省纪检监察干部队伍教育整顿工作推进会发言汇编10篇(第2/2页)

坚持认真开展学习教育，夯实思想基础。采取专题学习、集体讨论、支部联学等形式开展集中学习，原原本本学习党的XX大报告、党章修正案、中央纪委二次全会、省纪委二次全会文件，系统学习习近平总书记关于党的自我革命、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争、加强纪检监察干部队伍建设、防治"灯下黑"等重要论述，跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是对XX工作的重要指示批示精神，全室同志撰写读书报告。深入开展理想信念和宗旨意识教育，积极参与、分批组织参观省档案馆爱国主义教育基地、省廉洁文化教育基地长征主题文献馆，加强思想改造和党性锤炼。

注重加强纪律教育和警示教育，时刻自警自醒。将纪律教育摆在更加突出位置，积极组织开展党章党规党纪轮流诵读活动，在集中学习过程中，全室同志人人谈认识、谈打算，切实增强纪律规矩意识。深化以案为鉴、以案明纪、以案说法，组织学习纪检监察干部违纪违法案例和忏悔录，用身边人身边事教育警示干部。

着力推动教育整顿与主题教育和业务工作结合融合，促进履职担当。注重与主题教育同向同频，实行"两项工作、一套专班"，做到学习一体安排、查摆一体推进、整改一体落实，切实放大叠加效应和融合效应。突出与调查研究深度融合，围绕配合《从严管理监督与鼓励担当作为有机统一路径机制研究》等重大课题开展专题调研。以牵头开展"新型工业化"调研监督工作为切入点，探索以强有力政治监督打通贯彻执行中的堵点淤点难点，保障落实见效的路径方法。

铸就政治忠诚健全严管体系增强斗争本领

开展教育整顿以来，XXXX集团纪委统筹下属16个基层纪委，结合工作实际，细化工作安排，突出以上率下，实现全集团教育整顿上下贯通、协调联动、同步推进。

抓实"四项学习"，铸就政治忠诚。开展集中学习。围绕学习材料和阅读书目，磷化集团纪委通过理论中心组学习会、业务推进会、工作例会、主题党日等方式，组织全集团纪检监察干部对习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，中央纪委国家监委和省纪委监委主要领导同志讲话精神等开展集中学习。开展专题学习。集团各级纪检监察机构围绕党章党规党纪、纪检监察法律法规，开展学规学法活动；围绕财务金融、工程项目、采购营销、安全生产等重点领域，分级分类开展知识专题宣讲。开展革命传统教育。围绕传承红色基因，筑牢政治忠诚，分片区就近到XX省工委旧址、息烽集中营、瓮安猴场会议会址、古田会议会址等红色革命教育基地接受革命传统教育。撰写读书报告。全集团纪检监察干部通过读原著、学原文、悟原理，结合企业工作实际，撰写读书报告。

落实"五条工作举措"，健全严管体系。畅通举报渠道。集团各级纪检监察机构均建立健全来信、来访、来电、网络邮箱"四位一体"信访举报渠道，每周定期收集上报纪检监察干部信访问题线索情况。实行"三账"制度。集团各级纪检监察机构实行理账、记账、清账"三账"工作制度，推行日清、周清、月清"三清"工作法，切实防止挂账、掉账、糊涂账，清单式推进纪检监察各项任务落实。严格"三不三要"作风。全集团纪检监察干部严格落实不准粗粗拉拉、要精准精细，不准松松垮垮、要严肃严谨，不准不在状态、要担当作为"三不三要"作风要求，持续锤炼过硬作风。

开展"岗位大练兵"，增强斗争本领。建立"应知应会法规制度清单"。围绕基本政策法规、基本工作情况、基本运行程序、基本职业技能"四个基本"，梳理纪检监察应知应会知识学习内容，形成"应知应会法规制度清单"，"菜单式"下发至全体纪检监察干部，对表学习、随机抽查、集中测试、以考促学、以学促干。坚持"一月一讲"。把支部"主题党日"与"微党课"结合起来，一月一个专题，组织纪检监察干部学习政治理论、纪检监察业务，推动人人"上讲台"，人人讲、人人学，相互借鉴、共同提升。实行"师带徒跟班学习"制度。将基层纪检干部轮流抽调到集团纪委跟班，"一对一"与集团纪委干部签订"师带徒协议"，"手把手"训练纪检监察基础业务。开展"协同交叉办案"。整合集团各级纪检监察机构力量，参与集团公司范围内问题线索查办，增加基层纪检干部实战机会。集中审理案件"以案代训"。抽调各级纪检监察干部包括基层纪委书记参加案件审理，倒逼提升审查调查业务能力。实行"亮成绩讲问题"。召开集团纪检监察业务工作推进会，梳理通报各基层纪委、集团纪委各室业务工作特色亮点及存在问题，项目化、清单化、台账化逐项整改提升，持续营造"学业务做业务精业务抓业务"良好氛围。

