2024年机关支部换届党支部书记述职述廉报告

2024年机关支部换届党支部书记述职述廉报告

同志们：

根据大会要求，现就本人在本届支部委员会中，履行党建和党风廉政建设"第一责任人"职责情况报告如下：任职机关支部书记以来，在党委的坚强领导下，我认真落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求，大力推进机关党建工作走深走实，进一步深化廉政机关创建，以加强党的建设为引领，以深耕机关文化为重点，在抓班子、打基础、建队伍、抓落实上下功夫，较好地履行了本人职责。

一、思想先行，以身作则提升支部党员政治素养

始终把加强政治学习作为机关党员干部提高素质、增长才干、科学决策的重要途径。带头抓好理论学习，提升政治素养。以高度的政治自觉，在深刻领悟、全面把握党的创新理论上先学一步、学深一层，走在前列、作出表率。一是聚焦淬炼思想。坚持把思想政治建设摆在首位，用好"三会一课"，用活主题党日活动，以推动"一月一课一片一实践"活动为抓手，引导干部持续深化学习党的创新理论，深刻把握"两个确立"，自觉践行"两个维护"，时刻补充思想之"钙"，打牢思想基础。二是聚焦意识形态。严格落实"第一议题"制度，强化政治引领，守好思想阵地，开辟宣传专栏，宣传党的方针政策，传递党的最新信息；严格审查机关新闻稿件，确保内容严谨规范、政治方向正确，严格预防"低级红、高级黑"现象；主持召开党员大会，带头分析研判意识形态领域形势；组织开展干部职工谈心谈话，引导党员传播主流思想舆论。三是聚焦党内教育。深入推进习近平新时代社会主义思想主题教育和党纪学习教育，以学习《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《党章》和《中国共产党纪律处分条例》为重要抓手，制定学习计划，开展党课领学、集体共学、个人自学，高标准、高质量推动主题教育和党纪学习教育走深走实。

二、实干为本，事必躬亲团结支部党员勤勉履职

以建设"四强"党支部为目标，带领广大党员干部发挥先锋模范作用，压实工作责任，全力推进各项工作有序开展，助推支部形成坚强基层战斗堡垒。一是强化班子建设。抓住"选优、配强、管住、用好"四个环节，合理配置党支部委员人数，既选配政治素质高、干事创业能力强的年轻党员，又注重发挥经验丰富、事业心强的年龄较大党员的作用。合理分工，突出工作实绩，鼓励担当作为，压实责任落实，切实打造好、建设强党支部委员会这个"火车头"，构建以"关键少数"带动"绝大多数"的工作格局。二是强化党员管理。坚持"理论学习＋实践活动＋业务培训"组合教学，每年依托党员大会和镇党校培训班，邀请县委县政府领导或县委党校讲师，为党员深入浅出讲解党的创新理论；定期组织实践活动，以党员慰问、入村理论宣传、义务植树、志愿服务等形式，不断响应"我为群众办实事"活动号召，进一步教育引导广大党员践行为民服务初心使命；坚持党管人才，业务骨干优先发展为党员，党员优先培养成业务骨干，充分发挥党员先锋模范作用，确保政府机关思想上统一，业务上提升。三是强化党员发展。以党员队伍"优、活、强"为标准，充分培养年轻干部，控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用，落实入党积极分子备案培养、发展对象政审、预备党员谈心谈话等关键步骤，实现发展党员全流程把控，注重质量与数量并重，注重学习与教育并行，注重监督和审查并进，真正做到成熟一个发展一个。

三、纪律树人，严于律己推动支部党员清正廉洁

树立正人先正己、打铁自身硬的理念，培树党员责任意识、廉洁意识、法治意识，打造清正廉洁、遵纪守法的干部队伍。一是压实廉政责任，将"防"挺在前面。认真履行党风廉政建设"第一责任人"职责，支委会专题研究党风廉政建设工作，研究细化全面从严治党各项任务，排查梳理机关廉政建设风险点，细化制定防控措施。不定期开展谈心谈话，随时掌握干部所思所想，对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，切实把监督责任抓实抓好。二是强化警示教育，将"严"落在实处。落实"清廉机关"创建，常态化开展廉政警示教育，严管小微权力，严防蝇贪蚁腐，彻查群众身边的不正之风，不定期组织"身边人、身边事"警示教育活动，对违规公务接待、公职人员打牌赌博、酒驾醉驾等重点问题深挖线索、突袭检查、严肃问责，让警示教育真正入耳、入脑、入心，形成学思践行、清正廉洁的良好氛围。三是涵养清风正气，将"廉"刻在心上。贯彻落实县委"三整顿两提升"常态化干部作风建设专项活动，加强新时代廉洁文化建设，在机关政府营造养廉倡廉的浓厚氛围。以实施党员干部培训教育为载体，加强政治文化建设，推动党员干部自觉抵御庸俗文化侵蚀，坚守政治方向、提高政治能力、涵养政治生态。组织机关党员骨干参与县委举办的乡镇副职及中层负责人"转变作风、提升效能"培训班；同时，大力推动清廉价值理念在党员