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“三举措”抓实政风行风建设

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经验材料:"三举措"抓实政风行风建设

今年以来,X市X局创新工作思路举措,探索政风行风建设新路径,纵深推进工作作风和常态化廉政教育,政风行风建设工作取得新成效。

一、月月评,转变作风提效能

实行月度重点工作点评会制度,将政风行风建设与行业重点工作结合,纳入月度点评。每月X日前印发月度重点工作清单,常态跟踪督办、收集滞后事项,主动"揭短亮丑",找准问题症结。月度点评会通报问题,相关分管领导和科室、直属单位负责人现场检视剖析,主要领导围绕工作作风、工作效能逐一点评,参会人员现场不记名匿名测评科室(单位)负责人,每月通报测评结果,对连续X个月测评考核末位的单位和个人,开展提醒谈话,喊醒叫明。强化测评结果运用,将点评、测评结果纳入年度考核。截至目前,累计召开月度重点工作点评会X次,测评X余人次,X个单位或个人检视剖析,现场立整改"军令状",次月逐一交账,倒逼工作落实,推动政令畅通、执行有力。

二、人人讲,群策群力求突破

创新举办"X夜课·人人开讲"活动,聚焦观看、旁听、讲课多模式,以民生事项、政风行风、政务服务等事项为重点,推动全系统干部职工人人开讲,穿插邀请专家辅导讲课,全力提高干部职工能力素质和服务为民能力。聚焦电梯增设、老旧小区改造、垃圾污水治理、市政维护等题,业务科室围绕工作推进、问题困难、群众建议等抛题开讲,听讲人员参与互动和讨论,全员参与参谋出招,推动民生事项持续优化,累计X人次围绕民生开讲,提出工作建议X条,解决涉及民生诉求、产业发展等问题X个,先后推动预售资金监管、支持建筑房地产业发展等X项政策措施出台或修订,办理XX热线X件。

三、时时防,完善机制树正气

制定政风行风和党风廉政建设社会满意度提升工作实施方案,实行廉洁风险全覆盖排查、分级管控和动态监督制度,围绕行业人、财、物、事等关键环节,累计查找廉政风险点X个,制定防控措施X条。严管自由裁量权"尺度空间",聚焦拥有一定自由裁量权的安监、质监、房管等监管事项,通过签署个人作风承诺书、按情形划定裁量空间等方式,严防"吃拿卡要"等违规违纪行为,累计签署承诺书X份,修订相关制度X个。实行廉洁监督员制度,发布党风廉政监督公告,从房地产、建筑、物业等领域,保密聘请"清廉X"监督员X名,常态监督全系统办事效率、服务态度、清正廉洁等,以"第三视角"把握行业作风和廉洁风险。开展惠民利企政策项目落实提质、党风廉政建设社会群众知晓率提升、群众身边腐败和不正之风整治"三个行动",全力提升全系统政风行风及党风廉政建设社会满意度。

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