纪检干部2025年述职述廉工作报告

纪检干部2025年述职述廉工作报告

2025年，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委四次全会精神，深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，忠实履行党章赋予的职责使命，坚决贯彻全面从严治党战略部署，紧扣纪检监察工作高质量发展主题主线，聚焦主责主业，勇于担当作为，严守纪律规矩，现将一年来的思想、工作和廉洁自律情况报告如下：

一、学习情况

始终把理论武装作为提升政治素养和履职能力的根本前提，坚持在学懂弄通做实上下功夫，推动学习成果转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。一是强化政治理论学习，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是系统研读《习近平谈治国理政》第四卷、《论党的自我革命》等重要文献，深刻领会习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，准确把握"九个以"的实践要求，不断增强推进全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。通过参加党委理论学习中心组集体学习、专题读书班和个人自学相结合的方式，全年撰写学习笔记3万余字，形成心得体会6篇，切实做到真学真懂、真信真用。二是紧跟中央最新部署要求，及时跟进学习党中央重大决策和中央纪委国家监委工作安排，重点围绕新修订的《中国共产党纪律处分条例》开展专题学习研讨6次，逐章逐条对照学、联系实际深入学，全面掌握纪律建设的新规定新要求，进一步增强纪律意识、规矩意识，真正做到学纪、知纪、明纪、守纪。三是注重业务能力提升，积极参加中央纪委国家监委组织的纪检监察系统全员培训，完成线上线下课程120学时，涵盖监督执纪、审查调查、信访举报办理、案件审理、巡视巡察等多个领域。通过案例教学、模拟演练、实务讲解等形式，不断提升依规依纪依法履职的能力水平，特别是在问题线索处置、谈话笔录制作、证据收集固定等方面实现规范化、专业化提升。

二、履职情况

始终把监督作为基本职责、第一职责，牢牢把握"严"的主基调不动摇，坚持实事求是、依规依纪依法，推动纪检监察各项工作落细落实、见行见效。一是突出政治监督具体化、精准化、常态化，聚焦党中央关于推动高质量发展、全面推进乡村振兴、统筹发展和安全、生态环境保护、保障和改善民生等重大决策部署贯彻落实情况，组织开展专项监督检查18次，覆盖农业农村、教育医疗、社会保障、安全生产等重点领域，累计发现问题线索42个，督促整改37个，制发纪律检查建议书5份，推动相关职能部门健全制度、堵塞漏洞，确保党中央政令畅通、落地见效。特别是在乡村振兴资金使用监管方面，牵头开展"惠民资金使用不规范"专项整治行动，发现个别单位存在虚报冒领、挪用侵占等问题，及时移交线索并跟踪督办，切实维护群众切身利益。二是做实做细日常监督，坚持抓早抓小、防微杜渐，综合运用谈心谈话、列席会议、廉政档案动态更新、个人有关事项报告核查等多种方式，加强对"一把手"和领导班子成员的监督。全年开展提醒谈话23人次，函询2人，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正，防止小错酿成大祸。严格落实廉政意见回复制度，出具党风廉政意见回复函35份，否决干部提拔任用2人，切实把好选人用人政治关、廉洁关。三是保持惩治腐败高压态势，坚持有案必查、有腐必惩，全年共受理群众来信来访和上级转办问题线索45件，全部按规定程序进行处置，立案查处违纪案件9起，给予党纪处分8人，组织处理12人，其中涉及违反中央八项规定精神问题3起，群众身边腐败问题2起，其他违纪问题4起。重点查处了某街道办事处工作人员虚报冒领低保补助资金、个别基层干部违规收受管理服务对象礼品礼金等典型案件，在系统内形成有力震慑。四是深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。坚持"查办一起案件、完善一套制度、教育一批干部"，针对案件暴露出的财务管理混乱、审批流程不规范、监管责任缺位等问题，向有关单位发出纪检监察建议书7份，推动建立和完善财务内控、项目审批、公开公示等制度机制11项。同步加强廉政警示教育，组织召开警示教育大会、观看警示教育片、参观廉政教育基地等活动7场，覆盖党员干部600余人次，选取本地查处的典型案例编印《警示教育读本》，用"身边事"警醒"身边人"，持续筑牢拒腐防变的思想堤坝。

三、廉洁情况

始终以纪检监察干部的标准严格要求自己，带头遵守党纪国法，自觉接受组织和群众监督，切实做到打铁还需自身硬。一是严守政治纪律和政治规矩，坚决贯彻民主集中制原则，严格执行重大事项请示报告制度，凡属重大事项均按规定程序向组织请示汇报，自觉接受组织监督和纪律约束，确保权力运行始终在正确轨道上。二是严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，在公务接待、会议活动、公务用车等方面坚持勤俭节约、规范有序，未发生超标准接待、违规使用公车、公款旅游等问题。在各类公务活动中，注重实效、简化流程，杜绝铺张浪费，切实以务实作风树立纪检监察干部良好形象。三是严格执行个人有关事项报告制度，如实填报婚姻、房产、投资、配偶子女从业等情况，全年无瞒报、漏报、错报情形，自觉接受组织监督。四是注重家庭家教家风建设，经常性开展家庭廉政教育，教育引导配偶、子女及亲属遵纪守法、廉洁自律，坚决防止利用本人职权或职务影响谋取不正当利益。五是严格规范社交行为，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，不参加可能影响公正执行公务的宴请、联谊活动，不与管理服务对象发生非工作往来，坚决抵制"人情案""关系网"，始终做到清清白白做人、干干净净做事。

在总结成绩的同时，也清醒认识到工作中仍存在一些不足：一是在监督方式创新方面还不够，对新型腐败、隐性腐败的发现能力有待提升。面对数字化、智能化背景下腐败行为日趋隐蔽化、复杂化的趋势，现有监督手段和技术支撑仍显不足，大数据分析、信息化监督平台的应用尚未完全深入，影响了问题线索发现的精准性和时效性。二是在基层监督体系建设方面仍有短板，对村（社区）级"小微权力"运行的监督覆盖面还需进一步拓展。部分基层纪检监察干部力量薄弱、专业能力不足，监督机制运行不够顺畅，导致个别领域存在监督盲区，群众身边腐败和作风问题仍时有发生。三是廉政教育的针对性和感染力有待增强。尽管开展了多场警示教育活动，但部