2022年述职述廉报告汇编（6篇）集团公司、城管执法局、一述两评三议事、乡镇党委书记、交通局、学校（中学）

述职述廉主题报告汇编（6篇）

目录

1.述职述廉报告（集团公司） 2

2.2022年区城管执法局普法工作述法履职报告 9

3.2022年"一述两评三议事"述职报告 16

4.乡镇党委书记2022年履行推进法治建设第一责任人职责述职报告 19

5.交通运输局党组书记、局长述责述廉报告 23

6.党委副书记、纪委书记年度述职述廉报告（学校-中学） 29

述职述廉报告（集团公司）

我首先代表公司领导班子对集团考核组各位领导的到来表示热烈的欢迎！下面，我就公司领导班子履职和廉政工作情况向各位领导汇报，请大家评议。

xx年，公司领导班子在集团党政的正确领导下，充分发挥党委"把方向、管大局、保落实"领导作用，坚持紧紧围绕"两深化，两加强，三提升"工作目标，强化核心，融入中心、凝聚人心，持续加强和改进党的建设，全面落实"两个责任"，有效促进了安全生产和改革发展各项目标任务的完成。

一、注重"五个聚焦"，确保工作有效落实

（一）聚焦主业抓主责。今年以来，公司领导班子重点围绕习近平总书记重要指示批示精神、《习近平经济思想学习纲要》、安全生产、党的二十大精神、学习新党章等先后进行了xx次集中学习，xx次理论研讨，撰写各类心得体会、调研报告xx篇，有力提升了领导班子效能。在确保安全生产的基础上，圆满完成了xx、xx、xx等一系列大事难事，实现新签合同额xx亿元，销售收入xx亿元，利润xx万元，超额完成了全年目标任务。杜绝了重伤事故和二级以上非伤亡事故以及零星事故，继续保持"零事故、零伤害"。

（二）聚焦重点抓推进。积极开展"xx"主题教育实践活动，紧密结合企业改革发展和生产经营实际，以促进企业改制形势任务教育、"奉献企业、增辉党旗"故事讲颂会、"永远当先锋，献礼二十大"系列创先争优活动等为载体，宣树了一批先进典型，有效调动了广大党员干部职工的积极性。不断加大基层党组织标准化建设力度，按照"xx"要求，选定xx、xx、xx三个标准化党员活动室，于年底前完成了其他九个党支部的党员活动室建设，指导xx党支部打造了支部区队xx法，提升、锤炼了基层党建工作品牌，使党组织建设和管理水平得到整体跃升。

（三）聚焦民生抓保障。保障和改善民生是企业改革发展的根本目的。xx年，我们在确保职工工资及时足额发放的基础上，共计慰问职工xx人次，发放慰问救助金xx元；为xx名职工统一办理了团体大病互助保险，职工参保率达到了xx%，被保险额达到xx万元，为全公司女职工办理了"女职工团体特病保险"，被保险额达到xxx万元；公司领导参加了集团"与希望同行"活动，捐款xx元。深入开展"夏日送清凉"活动，购买八千多斤西瓜送到各厂队、班组及科室，继续开展"金秋爱心助学"活动，发放助学金xx元，组织安排了xx名劳动模范、先进人物和职工进行了荣誉疗休养。第一时间为罹患疾病的职工xx垫付治疗费xx万余元，送去救助金xx元，号召干部职工捐款xx万多元。

（四）聚焦服务抓载体。坚持服务改革发展、服务生产经营、服务职工群众，以服务型党组织建设引领基层党建工作，严格执行"三会一课"、组织生活会、民主评议党员、"主题党日"等基本制度。持续深入开展好党员（安全）责任区、党员立项攻关、党员技术创新、党员技能竞赛、党员志愿者等行之有效的活动。着力加强党建意识形态工作，积极实施"互联网+思想政治工作"计划，大力发展网络新媒体，全年共对外发稿xx余篇，内部网站、微信公众号等发稿xx多篇，更换电子屏xx余条，牢牢掌握了网络舆论主动权，公司网站还被集团党委评为优秀网站，并进行了典型发言。

（五）聚焦责任抓落实。严格执行领导班子议事规则，对于"三重一大"事项全部提交班子会上集中决策，保证决策规范化和科学化。坚持厂务公开，对于涉及区队和职工利益的工资奖金发放、评先、干部选用、党员发展、技术比武、疗养等及时在公司厂务公开栏公开，并经常组织职工思想调研、合理化建议征集等活动，确保了厂区和谐和职工思想稳定。坚持党风建设和反腐倡廉工作季检查、半年总结考核制度，每季度由公司区队党政一体化考核组对各基层单位落实责任制情况进行检查考核，考核结果纳入区队党政一体化考核总成绩，有力推进了党风建设和反腐倡廉工作责任制的有效落实。对xx名党员干部进行了任中廉政提醒，对x名新任领导干部进行了任前廉政谈话，共下发监察建议书x份，提出监察建议x条，避免经济损失x万元，节约资金xx万元；

