市直单位2024年度书记抓基层党建述职报告

市直单位2024年度书记抓基层党建述职报告

一、2024年度党建工作开展情况

（一）坚持政治建设，筑牢"两个维护"。一是持续加强理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平最新重要讲话和重要指示批示精神，深入开展"大学习、大讨论、大宣传、大实践"活动，党委会"第一议题"学习12次，理论学习中心组学习〔…〕次。二是严明党的政治纪律。制定《关于严格执行党的政治纪律和政治规矩的实施办法》《关于坚决贯彻落实党中央重大决策部署和省委工作要求的十项措施》，组织开展政治监督谈话〔…〕人次，严肃查处违反政治纪律问题。三是抓实巡察整改落实。抓好市委巡察反馈意见的整改落实，召开书记专题会议研究部署，制定整改方案和问题清单、任务清单、责任清单，建立完善台账管理，明确整改措施、牵头领导、责任单位和完成时限，确保件件有着落、事事有回音。

（二）坚持大抓基层鲜明导向，提升组织建设质量。一是强化责任体系。牢固树立"围绕中心抓党建，抓好党建促发展"的导向，建立完善党委班子成员联系包抓基层党组织制度，找准压实责任的"关键少数"，推动党组织书记抓党建述职评议，引导强化党建主业意识，确保当好"第一责任人"。二是锻造过硬队伍。严格党员发展计划，按照5个环节25个步骤，加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的培养教育和考察。年内，的发展对象〔…〕名，转正党员〔…〕名，入党积极分子〔…〕名。举办〔…〕期基层党组织书记培训班，培训基层党组织书记、党务工作者〔…〕人。三是发挥引领作用。坚持把业务骨干培养成党员导向，组织党员签订《承诺书》，设立"党员示范岗"，引导创建党员先锋岗〔…〕个、党员责任区〔…〕个、党员突击队〔…〕个。开展服务群众"亮身份、办实事"活动，各级党组织和广大党员深入基层一线为群众办实事、做好事，共收集诉求〔…〕条，解决率〔…〕％。

（三）坚持强基固本，增强基层党组织凝聚力战斗力。一是压紧压实责任链条。建立完善纵贯全域的市镇村（社区）三级党建联盟体系，着力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的基层党建工作新格局。推行乡镇（街道）党（工）委"握指成拳"，将机关企事业单位、两新组织等新兴领域党的建设纳入区域化党建联盟；村（社区）党组织聚焦"五治融合"，深化网格化管理与基层治理有效融合。二是严格党员教育管理。坚持理论武装先行，依托"万名党员进党校"活动，分3批赴省委党校脱产培训党员干部〔…〕名。组织在线收看全省县委书记培训班暨2024年市级党校开学典礼。严格发展党员工作程序，按照5个环节25个步骤，加强对入党积极分子、发展对象、预备党员的培养教育和考察。年内，共培养发展入党积极分子〔…〕名、预备党员〔…〕名，转正党员〔…〕名。全面梳理近三年来全市违规发展党员问题线索，对相关人员进行处理。三是凝聚起战斗堡垒力量。聚焦重点难点任务，在重大项目一线成立临时党支部〔…〕个，筑起坚强战斗堡垒。抓强基层党建激励措施落实，将村（社区）党组织书记纳入事业编制管理，按照每村（社区）1万元标准补助工作经费，激发干事创业活力。创新开展"党建＋社会救助""党建＋志愿服务"活动，构建"救急难"社会救助综合服务体系。

（四）坚持服务大局，推动党建与业务深度融合。一是围绕中心工作聚力服务。制定《关于推进"山海铁军"机关党建品牌建设的实施方案》，创建机关党建品牌矩阵。聚焦港产城融合发展，建立完善项目推进"六联八包"机制和重点建设项目"双专班"服务机制，加快项目建设提速提质。组建招商团队，实行全员招商，全年新签约亿元以上项目〔…〕个，总投资超〔…〕亿元。二是创新党建形式激发活力。聚焦城市更新行动，大力开展"双报到、四走遍"活动，各级党组织和广大党员到居住地社区报到，参与志愿服务，走访居民〔…〕户、企业〔…〕家，办理民生实事项目10件。聚焦乡村产业高质量发展，充分发挥党组织领导作用，探索打造"乡村赋能"模式，与华夏银行〔…〕分行开展党建共建活动，助力乡村振兴。三是推进品牌创建擦亮名片。坚持把抓好党建作为最大的政绩，巩固拓展省级文明城市创建成果，深入开展主题宣传、典型选树、道德模范推荐等工作。大力实施"红色根脉强基工程"，精心打造党建文化长廊，利用本地红色资源丰富党史学习教育形式和内容。

二、工作中存在的问题及原因

（一）存在的问题。一是基层党建工作的平衡性还需进一步加强。一些基层党组织在党建工作投入上的精力不够均衡，面对多项任务的叠加，仍存在"说起来重要、做起来次要、忙起来不要"的情况。个别基层党组织在党建工作谋划方面缺乏主动性、创造性，按部就班落实文件多，分析研判实际少。在激活基层党建"神经末梢"上用力不足，如在城市社区党建工作中，部分街道、社区党组织议事决策能力不强，引导社会组织和服务群众的能力偏弱。二是党务工作人员能力素质有待提高。少数基层党组织还存在党建工作经验不足的问题，特别是新划入合并单位的基层党组织，有的干部对党建工作还不够熟悉，工作上还有些生疏。在新时代下，特别是在互联网快速发展的今天，一些基层党组织还存在不会用新媒体开展工作的问题。三是运用典型引路法有差距，党建成效不够凸显。在抓党建工作时虽然制定了具体的目标要求和任务举措，但在落实过程中一般化、平面化的问题比较突出，没有结合各自实际提出特色化的举措抓实见效。个别基层党组织在打造党建品牌时存在就品牌抓品牌的现象，没有充分体现品牌的核心价值和内涵特征。

（二）存在问题的原因。一是思想认识不够到位。个别基层党组织对党建工作缺谋划、欠统筹、不用心，仍然存在"重业务轻党建"的思想倾向。一些党组织负责人认为经济工作和业务工作是硬指标，党建工作是软任务，不同程度地存在着重业务轻党建的思想。二是督促指导不够有力。上级党组织对下级党组织的党建工作督促指导不够有力深入到位，检查考核失之于宽、失之于软，对于发现的问题不能做到举一反三、综合治理。三是培训成果转化不够。一些基层党组织在开展党建工作方面缺乏专业人才，参加集中培训的时间有限，培训成果转化不到位的问题较为突出。此外，各基层党组织开展内部培训力度不够，党员干部参与度较低，从而导致党建工作能力和水平提升上缓慢滞后。

三、明年工作计划打算

2025年市