在警示教育大会的交流发言

在警示教育大会的交流发言

根据工作安排，下面，我围绕〔*〕案例，做个交流发言，不妥之处，敬请批评指正。

一、案例剖析与感悟

按照此次警示教育大会的专题要求，近期通过中心组学习和个人自学，我认真学习了习近平总书记关于全面从严治党重要论述和中央文件精神，重温了党章、《准则》、《论述》等党纪法规，认真汲取〔*〕等人严重违纪违法案件的沉痛教训，本着实事求是、严肃认真的态度，切实把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，认真剖析反思，查找存在问题，深挖问题根源，明确努力方向，真正做到以案示警、以案为戒、以案促改。〔*〕等人作为受党培养多年的领导干部，违反政治纪律，违反中央八项规定，违反组织纪律，违反廉洁纪律，违反生活纪律，违反国家法律法规，辜负了党的培养和人民的期望，影响十分恶劣。市委决定给予〔*〕开除党籍、开除公职处分，是完全正确的，充分表明了市委落实以习近平同志为核心的党中央全面从严治党决策部署的坚定决心，充分彰显了市委坚决反对腐败、以零容忍态度惩治腐败的鲜明态度。我坚决拥护市委关于〔*〕严重违纪违法问题的处理决定，并以此为反面教材，进一步坚定理想信念，增强"四个"意识，严守党纪国法，做到对党忠诚，严以律己，洁身自好，永葆共产党人的本色。2012年12月4日，中共中央政治局审议并通过八项规定，开启了新时代全面从严治党的历史进程。八项规定包括改进调查研究、精简会议活动等8个方面，看似聚焦具体事项，实则条条直指形式主义、官僚主义顽疾，件件都是见行见效的硬杠杠。这种从具体问题起、以小见大的治理智慧，正是中央八项规定历久弥新的关键所在。我将再深入学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，将学习化作提高党性修养、增强廉洁意识、改进工作作风的有力抓手。对农口系统而言，作风建设直接关系到"三农"政策落地的"最后一公里"，需要以更高标准、更严要求落实中央八项规定精神。我们要深刻汲取涉农领域违纪案例教训，清醒认识农业项目资金密集、廉政风险突出的现实挑战，将中央八项规定中"厉行勤俭节约""严守纪律规矩"等要求内化为行为准则，在重大事项决策、惠农政策落实中始终保持敬畏之心，坚决守牢廉洁从政底线。

二、查摆自身不足和原因分析

对照中央八项规定及其实施细则精神和《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，并且深入联系此次警示教育大会通报的几起典型案例，发现自己也还存在一些突出问题。一是以学促干的实效性还需增强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新战略理解不够系统深入，未能从理论体系高度把握核心要义，助推〔*〕乡"路网互通、产业融合、服务配套、资源开发、基础完善"融会贯通等方面，学用结合不紧密。二是严守纪律规矩意识还需进一步牢固。虽然能够自觉把纪律和规矩挺在前面，但标准还不够高，在一些小事小节上要求还不够严，比如对于"生活圈""交际圈"和"娱乐圈"等圈子潜在的副作用意识不足，警惕性不高，一些场合碍于情面，参加吃请的现象还偶有发生，在艰苦朴素，勤俭节约上做得不够。三是"一岗双责"的主体责任还需进一步强化。有时认为本乡体量小，人员少，村不多，好管理，不会出大的问题。对党风廉政建设这根弦绷得不够紧，压力传导、工作监督还不够到位，监督预防体系还需进一步完善；抓党员干部队伍管理上，存在重使用、轻管理、弱监督的现象，有时还存在失之于宽、好人主义的现象，对于一些违反纪律规定的问题，批评教育多，追责惩处少。2025年以来，全乡因失职渎职、酒驾、赌博等受到党纪政纪处分的党员干部有〔*〕人，有〔*〕人次受到第一种形态处理。四是选人用人把关不够严格。在干部选拔任用过程中，虽然能够坚持党管干部原则，但在实际操作中，有时会受到人情关系和地方利益的影响，对一些干部的德才表现和廉洁情况把关不够严格，未能做到完全按照组织原则和程序选拔任用干部，这在一定程度上影响了选人用人的质量和公信力。

三、今后的工作打算

党