二、狠抓"四个到位"，确保主责压紧压实

（一）抓思想认识到位。我们牢固树立"抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职"的理念，始终把党风廉政工作当做领导班子的一项重要工作坚持与业务工作同部署、同考核。今年以来，我们利用中心组集中学习、专题会议、专题培训、听取报告等方式，切实加强对党风廉政建设的学习和研究，从思想上提高认识，针对《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》进行了集中学习研讨；召开全公司副科级以上干部会议，对《xx以案促改工作方案》进行全面系统的学习，进一步强化了主体责任意识。

（二）抓制度建设到位。健全"两个责任"、完善学习教育、廉政承诺度、个人重大事项报告、民主生活会、厉行节约等一系列制度建设；完善党员领导干部"一岗双责"制度，公司领导班子与集团领导班子、各党支部与公司领导班子签订了年度党风建设和反腐倡廉工作责任书，副科级以上领导干部和人财物关键岗位人员全员签定了廉洁从业承诺书，实现了党风建设和反腐倡廉工作责任全覆盖。修订考核细则，细化了党风建设和反腐倡廉工作中领导班子的主体责任、纪委的监督责任、班子成员主要责任以及机关科室、基层单位主要负责人的监管责任。

（三）抓宣传引导到位。围绕贯彻落实集团以案促改警示教育会议精神，利用会议、培训、横幅、网络、电子屏等宣传形式，在全公司深入开展反腐倡廉宣传教育月活动，组织党员观看大型反腐教育剧《xx》、《xx》廉政警示教育片、电视系列专题片《xx》，举办"迎新春廉政书法漫画展"，在元旦、春节以及中秋、国庆等重要时间节点给全体党员干部发送廉政手机短信，开展"一准则、一条例、一规则"学习教育活动以及明纪守规，廉洁自律"主题征文活动等，营造了风清气正、干事创业的良好氛围。

（四）抓示范引领到位。坚持领导带头，既"挂帅"，又"出征"。领导班子主要责任人带头做到四个"亲自"：重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。坚持四个"带头"：带头落实本单位的整改措施，带头督促班子成员和下属单位抓好整改落实，带头协调解决重点难点问题，带头推进制度建设。做到四不"放过"：即对发现的问题不查清不放过、整改措施不到位不放过、整改效果不落实不放过、违纪问题不处理不放过。全年公司领导班子成员和科级干部共深入现场xx人次，解决干部作风、安全生产等方面问题xx件，进一步强化了党员领导干部遵纪守规意识。

三、坚持"三个从严"，确保廉洁履职履责

（一）坚持从严律己，模范遵守各项廉洁自律规定。始终对自己高标准、严要求，坚持以身作则，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。认真执行"八项规定"，模范遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等规定，提高拒腐防变能力。自觉接受广大职工和组织及班子成员的监督，以实际行动落实廉洁从业各项制度。

（二）坚持从严执业，发挥党员干部的表率作用。不断加强自身思想素质建设，持续发挥党员干部表率作用。强化实干意识，做到了脚踏实地，埋头苦干，用真抓实干精神推动企业发展；强化为民意识，把服务基层、改善民生作为一切工作的出发点和落脚点；强化纪律意识，始终做到心怀敬畏，严守政治纪律、组织纪律、廉政纪律。

（三）坚持从严治企，当好党风廉政建设责任制第一责任人。严格落实党风廉政建设责任制，加强教育、管理和监督。把党风廉政建设责任制工作纳入年度总体工作目标，并进行分解量化，层层签订党风廉政建设责任书，严格落实"一岗双责"责任；通过"理念宣贯、案例警示、廉政党课"等形式推进廉洁文化建设，增强各级领导班子的自律观念和廉洁意识。

四、存在的主要问题和下一步工作打算

在总结成绩的同时，我们也清醒地看到了工作当中存在的一些问题和不足：一是危机意识不是很强，在推进企业改革发展方面工作做得还不够深，不够细。二是在抓党建工作方面经验不是很足，对新形势下企业党建工作方面面临的新问题、新情况研究的领域不宽、深度不够，方法不多，方式不活，成果不能更好地指导工作实践。三是自身理论学习方面不够深入，政治理论学习方法简单，浮在表面，没能对理论产生横向和纵向的领会,全面深入地贯彻到思想和工作中去。

下一步，我们将以此次考核评议大会为契机，加快转型发展，科学履职履责，以党员干部作风建设为突破口，着力构建党风廉政建设的长效机制，切实履行党风廉政建设主体责任，推动矿区供水事业持续稳定健康发展，为集团特色转型发展作出新的贡献！

2022年区城管执法局普法工作述法

履职报告

区城管执法局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、二十大和十九届历次全会会议精神和全面依法治国的要求，紧紧结合我区城市管理工作实际情况，以打造"法治城市"为抓手，以"踔厉奋发、笃行不怠"战略为指引，围绕打造"一军三区"定位，加快建设"智慧xx、融城核心"，健全机制，落实责任，广泛、深入、扎实地开展法制宣传教育，全面建设"法治城管"，转变工作作风，规范行政执法行为，促进社会和谐，开展法制宣传教育，开创城管普法依法治理工作新局面。结合我局工作实际，现将普法工作开展情况汇报如下：（时间跨度为20xx年zz月至2022年zz月）

