县法院院长2022年述职报告

县法院院长2022年述职报告

根据市委有关要求，现将个人2022年度工作情况报告如下：

一、2022年履职情况

（一）加强党性修养，努力提升自身政治素养。坚持以党员标准严格要求自己，把加强党性修养作为立身之本，着力从提高理论、纪律、道德等各方面的素质提升政治素质。一是深入学习掌握马克思主义的立场、观点、方法，通过对马克思主义基本原理的学习、思考、感悟，使之内化为自身的素养，变成自觉的思维方式和思想方法，正确地看待事物、分析问题和决策工作。二是坚持党对法院工作的绝对领导，保证党的高度统一性、发挥党在班子建设中的领导核心作用。保持高度的组织纪律性和法律意识，筑牢做遵纪守法模范的思想基础。严格执行民主集中制，自觉做到个人服从组织、少数服从多数。三是着力培养高尚的道德品质，严格按照道德规范进行自我锻炼和自我改造，正确区分和评判行为的道德性。坚持按照正确的要求来规范自己的行动，提高自己的道德水平，升华自己的思想境界。

（二）强化监督落实，履行管党治党主体责任。认真履行党组书记、院长全面从严治党"第一责任人"责任，把党风廉政建设与党建、队伍建设、业务工作同部署、同落实、同监督，对干警廉洁从政提出具体要求。一是定期带领班子专题研究党风廉政建设工作，听取党组领导班子成员抓党风廉政建设汇报，督促分管领导和庭室负责人切实履行"一岗双责"，层层压实责任。维护党组领导核心，注重团结班子成员，严格要求班子成员，打造团结、务实、廉洁的领导集体。二是抓好法官干警廉洁自律意识建设，及时开展教育引导和警示提醒，为干警上廉政党课。带头开展审务督察、纪律作风检查。逢会必强调廉政建设的重要性，积极推动"廉政故事大家讲"活动，全力推动警示教育常态化开展。三是加强对全院干警的日常监管，积极运用监督执纪"第一种形态"对干警苗头性、倾向性问题，以及办案质效不高承办人提醒谈话，全面开展新任领导干部任前和新招录干警职前廉政谈话。对干部作风大提升专项行动问题查找逐一作指导分析，帮助干警画好"自画像"。四是深入学习贯彻《加强对"一把手"和领导班子监督的意见》，认真按照《意见》要求自觉接受县委、派驻纪检监察组监督。坚决贯彻落实中央决策和省市县委部署，始终同中央保持高度一致，围绕"〔…〕年"指标抓好审执纪律，认真完成"〔…〕"任务，紧扣辖区中心工作落实挂片领导责任，对党组决策坚决一抓到底。认真履行审委会委员职责，严把复杂疑难案件廉洁关。五是强化法律法规法纪学习，带头贯彻落实各级纪委全会、廉政会议精神。认真组织好专题民主生活会，与班子成员深入开展谈心谈话，开展批评与自我批评，带头制定班子整改方案，督促班子成员问题销账，做好自身问题清零。

（三）加强教育宣传，切实履行法治建设责任。一是扎实抓好干部法治教育培训，把宪法法律列入党员干部重要学习内容，精心组织各类业务培训会，加强社会主义法治、理念教育，增强党员干部的法制意识，切实提高干部的法治思维和依法办事能力，引导全体党员干部真正做到办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。二是坚持把法治思维贯穿干部选拔任用全过程，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，将履行推进法治建设责任人职责的具体内容纳入干部选拔，任用和日常管理的重要内容，把好选人用人程序关。选优配强法治建设干部队伍，把能不能依法办事作为考察干部的重要内容，加强法治干部培训交流力度，确保全院干警对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明。三是牢固树立"谁执法谁普法"工作理念，紧密结合"八五"普法规划，着力培育全社会办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。积极运用线上新媒体开辟禁毒、反诈及民法典普法等宣传专栏，线下积极结合"法律八进"工作，将入户走访、校园宣讲等工作同法治宣传紧密结合。今年以来，共开展各类实地法治宣讲〔…〕余次，发放各类宣传手册及资料〔…〕余份，覆盖人群近〔…〕余人。

（四）抓实阵地建设，切实扛稳意识形态责任。认真落实意识形态工作责任制，按照每年两次专题研究、每月分析研判要求，及时开展意识形态和舆情形势分析研判，及时清除舆情影响。抓实"四类"案件监督管理重大、敏感案件办理情况及时报告县委和上级法院，随案制定"三同步"方案。全力宣传党的最新理论政策，传播党的声音。年内专题学习意识形态知识〔…〕场次，研判意识形态工作〔…〕次，宣讲党的二十大精神〔…〕场次。坚持以文化建院，统筹推进党建、廉政等"六大文化"建设，全力提升文明单位形象，着力打造维护核心、不忘初心、聚焦公心、赢得民心"四心"党建文化品牌，全面加强廉政文化建设，建成廉政警示教育室、廉政家风室，以及以"喜迎二十大永远跟党走"为主题的〔…〕法院廉政文化走廊，被省高院通报表扬为"全省法院文化建设工作表现突出单位"。

