社区电商党支部书记2025年度抓基层党建工作述职报告

〔*〕社区电商党支部书记2025年度抓基层党建工作述职报告

各位领导、同志们:

2025年是"十四五"规划的收官之年,也是在全面深化改革道路上攻坚克难的关键一年。一年来,在〔*〕镇党委的坚强领导下,我作为〔*〕社区电商党支部书记,始终牢记抓好党建是第一责任,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神。我团结带领支部全体党员,聚焦"党建引领、电商赋能、乡村振兴"的核心任务,推动党建工作与社区电商产业发展深度融合、同频共振,各项工作取得了一定进展。现将本年度履职情况报告如下。

一、履职尽责情况

(一)聚焦理论武装,筑牢电商航向的思想根基

始终将政治理论学习作为首要任务,确保支部在纷繁复杂的市场环境中保持正确的政治方向。全年主持召开支部理论学习会议24次,带头讲授专题党课4次,重点围绕党的二十届三中、四中全会精神,组织开展关于"数字经济与乡村振兴"、"规范发展与平台经济"等主题的专题研讨8次,引导党员深刻领会国家关于全面深化改革的战略部署,特别是对新兴业态的政策导向,确保支部的电商实践活动始终与国家发展大局保持一致。党的二十届四中全会闭幕后,第一时间组织学习"十五五"规划建议,结合社区电商产业现状,谋划未来五年的发展路径。同时,扎实开展纪律作风学习教育,组织全体党员深入学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,通过线上线下结合的方式,确保学习教育覆盖全体党员,全年党员参学率达到100%,人均学习笔记超过2万字,党员的思想政治素质和政策理论水平得到显著提升。

(二)创新组织生活,激活电商产业的红色引擎

严格规范落实"三会一课"制度,全年召开支部党员大会12次、支部委员会24次、党小组会48次。在严格执行制度的基础上,着力推动组织生活与电商业务实践的有机结合,提升活动的吸引力和实效性。围绕"党员带头、诚信兴商"主题,创新开展了12次主题党日活动。例如,将组织生活会开进直播间,组织党员主播开展"红色带货"专场,现场复盘销售数据、交流直播技巧、探讨帮扶策略,真正让批评与自我批评充满"网感"和"干货"。组织党员参观本地电商龙头企业和红色教育基地3次,既学习先进的运营模式,又接受革命传统教育。此外,组织党员开展志愿服务8次,利用自身专业技能,为社区内的小微电商户提供免费的店铺诊断、营销策划和技术指导服务,主题党日活动出勤率保持在98%以上。年中召开的专题组织生活会,党员同志们聚焦"四个带头"要求,查摆出在诚信经营、服务群众、创新发展等方面的问题15条,目前已全部整改到位。

(三)建强党员队伍,夯实电商发展的人才支撑

坚持把党员发展和教育管理作为增强支部战斗力的基础。严格按照党员发展标准,注重从社区电商创业青年、带货达人、技术骨干等"新农人"群体中吸纳优秀分子。全年确定入党积极分子6名,发展预备党员3名,按期转正2名,新发展党员均具有大专以上学历,平均年龄32岁,为支部注入了新鲜血液。持续深化"四强"党支部创建,建立"党员电商示范岗"和"党员责任区",评选出在带动群众增收、维护市场秩序、创新营销模式等方面表现突出的党员示范岗8个,激励党员在电商一线亮身份、作表率。制定并实施年度党员培训计划,组织党员参加各级电商技能、品牌打造、短视频制作等专题培训6次,参训率达100%。落实党员关怀帮扶机制,全年走访慰问生活困难党员和老党员12人次,发放慰问金1.2万元,切实增强了党组织的凝聚力和向心力。

(四)深化党建引领,服务乡村振兴的发展大局

始终坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核,以高质量党建引领社区电商产业高质量发展。支部牵头成立了3个"电商助农攻坚小组",分别聚焦本地特色农产品品牌打造、物流体系优化和市场渠道拓展等重点难点问题,组织党员骨干带头攻坚。通过"党组织+合作社+电商+农户"的模式,成功帮助双脉村魔芋、卧佛黄梨等特色农产品拓宽线上销路,全年带动电商销售总额超过600万元,覆盖农户1000余户,户均增收效果明显。开展"党建引领诚信电商"主题实践活动,组织党员签订诚信经营承诺书,带头抵制虚假宣传、刷单炒信等行为,净化了社区电商生态。发挥党建引领基层治理作用,组织党员参与社区网络文明宣传、消费者权益保护等志愿服务活动,全年服务群众超过300人次。严格落实党建工作责任制,定期向〔*〕镇党委汇报工作,全年收缴党费2.8万元,党务公开信息69条,有力保障了党员的知情权、参与权和监督权。