一、切实加强组织领导

1.坚持把普法工作纳入局年度工作计划，拟制了详细的工作方案，做到工作有目标、有计划、有内容、有措施。

2.成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的普法工作领导小组，切实加强对普法工作的领导。形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关部门配合抓的工作局面。政策法规科专门负责普法工作的组织实施和督促检查，确保普法工作有人抓、有人管。

3、每季度区城管执法局普法工作领导小组召开一次专题会议，总结分析法治政府建设形势和推行行政执法三项制度落实情况并部署下季度的工作，查找在普法工作中存在的问题和薄弱环节，研究解决办法，督促法治建设各项任务落实，使普法工作能够有保障的顺利开展，形成了规范化的良性运行机制。

二、深入开展普法学习教育

1.坚持围绕党和国家的重大决策和部署，以及区委、区政府的重点工作，组织开展法治宣传教育主题活动。结合行政执法工作，通过各大媒体的广泛宣传，通过现场执法案件报道、以案释法、说理式执法、现场宣传等多种形式和渠道，开展大规模的行政执法宣传教育，在群众中营造知法、懂法、守法的舆论范围，号召群众自觉维护城市市容环境，遵守《xx市城市管理条例》。

2.区城管执法局普法工作领导小组积极开展"x·xx"消费者权益保障日、"x.xx"国际禁毒日、"xx.x"宪法宣传日学习法律等活动；组织全体干部职工学习20xx年x月xx日第十三届全国人民代表大会第一次会议通过的《中华人民共和国宪法修正案》和《中华人民共和国宪法》，提高对宪法知识的了解，要求局干部职工坚决维护宪法，积极参加到宪法的宣传活动中去，做宣传宪法的带头人；组织学习第十三届全国人民代表大会第三次会议于20xx年x月xx日通过，自20xx年x月x日起施行的《中华人民共和国民法典》；组织学习第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过，自20xx年9月1日起施行的新《中华人民共和国安全生产法》；另外组织全体人员经常性学习国家其他法律法规、上级指示精神，做到知国法，熟行规、守法规。

3.在学法用法考法工作方面，区城管执法局共有36名干部职工参加如法网普法考试，合格率xxx%，全部通过。局所有正式干部职工参加xx省干部教育在线学法，均学完指定的必修与选修课程，通过率达到xxx%。

4.深入开展"学法规、守法规、用法规"活动，把法规内容列入学习计划，明确党组学法的具体内容，党组带头学法用法，依法行政。区城管执法局党组理论学习中心组在局会议室集中学法x次，区城管执法局党组理论学习中心组联合局普法工作领导小组组织全局干部职工、城管执法干部、城管协管员、特勤队员进行了法律知识教育培训x次，做好所有工作人员的普法教育，集中学习《中华人民共和国监察法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国城乡建设法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《xx市城市管理条例》、《xx市市容和环境卫生管理条例》、《xx市城管协管员管理办法》、《城镇燃气管理条例》、《xx省燃气管理条例》等法律法规，广泛宣传行政执法及辅助执法的基本精神和主要内容，促进城管系统执法与辅助执法工作的开展和社会和谐稳定。

三、"xx.x"国家宪法日宣传教育

区城管执法局于20xx年xx月x日召开大会，对宪法宣传工作进行了部署，要求各位干部职工加强宪法的宣传。

1、区城管执法局在全区人流量大的区域（xx、xx、xx、xx步行街）开展形式多样的宪法宣传教育，通过悬挂宪法宣传标语及横幅、发放《宪法》及《宪法修正案》折页纸和白皮书宣传资料、开办宪法宣传专栏、开展宪法教育知识竞赛等，号召市民提高对宪法知识的认识，自觉履行宪法赋予的权利与义务，抵制违法与犯罪，及时向市、区两级法制办汇报。

2、区城管执法局聚焦群众"关键小事"，开展宪法"七进"活动。以解决好群众最关心最直接最现实的利益问题为导向，区城管执法局积极配合区守法普法办、区司法局、区总工会等区直部门和街道办事处开展宪法宣传进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进军营、进网络活动。区城管执法局配合全市组织开展了20xx年和2022年"法治进家庭"主题活动，充分发挥家庭教育在法治宣传教育中的积极作用。20xx年xx月x日，区城管执法局组织区城管执法大队、区市政维护中心、区园林绿化维护中心、区市容环境卫生维护中心等城管战线各单位和部分其他企事业单位在贺龙广场举办了"向国家宪法日致敬"活动，掀起了宪法学习宣传热潮。

四、大力提升依法行政

1.对区城管执法局现有制度建设情况进行了一次全面梳理，修订完善岗位工作职责、工程管理制度、廉政建设制度，完善局内考核管理办法，各项规章制度进一步完善，做到了事事有章可循。

2.以区城管执法局牵头的区城管系统各单位领导干部带头学法，树立社会主义法治理念，提高依法管理能力、规范决策、管理和服务行为。围绕市容整治难点热点问题开展有效遏制店外经营、店外堆放等突出市容问题整治、渣土运输车辆违法行为整治等专项依法治理活动。有效巩固了新时代城管执法严格、规范、公正、文明的形象，营造了城市环境共建、共管、共治、共享的良好城管执法氛围。

