县2022年度县级领导干部述职报告汇编39篇(第40/45页)
一、增强党性，提升自身政治素养
作为一名党员，我始终坚持以优秀党员干部的标准来严格要求自己，始终把党性锤炼放在第一位，牢记党的宗旨，力求以合格的政治素养面对工作、生活中的人和事。生活中，不攀比，不抱怨；工作中，严格要求自己，不怕苦、不怕累；坚持廉洁自律，力求政治上过硬、工作上过硬、作风上过硬，始终保持共产党员的先进性，保持党员干部的公仆本色。
二、强化学习，努力增强能力水平
我始终把学习作为干好工作、修身立业的基础，注重学讲话精神、学政治理论。深刻学习XX大及二十届一次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想；深入学习总书记系列重要讲话精神；认真开展了"党建领航建设秦岭最佳康养会客厅""四治四提""推进清廉XX建设"等主题教育学习活动，通过学习树立正确的人生观、价值观，不断提升个人的政治领悟力、政治判断力、政治执行力，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，坚决做到"两个维护"。
加强业务学习，不断提升管理服务景区的能力。学习总书记来陕重要讲话精神，及在生态环保、文化和旅游、新时期党的宗教、文物保护等方面的重要论述；学习中省市县关于文化旅游、生态环保及宗教文物、项目建设等各方面政策；全面学习贯彻《陕西省秦岭生态环境保护条例》，持之以恒当好秦岭生态卫士。做到学以致用、学用结合，规范项目建设审批，景区所有项目的规划、建设、运营中都做到了生态环境保护优先。对景区的投资运营、营销宣传、旅游景点开发、基础设施建设等情况进行全面深入调研，梳理景区发展存在的瓶颈，积极对接相关部门协调解决。同时提升单位管理能力，积极增进全员团结协作，做到思想上互相沟通，工作上相互支持，形成全体干部干事创业的工作合力。
三、真抓实干，推进工作取得实效
本人始终以较强的事业心、责任心，以绩立行，真抓实干，以积极的态度高标准高质量完成上级交办的各项工作。一年来，圆满完成巩固脱贫成果同乡村振兴有效衔接工作任务，坚持常态化到下沉基层开展调查摸底及调研工作，做到心中有底，兼顾统筹，决策科学。严格按照要求入户排查走访、做好产业规划发展、宣传落实产业就业、医疗保障等各项惠农政策，扎实开展帮扶工作。重大节假日，坚持在景区一线值班，及时协调处理突发问题，确保责任不落空，诉求有回声。
（一）全面做好联村包扶工作。按照县委、县政府的统一安排，一年来，我紧盯任务不放松，因户施策因地制宜，协助制定完善桂林村村级产业发展规划，全力为包扶对象争取就业机会，保质保量地完成了驻村帮扶各项工作任务。把落细落实各项帮扶措施，发现化解问题，坚守不发生规模性返贫作为底线。脱贫不脱政策，脱贫不脱帮扶，将后续攻坚任务和乡村振兴目标有效衔接、紧密结合。
（二）努力抓好景区建设工作。一是景区建设有续推进。目前杜鹃山庄酒店（秦岭会馆、四海堂）装饰装修工程已完成前期拆除工作，项目施工图设计和安全性检测正在进行；2022年争取政府资金200万元投资建设景区污水处理站工程，项目已于9月底全部完工；杜鹃山庄门户区改造项目钢结构主体全部完成，树冠造型安装到位，玻璃幕墙及铝板完成安装，总体完成85％；同时，结合高铁新城建设，完成了银洞湾酒店的设计规划和招标准备，目前正在遴选设计单位。二是环境整治成效明显。在县镇村三级政府的支持下，管委会全力力配合，开展了景区周边经营环境大整治，以"围""堵""拆"等方式，一次性彻底解决了多年来遗留的顽疾，为景区树立了良好的对外形象。三是综合管理科学规范。围绕"管理零违章、目标零死亡、森林零火险"安全生产目标，层层签订安全责任书、安全承诺书，分解实施责任，夯实工作责任，健全安全管理工作考核奖惩机制，安全管理分级承包责任制全面落实。特别在"清明节"、"五一"、"十一"小长假旅游接待中，制定安生工作方案、预案，全体干部职工各司其职，圆满的完成了游接待工作，全年未发生一起安全事故。四是宣传营销持续发力。一是立足西安市场，紧抓杜鹃花节这一热点，加大和旅行社的合作，通过地铁语音播报、视频投放、公交广告及抖音直播等形式开展，持续提升景区在省内外的知名度，4月初央视对XX杜鹃花进行了密集播报，提升了景区的知名度。二是积极与XX县青少年活动中心对接，就中小学生红色教育及研学达成合作共识，已开展研学活动7期。三是针对暑期毕业季，通过免门票＋新开发帐篷营地项目吸引西安及周边中高考毕业生，暑期共接待毕业生560余人。四是举办了XX山首届"山地半程马拉松赛"，提升景区知名度。
（三）不断加强政治建设。严格执行党内政治生活纪律，坚决贯彻民主集中制。凡重大问题集体研究决定，不搞"一言堂"；坚持少数服从多数，尊重班子成员的意见，实行民主决策。在业务工作安排上，班子成员相互商议，增加办事透明度，努力实现民主监督和党内监督，促进了各项工作健康有序开展。为驻村工作队员配备炊事员、安排年度体检、购买人身保险，按时报销驻村差旅费、电话费等费用，保证了驻村队员的稳定性。同时，积极向组织部推荐单位两名优秀干部，待考核任用，提高了干部工作的积极性。完善了单位的各项规章制度，坚持用制度管人，把纪律和规矩立起来，让纪律真正成为带电的"高压线"，近几年来，班子成员未出现违规、违纪现象。
（四）统筹做好其他工作。疫情发生以来，自己始终置身防控一线，按照"疫情要防住、经济要稳住、发展要安全"的要求，把防疫情、保发展、保安全作为已任，先后担任古山屯疫情防控排查点、XX风情园隔离酒店、塔云山高速路口检查点、王家坪高速路口检查点主要负责人，实现了"防输入、便民众、树形象、保发展"的目标，为党的XX大胜利召开营造良好环境。
四、廉洁自律，做好服务落实表率
工作中，我始终要求自己做到不怕吃苦、不怕受累，不计较个人得失。严格落实党风廉政建设一岗双责制，把单位党风廉政建设与日常工作同部署、同落实、同检查、同考核。严格遵守民主集中制原则，按规定参加民主生活会。严格执行中央八项规定，自觉做到勤俭节约。认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，在工作和生活中筑牢廉政防线，严格用共产党员的标准要求自己，始终以政治规矩和政治纪律自律。能管好亲属和身边的工作人员，单位党员干部没有违纪违法行为发生。一是强化主体责任意识，按照党风廉政建设"主体责任"和"一岗双责"要求，自觉履行党风廉政建设领导者、组织者、执行者的职责。二是筑牢思想防线，以党的理想信念教育、党纪国法教育、职业道德教育、优良传统教育等为重点，强化思想教育，使广大干部做到自重、自省、自警、自励。三是扎紧制度笼子。坚持关口前移，不断完善权力阳光运行机制、腐败风险预警机制、职务犯罪预防机制等建设。四是强化监督制约。落实民主议事制度、"三重一大"集体研究制度，加强重大事项决策监督，完善权力、责任清单，规范行政行为。五是严格执纪问责。充分发挥监督作用，虚心接受监督检查，对发现的问题不护短，严格执纪问责。