（五）抓牢主责主业，切实履行安全生产责任。把司法办案作为第一要务，狠抓审判质效，亲自带头办理疑难复杂案件、执行案件，认真履行审判职责，通过强化便民利民措施、改进内外监督方式、加大以案释法等方式，倾力维护社会公平正义，为〔…〕平安和谐发展提供强有力的司法保障。年内全院共受理各类案件〔…〕件，审结〔…〕件，综合结案率〔…〕％。个人积极带头承办疑难案件〔…〕件，组织召开审判委员会研究个案办理〔…〕次〔…〕件，加大对"三跨三分离"涉诉信访案件化解稳控力度，未发生到〔…〕进京上访事件，切实为党的二十大召开营造了稳定的社会环境。对照全省法院"〔…〕年"办案质效指标，狠抓审判执行业务工作督导推进，审判执行工作质效实现历史性突破，审执业务质效及一站式诉讼服务建设指标长期处于全省法院第一方阵、全市法院前列，有力确保了审判执行业务工作稳步推进。加大对重大、敏感案件分析研判，制定"三同步"稳控方案，严密监测相关舆情，抓实安保维稳和疫情防控工作，全年未发生重特大安全事件。

（六）围绕发展大局，保障中心工作任务完成。坚定审判机关是党的政治机关属性，充分发挥司法职能，全力服务和保障全县平安建设、生态环保、乡村振兴等工作任务发展。一是充分运用刑事审判职能，严厉打击危害社会治安、破坏社会稳定、贪污渎职等违法犯罪，时积极运用审判职能参加社会治安综合治理和社会管理创新工作，加大司法领域的人权保障力度，着重加强未成年人权益司法保护。二是加大民商事案件调解力度，坚持"调解优先，调判结合"的民商事审判原则，以服务群众、关注民生为根本，扎实化解社会矛盾纠纷，不断满足人民群众多元化的司法需求。三是坚持树牢以人民为中心的思想，全力以赴提升执行质效，切实保障当事人胜诉权益，最大力度让当事人拿到真金白银。积极开展"超标的查封、乱查封整治"、"执行案款清理"、"职务犯罪案件涉财产执行"、"涉民生"等专项活动，对〔…〕件涉及民生案件执行攻坚。四是积极落实县委、县政府工作安排，下沉〔…〕名干警挂联〔…〕个乡镇〔…〕个村（社区），严格落实每周不少于一次电话访谈、每月不少于一次实地走访制度，将审执工作同挂联活动有机结合，积极推动干警带案下村、带案走访，走访化解各类矛盾纠纷〔…〕余件。积极帮助挂钩村巩固脱贫成效、产业发展、环境卫生整治，全年开展统一走访〔…〕次，分散走访〔…〕余次，共计走访群众约〔…〕余户，为挂钩村解决办公经费〔…〕万元。

二、存在不足

总结一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但由于工作能力、领导水平所限，工作中也存在不少问题和不足，离人民群众的期望、领导的要求还有一定的差距，主要表现为，深入审判一线调查研究，了解工作还不够，掌握情况还不全面，不深入；对已经布置的工作还需要加强检查督促，有的工作还需要进一步抓好落实，努力抓到位；与干警谈心交流的面还不广，对干警的思想状况了解不够，对干警反映的有些问题办理速度还不快，解决还不太及时。就全院工作而言，队伍的整体素质还不能完全适应形势发展的需要，少数法官的司法观念、业务能力与法院工作发展的要求不相适应，少数干警还存在作风不实、职业操守不强、办案质量和效率不高的问题。司法服务水平有待提升，特别是疫情、脱贫巩固等情况下提供优质司法服务方法不多、创新不够。法治建设有待加快进程，特别是需要县直有关部门履职尽责，有效防范和化解职责范围内的各类纠纷，合力推进诉源治理、社会治理。对于这些问题，我和党组其他同志将高度重视，认真研究，采取有力措施，努力加以克服和解决。

三、2023年工作打算

在今后的工作中，我将进一步加强学习，克服不足，以与时俱进、开拓创新的精神，求真务实，努力工作，力争为全院发展作出更大的贡献。

（一）始终坚持党的领导。深入学习贯彻党的二十大精神，坚持用习近平新时代中国特