在XXX警示教育大会上的反思发言

在XXX警示教育大会上的反思发言

各位领导，大家好：

刚才XXX通报了XXX废旧物资处置资金不入财务账且擅自使用等情况，反映出XXX党委在落实全面从严治党主体责任、抓制度执行等方面存在不到位的问题，在此我代表XXX党委作如下反思。

一、深刻反思存在的问题

一是分公司党委落实全面从严治党还有短板，严的氛围未真正形成。XXX党委全面从严治党压力传导还存在差距，"严"的主基调坚持得还不够；严格公司制度执行、维护制度刚性，让党员干部敬畏制度方面还有欠缺；扎牢制度笼子、规范权力运行，用制度管事管人做得还不到位。

二是分公司党委对员工教育不到位，规矩意识未树牢。教育党员干部强化理论学习不深入，未能将党规党纪和公司管理制度内化于心、外化于行。在实际工作中未严格对照纪律和规章制度，未清醒地把准"能干什么、不能干什么"。

三是分公司班子履职尽责有差距，"两个责任"未压实。班子成员"一岗双责"履行不到位，对物资管理风险点查找得不准，对倾向性苗头性问题没有做到抓早抓小、防微杜渐，导致XXX多次出现私自处理废旧物资情况的发生。

四是抓职系管理存在薄弱环节，监督管理流于形式。XXX职系监督检查不到位，对XXX长时间未处理废旧物资一直未提出异议，也未到现场去查看，物资检查流于形式。XXX对上述情况未引起高度重视，未严格要求相关部门落实监督检查责任。

五是基层党组织的战斗堡垒作用未有效发挥，职责履行不力。XXX多次处理废旧物资，XXX党支部负责人视而不见、知而不报；XXX无人发声，纪律意识、规矩意识淡薄。

二、深刻反思存在问题的原因

一是思想重视不够。对XXX废旧物资管理平时关注度不够，听汇报较多，主观认为物资管理职系能够做好过程监管工作，分管领导能够把控好物资管理各环节工作，XXX能够严格按照公司相关制度开展废旧物资处理工作，以致于XXX始终以"问题不大""发现不了"的心态多次处置废旧物资。

二是管理监督不力。存在以信任代替监督，以职系的检查代替监督的情况。XXX废旧物资处理过程中看不到XXX物资监管部门的存在、看不到党组织的存在、更看不到XXX班子内部的"咬耳扯袖"。职务管辖领域完全成了自己的"自留地"，导致问题的发生。

三是工作作风不优。工作中存在抓得不实、执行不够有力等现象，没有拿出足够的精力认真狠抓废旧物资方面的工作。

三、下一步工作思路

一是以案为鉴，严守纪律规矩。强化理论武装，组织党员干部深入学习纪律处分条例，做到学纪明纪，遵纪守纪；组织物资职系深化公司规章制度学习，自觉把公司规章制度印刻于心、践之于行。

二是以案促治，强化监督检查。坚持问题导向，组织开展废旧物资专项检查，发现问题及时整改，对违规违纪相关责任人进行追责问责。

三是以案促改，深化作风建设。一方面切实抓好"两个责任"落实。我将坚决扛牢全面从严治党"第一责任人"责任，班子成员履行好"一岗双责"，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。另一方面持续推进作风建设。加强经常性监督检查，狠抓工作落实，督促党员干部遵规守纪，防范化解生产经营风险。