3.加强行政检查文明建设，规范行政执法。xx区城管执法局坚持把文明检查作为改善城管队伍形象的基础工程来抓，讲行政文明检查与规范执法紧密结合起来，较好地提升了城管队伍形象，促进了执法水平的提升。结合党的群众路线教育实践活动开展，xx区城管执法局组织全局所有具有行政执法证的人员签订了《文明检查与执法承诺书》，制定了文明检查与文明执法"十条禁令"，并向社会公示，接受市民监督。此外，我区城管执法积极推行"四先三到位"流程，即敬礼在先、亮证在先、文明称呼在先、告知公务在先，做到宣传到位、教育到位、程序到位。

五、开展以案释法和警示教育。

以区城管执法局牵头的区城管系统在组织讨论重大（复杂）行政处罚与行政许可案件时，结合以案释法制度，进行会前学法、会后讲法，以案例为切入点，加强《中华人民共和国城乡规划法》、《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》等法律法规的学习，商讨法律程序，严格规范执法行为。

六、行政执法三项制度建设

1.严格实施行政执法公示制度。区城管执法局按照"互联网＋政务服务"和信息化建设的要求，加强门户网站、服务窗口建设，不断拓宽公开渠道，接受社会监督。建立健全行政执法事前、事中、事后公开机制，制定了行政执法公示具体办法，明确了执法公示的范围、内容、载体、主体、权限、依据、程序、时限等要求、监督方式和救济渠道、保障措施等事项。区城管执法局各科室在执法检查中做到出示或者佩戴行政执法证件，按规定着装，佩戴标识，公示执法检查人员身份情况；区城管执法局各科室在执法检查决定作出之日起xx个工作日内向社会公布执法机关（区城管执法局）、执法对象、执法类别、执法结论等信息，行政许可、行政处罚的执法决定信息在执法决定作出之日起x个工作日内公开。区城管执法局须建立行政执法统计年报制度，在每年年底须公示本行政执法机关行政执法总体情况。

2.积极推进执法全过程记录制度。区城管执法局严格按照执法全过程记录具体办法和《音像记录事项清单》，要求执法人员出勤必带、执法必录，通过文字、音像等记录方式，对立案、调查、取证、审查、决定、送达、执行等行政执法活动进行记录并归档，做到执法全过程留痕和可回溯管理。对查封扣押财产、强制拆除等直接涉及人身自由、生命健康、重大财产权益的现场执法活动和执法办案场所，推行全过程音像记录情况。做到行政执法文书格式文本统一、规范情况。

3.开展重大执法决定法制审核。区管执法局政策法规科已经制定重大执法决定法制审核目录清单，城市管理所有工作须严格依照法律法规要求，并结合区城管执法局法律顾问和政策法规科法制审核意见，对重大执法案件进行集体讨论，由局党组成员、政策法规科、大队执法案件承办人共同讨论，集体议定处理结果，确保审核不走过场，全面落实行政机关主要负责人履行重大执法决定法制审核第一责任人责任，保障行政执法决定的合法性、合理性，促进严格规范公正执法。

2022年"一述两评三议事"述职报告

尊敬的各位领导，各位党员和村民代表：

大家下午好!

根据会议安排，下面由我代表xx"两委"就今年第三季度所开展的工作以及下一步的工作打算进行述职，敬请各位代表评议和领导点评。

一、xx基本概况

xx现有人口xxxx人，辖xx个村民小组xxxx户，耕地面积xxxx亩，党员xxx人其中预备党员x名；"两委"干部x人，乡村振兴专干x人。

二、党的建设方面

（一）是强化思想引领，提高党员干部素质。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，抓好党员干部的日常学习，结合"党史"学习教育常态化，带头学习了《谈治国理政（第四卷）》，以及二十大以来习近平总书记的系列重要讲话精神等内容，增强党员的党性修养和理论水平。

（二）是夯实党建基础，加大工作落实力度。

一是带头履行党建第一责任人的职责，充分发挥党员干部模范带头作用，持续开展主题党日活动和志愿者服务活动；

二是严把党员发展关，发展党员x名，确定入党积极分子x名，新递交入党申请书x名。

三是大力发展村集体经济，通过鱼塘承包、土地流转、老村部出租等，2022年村集体经济已收入xx万余元。

四是讲廉政，促纪律保障，加强党务公开，把党员发展、公共项目建设、集体财务收支、低保评定、危房改造等群众关注的热点问题进行逐项公开，并接受群众监督。在重要决策上，实行民主参与、民主管理、班子研究、集体决策。

五是推进"扫黑除恶",排查涉黑涉恶线索、发现信访苗头及时劝导及时化解，有效扼制上访事件，提升社会环境。

三、上一季度村情报告会群众提议办理方面

回顾上季度季度村情报告会，共有党员、群众、"两代表一委员"xx人参加，会上对村"两委"进行了测评，测评结果为非常满意。满意。上次村情报告会上共提出问题x个，已全部解决。