坚持"四个注重"推动教育整顿走深走实

XX大学纪委认真贯彻落实各项部署要求，统筹推进教育整顿和主题教育，坚持"四个注重"，深入开展学习教育，纪检监察干部的思想政治基础进一步夯实，党性修养、纪法意识、程序意识进一步提高，履职尽责能力进一步提升，纪检监察工作进一步推进，取得了阶段性成效。

注重内部监督，完善内控机制。在明确各室职能分工基础上，进一步强化内控机制建设，在校纪委综合室成立内部监督组，加强对纪检监察干部的教育提醒；设立专用邮箱，受理对纪检监察干部的举报反映；对标对表工作任务台账，发挥"预报提示、跟踪提醒、检查督促"职责，确保严格按照既定"时间表""路线图"完成目标任务。明确"三重一大"事项必须提交集体研究，特别是信访举报、问题线索处置有风险的环节都经过集体研究，加强对相关工作及人员的监督和制约，确保依法依规依纪处置问题线索，避免个人违规办案风险。同时，常态化开展谈心谈话，纪委书记与各室主任和有关纪检监察干部、室主任与室主任和其他纪检监察干部之间经常沟通交流，发现问题坦诚向对方提出，本着对自己、对同志、对工作负责的态度经常咬耳扯袖，相互提醒，相互督促，将严明的纪律、严管的要求抓在经常、落在日常。

注重统筹结合，抓实学习教育。坚持统筹推进学，将主题教育与教育整顿统筹推进，制定学习计划、调研计划，及时组织学习，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，指导实践、推动工作。坚持集体与个人结合学，按照"每周必学"原则组织开展集体专题学习，集体读原著学原文悟原理；按照"每日必读"原则，个人每天坚持自学规定内容，积极撰写心得体会和参加研讨发言。坚持创新方式载体学，采取编印发放学习教育知识手册、利用学习群开设"云课堂"、不定期向纪检监察干部发送知识问答题目，组织专题党课、开展学习研讨和经验交流分享等多种方式深化学习，引导全校纪检监察干部筑牢思想之基。

注重警示提醒，筑牢思想防线。集中组织观看相关违纪违法案例警示教育片，发挥案例震慑作用。校纪委书记和全校纪检监察干部开展"六要六不能"共勉提示活动，相互提醒坚持6个方面高线、守住6个方面底线。有针对性地收集违纪违法案例，编印发放高校干部违纪违法案例选编发放给全体纪检监察干部开展警示教育，时刻警醒纪检监察干部思想"不掉线"、行动"不越线"。

注重以学促做，提升工作质效。进一步规范内部运行机制，梳理排查内部制度办法，加强制度建设，制定印发关于改进作风工作方案、开展问题线索及案件查办质量自查工作方案、监督执纪执法处置报批程序及措施使用操作手册等，推动规范化、法治化、正规化建设。推动监督执纪提质增效，紧紧围绕学习贯彻党中央和省委有关重要会议精神、重大决策部署开展监督检查，除按照省纪委监委要求开展有关专项监督外，还组织开展了意识形态责任制落实情况监督、巡视巡察整改落实情况监督、全面从严治党主体责任落实情况监督、基层纪委监督责任落实情况监督和重点领域廉政风险防范情况监督等，开展问题线索和案件办理质量自查整改工作，加快推进问题线索和案件查办力度，信访举报及问题线索办结率和立案数同比有大幅提高和增加，监督执纪工作取得较好成效。

扛责任铸政治忠诚严管教强斗争本领

开展教育整顿以来，XX市纪委监委坚决扛起教育整顿政治责任，聚焦目标任务狠抓落实，持续推动教育整顿走深走实。

突出做到"三个到位"。安排部署及时到位，及时向市委报告，提请市委常委会会议研究部署教育整顿工作，市委主要负责同志多次对教育整顿工作提出要求。机构组建运行到位，及时成立领导小组，下设办公室、工作专班、工作组，在配强人员、落实阵地、明确职责、细化分工方面抓好工作落实。工作措施精准到位，细化"一表一图一台账"，制定《教育整顿任务清单》，明确责任主体和工作时限；制定《教育整顿实时"作战图"》，实行挂图作战、销号管理、对表推进；针对上级督导指导反馈问题，建立《反馈问题整改工作台账》，明确整改责任、细化整改措施、整改时限，推动上级反馈问题不折不扣整改。