二、存在的主要问题

在总结成绩的同时,我也清醒地认识到,对照上级党组织的要求和社区电商从业党员、群众的期盼,工作中仍存在一些亟待解决的问题和不足。

(一)理论学习与电商实践的结合不够紧密

在组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于发展数字经济、推动乡村振兴的重要论述时,存在"学用脱节"的现象。部分学习活动停留在读文件、听报告的表层,对于如何将党的创新理论转化为解决电商发展中遇到的实际问题的具体方法,思考不深、转化不力。例如,在学习平台经济反垄断与防止资本无序扩张的政策时,虽然组织了学习,但如何引导党员在日常经营中既抓住机遇又规避风险,如何平衡发展与规范的关系,缺乏深入的案例剖析和实战指导。学习形式较为固化,运用研讨式、案例式、现场教学等方式不足,导致学习效果未能最大化,对电商党员的吸引力有待进一步增强。

(二)组织生活对电商党员的吸引力有待提升

尽管"三会一课"等制度得到严格执行,但在内容和形式的创新上仍显不足,有时存在"为了开会而开会"的现象,与电商行业快节奏、重实效的特点不够匹配。部分组织生活的主题设计与党员的经营痛点、发展需求结合不够紧密,针对性不强。比如,在开展批评和自我批评时,有时碍于情面,对经营理念、商业模式上的分歧和问题点到为止,未能真正达到"红脸出汗、排毒治病"的效果,思想交锋的"辣味"不足。主题党日活动的形式还需进一步丰富,虽然开展了直播带货等活动,但常态化、机制化的创新载体不多,未能充分调动所有党员的积极性和创造性,活动的品牌效应尚未形成。

(三)党员先锋模范作用的发挥不够均衡

支部内党员作用的发挥存在不平衡现象。少数党员先锋意识有所淡化,满足于"个人富",对于"大家富"的带动作用不强,在参与集体助农项目、分享优势资源、传授运营经验方面积极性不高,攻坚克难的劲头不足。部分党员对党建工作的认识存在偏差,认为搞好自己的生意就是对党最大的贡献,参加组织生活的态度较为被动。对流动性强、工作时间不固定的电商党员的教育管理方式方法较为单一,缺乏针对性的、弹性的管理措施,导致部分党员存在"失联""失管"风险。现有的激励关怀机制更多体现在物质和生活层面,对于在电商领域取得突出成绩、做出重要贡献的党员,在精神激励、政治荣誉方面的褒奖力度还需加大。

(四)党建品牌的特色和影响力尚需打造

虽然支部在探索"党建+电商"的融合路径上做了一些工作但尚未形成一个辨识度高、影响力广的党建工作品牌。目前的工作亮点多呈"点状"分布,缺乏系统性的梳理、提炼和宣传,未能将零散的成功案例串联成一个响亮的品牌故事。在外界看来,"〔*〕社区电商党支部"的核心价值、特色优势是什么,还不够清晰。工作创新上存在惯性思维,习惯于沿用传统党建的工作方法,对于如何运用互联网思维、数字化手段来创新党建工作模式,主动探索的勇气和能力都有待加强,这在一定程度上限制了支部影响力的辐射范围和示范效应的发挥。

三、下步工作打算

针对上述问题,我将认真履行第一责任人职责,以问题为导向,以改革创新为动力,团结带领支部全体党员,重点从以下几个方面抓好整改落实,推动支部党建工作再上新台阶。

(一)深化"理论+实战"融合学习模式

彻底改变理论学习与业务实践"两张皮"的状况。一方面,继续抓好党的创新理论的系统学习,确保政治方向不偏。另一方面,大力推行"请进来、走出去"的开放式学习。计划每季度邀请至少一名电商行业专家、平台运营负责人或法律顾问,围绕市场趋势、平台规则、法律风险等电商党员最关心的热点问题进行专题辅导。组织党员到电商发展先进地区对标学习,实地感受差距、启发思路。将支部学习会与电商经营复盘会相结合,选取党员在经营中的成功案例和失败教训进行集体剖析,用党的立场、观点、方法指导商业实践,让理论学习真正"解渴"、管用。

(二)打造"线上+线下"立体组织生活矩阵

针对电商党员工作时间灵活、地点分散的特点,对"三会一课"等组织生活进行模式创新。建立"〔*〕社区电商党支部党员之家"线上平台,利用企业微信、钉钉等工具,定期开展"云党课""云讨论