四、存在问题

（一）村"两委"干部综合业务能力有待提升，个别村干部为民办事效率不高，主动性不够强，与群众期盼还有差距。

（二）村干部大部分精力用在贫困户和边缘户家庭，对其他农户关心关注不够。

（三）集体经济发展思路比较单一，要进一步理清发展思路，制定发展规划多渠道发展壮大集体经济。

（四）群众的环境保护意识仍不够强，要进一步巩固美丽乡村建设成果，进一步抓好农村人居环境整治。

五、下一步打算

1、继续扎实开展好党史学习教育，推动检视问题整改，切实为群众排忧解难。

2、继续向上争取项目资金维修道路，解决群众出行问题。

3、进一步加强美丽乡村管护，巩固美丽乡村建设成果，确保美丽乡村"容颜不老"。

4、村干部加强业务学习，提高整体服务水平和服务能力。

5、拓宽集体经济发展思路，进一步加大土地流转力度，通过收取服务费增加村集体经济收入。

6、进一步加大农村人居环境整治力度，充分利用保洁员和公益岗位人员，加强日常保洁，为群众提供一个干净舒适的居住环境。

7、加强群众文化娱乐活动，邀请镇综合文化站和县剧团到村里搞文艺活动，满足群众文化需求。

8、邀请司法部门到村进行普法教育，增强群众法律意识。

以上就是我的工作汇报，不妥之处请大家批评指导，谢谢大家！

乡镇党委书记2022年履行推进法治建设

第一责任人职责述职报告

一年来，在区委区政府的正确领导下，我牢牢坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央关于全面依法治国的部署要求，进一步完善履行推进法治建设第一责任人职责的约束机制，营造团结协作、风清气正的政治生态，攻坚克难，敢于作为，圆满完成各项工作任务。现将2022年推进法治建设第一责任人职责报告如下：

一、主要职责及工作开展情况

（一）加强组织领导，全面推进依法治乡进程

一是建立健全完善法治建设组织机构，落实法治建设责任主体。成立了以乡党委书记任组长，乡党委班子成员任副组长，党政办、党建办、经济发展办、社会事务办、司法所、派出所、社会治安和应急管理办及各村委为成员的法治建设工作领导小组。二是落实党组班子学法制度，坚持领导干部带头学法用法，把学习习近平法治思想纳入党委中心组学习计划。强化党员干部法治思维，提高依法行政能力。三是编制了全乡"八五"普法规划，紧紧围绕法治建设工作目标和任务，学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述、以习近平同志为核心的党中央关于全面依法治国的重要部署。四是突出学习宣传宪法，弘扬宪法精神，树立宪法权威。深入学习宣传中国特色社会主义法律体系和党内法规。把依法行政作为重要举措，全面推动法治建设各项工作得到落实。

（二）健全决策机制，全面推进规范文明公正执法

一是严格按照议事规则集体讨论决定重大事项，制定重大事项决策程序和乡机关决策程序规定，及时公开党组织决议决定及执行、思想建设、组织管理、领导班子建设、干部选任和管理、联系和服务党员群众、党风廉政建设等情况。二是积极推进行政执法改革，加强对非法采矿、采砂打击和巡查工作力度，推进执法重心下移。严格对照法律、法规、规章制度，分解执法职权，确定执法责任，建立行政执法日常检查监督机制，加强行政执法与刑事司法有机衔接，加强重点领域执法，依法做好疫情防控常态化工作，加强法治政府建设。

（三）坚持普法宣传，增强社会法治理念

主动适应普法宣传新形势，推动普法工作向更高层次迈进，不断提升全乡干部职工、人民群众法律素质和法治观念。一是开展法律知识常态化学习，深入贯彻落实习近平总书记作出的依法治国"十一个坚持"重要指示精神，深入学习党章党规、习近平法治思想、《宪法》、《民法典》、《国家安全法》等相关法律法规，积极利用"如法网"平台，开展公职人员学法考法，我乡参学率及通过率均达到xxx%，不断提升我乡干部职工法治基础理论水平。二是扎实开展普法宣传教育。在元旦和春节、"x·xx"全民国家安全教育日、"xx·x"国家宪法日等重要法治宣传节点，组织开展法律法规政策宣传活动。三是定期组织开展"法律六进"主题活动，进到机关、乡村、社区、学校、企业、单位，深入开展普法教育活动，切实做到深入一线开展普法宣传教育，推动我乡形成浓厚法治氛围。

（四）强化纠纷化解，有效确保社会稳定

今年以来，我乡坚持把化解矛盾纠纷作为维护社会稳定的"第一道防线"，进一步完善矛盾纠纷信息排查化解机制。坚持矛盾纠纷排查关口前移，充分发挥全乡网格员在矛盾纠纷预防化解的基础平台作用，及时发现矛盾纠纷。依托村干部、人民调解员、村辅警、乡村法律顾问等队伍力量，围绕农民群众最关心最直接最现实的利益问题，积极化解矛盾纠纷，引导群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。切实发挥好人民调解、行政调解、司法调解在调处人民内部矛盾和纠纷的重要作用。我乡共建立和完善村（社区）两级矛盾纠纷排查化解组织xx个，结合"心连心干部下访解难题"、"调解促稳定喜迎二十大"等工作，组织人民调解员、村辅警xx余名，每月走村入户排查矛盾隐患。按照"分级负责，属地办理"和"谁主管，谁负责"的原则，始终把矛盾纠纷排查化解作为维护社会稳定的重要抓手，建立健全有效预警和应急处置机制，做到有人组织、有人摸排、有人化解。我乡全年共排查矛盾纠纷xx轮次，调处各类民间纠纷xx起，有效维护了全乡社会的和谐稳定。全年没有因矛盾纠纷处置不当引发一起重大群体性事件，没有引发特大群体性事件或刑事案件。

