2024年学校党支部书记述职述廉报告

2024年党支部书记述职述廉报告

2024年，〔…〕党总支在上级党委的坚强指引下，以深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为行动纲领，全面落实党的二十大精神，紧扣新时代党的建设总要求，立足中心工作、服务全局，把握机遇、迎接挑战，团结全体党员干部群众，攻坚克难，勇攀新高，各项工作硕果累累。现将一年来的工作汇报如下，敬请审阅。

一、践行"两个维护"，政治建设迈上新台阶

牢牢将政治建设摆在首位，以教育引领党员干部提升政治辨别力、政治领悟力、政治执行力。一是强化理论武装。坚持以党的创新理论为引导，制定周密的学习计划，全年组织集体学习和研讨20次，举办2期读书班，开展4场专题讲座，推动党员干部原原本本读原著、学原文、悟原理，筑牢理想信念之基，夯实精神支柱和思想航向。深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，深刻理解党中央关于健全党的自我革命制度规范体系的战略意图，切实增强贯彻落实的主动性和坚定性。二是严肃党内政治生活。以"两学一做"为抓手，严格执行"三会一课"、民主生活会等制度，累计进行批评与自我批评15人次，查找问题10个，整改落实8个，党内政治生活更加规范化、严肃化。三是加强作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则，持之以恒整治"四风"，精准运用监督执纪"四种形态"，严肃查处各类违法违纪行为，全年开展警示教育3次，以鲜活案例教育引导党员干部。通过认真学习党纪党规，不断增强纪律观念和规矩意识，全面深化反腐倡廉建设。

二、聚焦大势奋发进取，服务中心再谱新篇

紧紧围绕单位改革、发展和稳定的各项任务，充分发挥党总支的政治引领和组织保障作用。一是服务核心工作。积极对标上级决策部署，及时传达学习30次，研究制定实施方案20项，确保党中央大政方针和上级政策有效落实。二是助力深化改革。坚持和完善党委领导下的校长负责制，优化组织架构，创新体制机制，为学校争取政策、项目、资金15个，助推关键改革任务落地开花。三是助推干事创业。强化正向激励，选树典型标兵12个，营造出"人人争先、共同进步"的良好氛围。开展干部轮岗交流10人次，鼓励党员到偏远艰苦、任务繁重的岗位上建功立业，涌现出一批优秀共产党员和优秀教师。

三、强化组织保障，队伍建设焕发新气象

将党的政治建设与组织建设同步部署，聚力推动队伍建设落地见效。一是优化基层党组织配置。创新选人用人机制，择优选拔12名党支部书记，建强教师党支部5个、学生党支部8个，显著增强基层党组织的战斗堡垒作用。二是夯实党员教育管理。组织党员集中培训6期，开展主题党日活动12次，创新推出微党课、网络党课等形式，持续强化党员教育的针对性和有效性。严格执行"三会一课"、党员民主评议等制度，督促党员主动亮身份、做表率。三是锻造优秀党务干部队伍。明确提出党务干部要在"五个方面走在前列"要求，开展专题培训3期，定期组织谈心谈话，激励党务干部争创佳绩、奉献担当。

四、夯筑党建根基，基层治理实现新突破

坚持党建引领，推动基层党组织全面进步全面过硬。一是完善制度建设。依据最新指示精神，修订基层党建工作、党风廉政建设等制度5项，为严肃党内政治生活、规范党内运作提供坚实的制度保障。二是推进党建与业务深度融合。充分发挥党建对业务工作的指导作用，通过结对共建、项目合作等方式，实现党建工作与业务工作同频共振、协同推进，形成"党建＋"发展格局。三是创新基层治理模式。依托基层党组织，充分发挥学生党员、教职工党员作用，组建志愿服务队伍3支，成立学生事务理事会，开展文明校园创建、环境整治等活动，有效将党的政治优势和组织优势转化为学校治理效能。

五、正风肃纪见实效，党风廉政建设展新颜

坚持全面从严治党，推进不敢腐、不能腐、不想腐一体化建设。一是强化责任落实。严格落实"一岗双责"，与班子成员、党支部书记层层签订党风廉政建设责任书，确保责任压紧压实。二是加强教育提醒。运用提醒谈话、诫勉谈话等措施，及时警示提醒，抓早抓小杜绝苗头性问题，防范未然。三是坚持纪律挺在前。严格执行民主集中制，规范权力运行流程，灵活运用监督执纪"四种形态"，对违纪违法现象"零容忍"，坚决遏制"四风"问题的反弹。

在过去一年中，党总支在推动事业发展、服务师生