清廉村居建设经验材料

清廉村居建设经验材料

自清廉建设工作开展以来，〔…〕党委积极响应上级清廉建设要求，积极推进探索清廉建设工作，将清廉思想、清廉举措、清廉制度、清廉规则、清廉纪律融入全镇经济社会发展各方面全过程。截止目前，我镇初步形成了良好的党风、政风、村风、民风，清廉乡镇建设工作初显成效。

二、具体工作评价

（一）垂范引领，落实管党治党责任。一是认真履行"一岗双责"。通过制定《党风廉政建设责任制分解方案》，把党风廉政建设主体责任分解落实到每位班子成员，形成了齐抓共管党风廉政建设的工作机制。二是严肃党内生活。镇党委带头学习贯彻党的十九大、〔…〕大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实、常态化推进党组织作用发挥、党员教育管理、三会一课、组织生活会等基本的党内组织生活制度机制，实现党内生活标准化目标。三是狠抓清廉建设。2022年，〔…〕4次召开专题党委会研究部署清廉建设工作，成立工作领导小组，由镇党委书记任组长，其他班子成员任副组长，形成主要负责人亲自抓，组建专班具体抓，分管负责人抓落实的工作格局，有力推动了清廉建设。制定《〔…〕清廉机关建设工作方案》、《〔…〕清廉村居建设工作方案》，积极探索推进清廉单元建设，在全镇范围内形成了清廉建设齐抓共管的良好势头。

（二）公示公开，规范权力监督运行。一是阳光服务办事"不求人"。公开村级事项代办审批流程、健全村级服务清单，接受办事群众监督和评价。2022年，镇村便民服务中心共收到办件申请55239件，办结55137件，办结率99.82％，评价率98.87％。全面应用〔…〕"互联网＋政务服务"一体化平台"刷脸办""证照检索""信息核验"三大功能，实现175个政务服务事项"应进尽进"，办事不求人已成为常态。二是进一步规范"三务公开"。2022年10月，组织对全镇各村居"三务公开"情况进行检查，发现问题21个，整改问题21个。全面清理村级"三资"情况，成立工作专班，梳理合同22份，发现问题5个，召开村民代表会对清理结果予以公示。规范村级财务，按照村级财务管理细则，完成2021年度村（社区）财务清查和审计以及新桥村、三元村村社分账工作。加强项目监管，严格按照《〔…〕项目建设管理办法》组织项目申报、审批、勘验、建设和验收。项目实施必须经过"四议两公开"流程，让广大党员群众参与进来，直接监督。三是"四议两公开"样板示范。2022年4月，在新桥村举行"四议两公开"工作机制观摩会，对道路硬化项目按"四议两公开"流程进行展示，县镇及部分村居干部到场观摩指导。

（三）强化队伍，加强干部监督管理。一是建立干部日常管理制度。由镇纪委不定期对镇村干部上下班纪律、工作纪律等情况进行监督检查，发出纪律通报3期，处理干部6人，强化干部管理。二是健全村级监督队伍。2022年10月，全镇18个村居纪检员全部配齐到岗，并组织任前培训明确工作职责；由镇统一制作村务监督委会工作职责上墙制度牌下发到各村居，进一步明晰村务监督委员会职责。

（四）丰富载体，营造崇廉尚洁氛围。一是举办清廉读书分享会。2022年10月，举办清廉读书分享会，全体机关站所干部参与，会上5名年轻干部依次分享清廉书籍并结合自身工作生活情况交流心得。二是建设清廉阵地。以新桥村、古城岗村为清廉文化广场建设示范点，建设〔…〕清廉文化广场。由镇统一设计的清廉村居标识标牌和相关制度下发到各村居，建清廉公示栏、建设清廉村居阵地。同步推进清廉机关及清廉大厅阵地建设，打造清廉楼道、清廉走廊、清廉文化墙、清廉服务岗位等。三是开展系列教育活动。组织镇村党员干部前往甘〔…〕等红色教育基地开展清廉教育活动；举办年轻干部"夜校"培训班，其中融入清廉建设或清廉元素，在提高年轻干部农村实用知识水平和处置突发事件的实践能力的同时筑牢为政清廉的思想。