二、工作中存在的问题

（一）部分乡、村（社区）干部法治意识更新知识学用结合不好，底线思维不够，直接导致依法办事、依法处理个人事务方面仍显不足。

（二）乡执法队伍能力建设力度不够，执法力量相对薄弱，执法队伍中取得行政执法证、具有法律专业知识的人员偏少。

（三）行政执法相关制度未完全落实到位。我乡行政执法"三项制度"还处于制度层面，缺少行政处罚执法决定网上公开的情况。

三、下一步工作打算

（一）全面贯彻落实习近平总书记全面依法治国的重要论述，进一步增强政治自觉，继续推进依法行政，加强法制宣传教育，积极同区直相关部门联系，开展面向基层干部的法律、法规教育培训。

（二）加强我乡执法队伍及能力建设。做好执法人员培训和执法证考试工作，增加法律专业人才，提高行政执法队的执行力，确保依法行政工作继续推向深入。

（三）强化严格规范，公正文明执法。及时查处违法事件以规范管理、查处案件为重点，继续加强对河道、废弃矿场的管理，加大对非法采砂、采矿的打击力度。全面落实行政执法"三项制度"，规范执法自由裁量权，提高行政执法"信息化"水平，加快完善"双随机、一公开"监管机制。

交通运输局党组书记、局长述责述廉报告

我于20xx年xx月就任xx区交通运输局党组书记，党组对本单位全面从严治党负主体责任，我是第一责任人。根据《中国共产党党内监督条例》和区委《关于开展述责述廉工作的实施意见》等有关规定，现述责述廉如下：

一、执行政治纪律和政治规矩情况

(一)加强政治学习，提高理论修养，强化党性锻炼。今年来，本人深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示和党的十九大及十九届历次全会精神，严肃党内政治生活，落实请示报告制度，严格执行"第一议题"制度，20xx年度共召开党组会议xx次，安排学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神及中央、省、市重大决策部署和党章、党规议题xx个，召集党组理论学习x次，专门安排x个半天时间组织局党组成员集中学习《习近平谈治国理政》。

（二）牢固树立"四个意识"和"四个自信"，做到"两个维护"，严守党的政治纪律和政治规矩。我始终坚持旗帜鲜明讲政治，严守政治纪律和政治规矩，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，在思想上政治上行动上永远同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导。

（三）尽职尽责，坚决落实中央和省委、市委、区委决策部署，推动交通运输事业高质量发展。

1.加快打造高水平的区域性综合交通网络。20xx年度共完成交通固定资产投资x.x亿元，完成砂土路硬化里程xxx公里，乡升县道路改造xxx公里，畅通不畅、断头路的改造完成里程xx公里，农村精准扶贫路x.x公里等。

2.积极参加并组织扶贫攻坚工作。本人所挂点的两个村委会如期贫脱，让贫困村庄和农户切身感受到党和政府的关爱，重要扶贫决策得到了落实。

3.积极主动地牵头交通方面的防疫工作。今年初，本人带领交通运输局全体xx余同志筑牢辖区防疫第一线，逆流而上，不惧危险，敢于担当，始终站在防疫工作的最前线，领导和指挥辖区交通运输系统全面地投身于防疫战中，并取得显著的成效。

4.协调推进省市重点建设项目，助推项目有序开展。认真贯彻落实习总书记"与xx相向而行"的重要指示精神，和省委建设高水平全国性综合交通枢纽，市委"四大抓手"战略和"一通道、一示范、一港区"建设等重大决策部署，狠抓xx交通基础设施建设，如期完成了xx高速、xx大道、xx路、xx改造工程，xx高铁前期工作，合湛高铁前期工作等任务，有效地保证了这些重大任务得到落实。

5.组织编制十年xx区域交通道路规划，编报"十四五"交通事业的五年规划。在这些工作规划基础上，为区社会经济建设的规划中提出了打造xx区区域交通"五横九纵"道路网络意见，得到区委、区人大的采纳并纳入区经济社会的建设规划中。

6.加强执法力度，交通运输市场秩序进一步规范。结合"五城同创""扫黑除恶"和交通乱象整治等行动，联合公安交警部门共出动执法人员xxxx人次，xxx车次，共查处运政违法案件xxx宗；在治理公路超限运输工作中，共处理超限超载车辆xxx宗，卸货xxxxx.xx吨，同时，共监督非法改装车辆恢复原状xxx辆次。

7.加强行业监管，交通行业安全生产形势总体稳定。今年来，我局多次召开全区交通运输安全生产工作会议、道路交通安全知识讲座、交通运输行业危险化学品道路运输应急演练等相关会议及活动xx场次。

二、履行管党治党责任情况

我认真执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，履行全面从严治党第一责任人职责，抓班子、带队伍，为全局工作开展提供坚强的组织保障。

（一）加强党组织建设。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，开展党建工作专项检查，促进基层党建规范提质，深入开展模范机关创建活动。同时落实意识形态工作责任制，定期专题研究部署意识形态工作，发布新闻信息xx多篇，大力传播正能量。

（二）加强干部队伍建设。多次组织干部队伍专题学习培训，分批安排年轻干部到基层单位锻炼，近距离地观察培养年轻干部。举办公务员综合素质提升讲座，不断提高干部队伍的综合素质。

（三）把制度建设贯穿始终。20xx--20xx年，亲自组织制定了局内管理制度xx多项，其中包含党建工作制度x项。20xx年，结合区委巡察反馈意见，又组织对局内管理制度进行全面修订。同时，我带头执行制度，维护制度的严肃性和权威性。

（四）认真落实巡察整改。我高度重视区委20xx年巡察反馈问题，做到亲自抓，担负起第一责任人的责任，深入组织分析问题的根源，认真组织整改，至20xx年底基本完成整改事项。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况

（一）强化责任担当。认真履行党风廉政建设主体责任，定期研究部署党风廉政建设工作，健全廉政风险防控制度。在抓巡察整改工作中，切实扛起第一责任人的责任，亲自部署、亲自推动、带头整改、力争彻底。

（二）支持纪检工作。大力支持驻局纪检组开展工作，经常和纪检组长研究党风廉政建设和反腐败工作，主动要求纪检组加大监督力度，主动向纪检组报送财务检查、审计报告等。

（三）强化警示教育。通过观看明查暗访片、警示教育片，参观廉政教育基地，召开党章党规党纪教育会、执法人员警示教育会等形式，教育、引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。

（四）强化日常监督。20xx年，本人对干部廉政谈话提醒xx人次，提醒谈话x人次，有效促进了作风转变和工作落实。

四、执行廉洁纪律情况

（一）以身作则，严守纪律。我一直铭记家训：老老实实做人，踏踏实实做事。坚决反对特权思想和特权现象，认真执行《中国共产党廉洁自律准则》，严格落实中央八项规定精神，严格执行党的政治纪律和政治规矩，严格遵守廉洁自律各项规定。

（二）廉洁齐家，管好身边人。把家风建设摆在重要位置，严格教育管理家属和身边工作人员，没有利用职权或职务影响为家属和身边工作人员经商办企业谋取非法利益。

（三）严格报告个人有关事项。严格按照有关规定，如实、及时向组织报告个人有关事项情况或变动情况。

五、存在不足及下一步打算

回顾一年来的工作，虽有成绩，但对照上级的要求和人民群众的期望，还存在不少问题和不足，主要有：

1.在学懂弄通做实上还有差距。比如对中央的会议、文件精神，深入研究不够，没有深度，造成指导工作实践不深、不全面。

2.主体责任仍需进一步落实。偶尔有当"脱手掌柜"的想法和做法，在问题出现时强调客观因素多，不愿多总结主观因素与责任。

3.党风廉政教育方式单一，方法不多。例如多年都是通过组织纪律教育学习、观看警示片等方式开展廉政教育，创新教育方法不多。

针对这些问题，在接下来的工作中，本人将切实采取措施，认真改进。

1.强化理论学习，深入研究中央政策方针，做到学用"两促进"。强化理论系统学习和理想信念教育，深入贯彻落实中央重大决策部署，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在交通运输行业生根结果，真正达到学懂、弄通、做实的要求。

2.压实主体责任，全面从严治党。深刻认识落实主体责任的重要性，坚守"一岗双责"的要求。把全面从严治党摆在更加突出的位置，抓好班子建设，带好干部队伍，把严管和厚爱结合起来，努力打造忠诚干净担当的干部队伍。

3.改进教育方式，提高教育效果。努力增强反腐倡廉教育的针对性、时效性、渗透力和说服力，达到入耳、入脑、入心的更好的新效果。

党委副书记、纪委书记年度述职述廉报告（学校-中学）

20xx年，注定是不平凡的一年。在这一年里，我们在建党百年的盛典上热情高歌，在疫情的反扑中艰苦搏战。在这一年里，我们全体学军师生人在上级领导学校党委的坚强领导下，在全体师生的共同努力下，团结一心，披荆斩棘，交出了优异的成绩。作为其中一员，现将自己这一年的工作情况向大家做个汇报。

一、述职情况

（一）政治思想上，深入学习贯彻党的十九大、十九届六中全会精神，认真阅读习近平总书记在建党百年大会上的重要讲话，学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等核心要义，在政治思想上，信仰更为坚定，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个确定""两个维护"。积极参加各项组织活动和学校党员活动。

作为党员，我始终坚持党性原则，有较强的责任感和事业心。严格遵守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持一致。

（二）在工作中，我牢记为人民服务的根本宗旨，把为国家培养接班人作为自己的目标。

1、配合党委做好党建工作，狠抓作风建设，确保了反腐倡廉责任落到实处。20xx年，我们认真开展纪律检查工作，促进学校党风廉政建设和各项工作的开展，以政治建设、组织建设为重点，以支部建设为重心，进一步提升党建工作质量。紧紧围绕学校的中心工作，将主题党日与教学业务工作紧密结合。做好民主生活会、组织生活会、"三会一课"等日常工作，坚持分管工作和党风廉政建设工作两手抓，两手都硬的原则，确保了反腐倡廉责任落到实处。在学校党风廉政建设责任制落实中，学校纪委主动发挥好组织协调作用，做好党委的帮手。严格明确党政一把手"第一责任人"和分管领导"一岗双责"工作任务，认真落实党风廉政建设责任制，我们与各处室和全体党员分别签订了《党风廉政建设责任书》《党员廉政勤政承诺书》。

2、深入推进清廉建设，创建清廉学校向纵深推进。今年在推进清廉学校建设方面，我们作了更深入的探索。在学校党委的领导下，在广大教师的支持下，学校积极推进党风廉政建设、清廉学校建设、师德师风建设。我们从干部管理、教师管理、制度管理、流程管理、等四个层级出发，实现多维度、全方位严格管理，确保学校各项事业健康有序发展。在校内，倡导全员德育、全科教育、全程教育，要求清廉教育渗透融入到各学科教学活动之中，将清廉教育与主题班会、主题晨会等一系列活动结合起来。利用学校网站、微信公众号等载体，打造清廉教育的"移动课堂"。充分利用各种资源，组织年轻老师学习，筑牢清廉底线。学校被评为xx市清廉学校优秀宣传阵地、xx市清廉学校示范点。

3、把纪律挺在前面，认真监督，严格执纪。建立起党员干部和教师的风险防控预警机制并严格落实，这才是对党员干部和老师们真正的关心爱护。学校近年来发展较快，教师干部队伍不断壮大。在干部选任工作上，我们严格坚持党管干部原则。坚持德才兼备、以德为先，严把选人用人政治关、实绩关、廉洁关。只要有新干部上任，我都会找他们谈话，提出要求和希望，明确划出界限和红线，把纪律挺在前面，实施动态管理，切实完善防控体系。根据学校的要求，今年我还配合校长开展了对教师谈心谈话，并且注重谈话实效，听取他们对学校发展的建议和意见，了解他们的诉求和需要。

4、加强培训，锻造高素质专业化的优秀教师队伍。我们在"支部书记微信群"、"纪检群"里及时转发市教育纪工委有关党风廉政建设等学习内容和廉政咨询、典型案例，要求党员干部认真学习并贯彻落实，让"支部书记微信群"、"纪检群"成为抓好党员干部的教育好课堂。今年，我们听到有老师业余在培训机构上课的传闻，我们立即进行调查，还利用休息时间，前往学校附近的培训机构进行调查。针对一些苗头性的问题做到早提醒、早预防、早解决。加强制度管理，防止漏洞发生。

5、直面疫情挑战，团结一致，严防死守，保证校园安全。20xx年，疫情多次反复，最近的一次就在近在咫尺的浙江大学。校级干部带头以身作则，管好校门管好人，严格进行校园消杀管理。从学生进校到学生离校后，每个环节，严格把关，老师们特别是党员同志始终绷紧严防死守这根弦，一刻也不敢懈怠，保证了师生了教学正常进行。现在紫金港校区师生xxxx多人，今年新年级又增加了一个班级，教学管理工作的压力不断增加，但在大家的努力下，学校在社会上的美誉连年攀升，稳步走在发展的道路上。作为一名老教师老党中，几十年来，凡是要求别人做到的，我自己必须首先做到。我早上x点多到校，从学生的跑操开始全校巡查，了解情况；中午，会到食堂抽查，关注学生用餐及食堂卫生；晚自修时，对三个年级进行巡查，遇到一些状况会及时沟通解决，基本到晚自修结束才回家。

二、述廉方面

一直以来，将"干干净净做事，清清白白做人"作为我人生的指南。作为党委副书记、纪委书记，我能心里装着学校，装着师生，对自己严格要求。尤其是担任纪委书纪的工作后，我更加注重加强自己的思想作风素质的培养。坚持严字当头，廉洁自律。认真贯彻落实中央八项规定精神。无违反规定收送礼品、礼金、消费卡的情况，无取得和使用会所和俱乐部会员卡等情况，无违规发放津贴和福利的情况。配偶没有从事经商办企业等营利活动。本单位的公款存放与个人家庭没有关系。个人有关事项如实向组织汇报。

三、述德情况

在社会公德方面，始终不忘自己共产党员和老师的身份角色，严格要求自己和孩子，努力提升素质形象，积极践行社会主义核心价值观。能吃苦在前，享受在后。讲修养，讲道德，讲诚信，讲廉耻。爱岗敬业，助人为乐，与人为善，勤俭相素，不追求物质享受，生活简单平和。带头参加学校社会的各项公益活动。在家庭中，坚持正确的家庭观、幸福观，孝敬长辈，尊重家人，谨慎交友，树立良好的家风。

四、述法情况

在执行纪律方面，严守党的政治纪律和政治规矩，对党忠诚老实，强化组织观念，说老实话，办老实事，做老实人。学校的任何工作都是依法依规办理，个人也没有任何违法乱纪的行为。虽然我工作取得了一些成绩，但与领导的关心和老师们的支持分不开的。同时，我也清醒地认识到，自己的思想觉悟和工作能力离组织上的要求还有距离。学校大了，校区多了，任务重了，而自己的认识高度不够、管理水平不够，特别体现在工作创新、统筹协调、谋划全局上，在下一步的工作中要加以改进和提高。虽然年纪大了，身体也有这样那样的状况，但我仍然会坚持对自己的严格要求，站好退休前的最后一班岗。