重点抓好"三个全面"。参与对象全面覆盖。全面摸排参与对象，建立细化对象管理台账。针对对象分布广泛的实际，制定《"全覆盖"组织实施清单》《乡镇纪委委员集中学习组织任务清单》，将参与对象各环节组织实施工作归口分配至联系的室（组），确保不漏环节、不漏一人。具体工作中，以室（组）、乡镇为单元独立开展工作为前提，由监督联系的派驻纪检监察组负责统筹，按照"就近就便、务求实效"原则，针对在系统外市直部门跟班的乡镇纪委委员，明确由监督联系其跟班部门的派驻纪检监察组负责统筹，并纳入指导、跟踪、检查范围。问题线索全面起底。对党的十八大以来受理和处置的涉及纪检监察干部的信访举报和问题线索进行全面梳理、全面起底，建立问题线索台账，对新收到的问题线索即收即办。工作责任全面压实。形成领导小组统一指挥、专班统筹调度、工作组对标推进、指导组全面指导检查的工作格局，确保全方位、递进式推进工作。

注重发挥"三个作用"。注重发挥领导班子的示范作用，XX市纪委常委会认真落实"第一议题"学习制度，以"上讲堂"、作辅导报告等形式，为全市纪检监察干部授课辅导，切实发挥示范带动、领学促学作用。通过举办专题培训班、邀请专家授课，开展"我上讲台谈体会"、研讨发言谈认识、知识测试观成效、红色教育强党性等方式，巩固提升学习质效。注重发挥廉政教育的警示作用。坚持以案为鉴、以案明纪、以案说法，组织干部认真学习违纪违法典型案例，发挥"身边事教育身边人"作用；组织班子成员到毕节参观廉政警示教育基地，组织干部观看纪检监察干部违纪违法典型警示教育片、庭审实录。

深入抓实"三个同步"。同步推进干部能力作风建设。按照"高标准、严要求、快节奏、高质量"的工作要求，坚持用好"深学习、实调研、抓落实"的工作方法，及时研判形势任务、开展数据分析、总结问题不足，做到"派任务、教方法、开思路"，以实践练兵、"以案代训"等方式加强干部实战能力锻炼，强化纪检监察干部业务水平和综合素质能力提升。采取通报、约谈、组织调整等方式，推动管思想、管工作、管作风、管纪律成为新常态。建立纪检监察干部综合评价机制，采取上评下、下评上、相互评等方式，对全市纪检监察干部政治表现、能力素质、工作成效、特点和不足等进行全面收集，有效掌握干部综合情况。坚持开门纳谏，认真听取、收集干部对教育整顿等方面工作建议，为推动制度机制建设奠定基础。同步推进业务融合提升建设。坚持将教育整顿与业务工作融合，建立"周总结、旬调度、月通报、季考核"的工作机制，创新开展"四项监督＋审计监督＋监督"、市乡村三级网格化联动监督、信访处置闭环管理、压实巡察整改三方责任等工作，监督业务工作取得积极成效，监督检查发现问题线索的立案件数和立案人数、处置问题线索数等均大幅提升。

探索"七学"模式推动教育整顿走深走实

XX县纪委监委认真贯彻落实中央、省、州纪委监委关于教育整顿的决策部署要求，精心组织，统筹推进，教育整顿工作取得了一定阶段性成效。

坚持"快"字为先，迅速动员部署。全国、全省、全州纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会召开后，XX县纪委监委第一时间召开会议传达学习并安排部署，迅速摸清全县纪检监察干部队伍实情和底数，统筹考虑巡察机构、委机关、派驻机构、专案组、驻村工作队和乡镇纪委工作实际，针对性制定教育整顿实施方案。在全州16个县（市）中率先召开动员部署会，对全县纪检监察干部队伍教育整顿工作进行动员部署，第一时间安排经费，统一采购学习教育阶段指定书目、资料和专用笔记本，做到人手一套，并制定以周为单位的学习计划，夯实学习教育基础。

坚持"学"字为本，夯实思想基础。在学习实践中，XX县纪委监委不断探索，总结提炼出了"七学"模式。以上率下示范学。县纪委常委会严格落实"第一议题"制度，及时跟进学习领悟习近平总书记重要讲话和指示批示精神，以及中央、省、州纪委最新部署要求。建立了每周五集中学习会制度，由领导班子成员带头领学习近平总书记最新重要讲话、中央纪委国家监委领导讲话、重要会议精神及先进典型事迹、观看警示教育片。同时，开展纪检监察干部"人人上讲台"，围绕党纪法规、规章、制度及纪检监察业务知识等自主选题，进行现场授课，倒逼主动思考、主动学习。制定每周自主学习计划，明确学习内容，并做好学习笔记，切实让干部沉下心多学、多思、多写，自觉用学习武装头脑、指导实践、推动工作。主题党日现场学。严格落实"主题党日"制度，采取"一月一主题"的形式，丰富主题党日活动。先后组织全县纪检监察干部到XX红六军团黑冲战斗遗址等开展主题党日活动，接受思想洗礼，锤炼党性修养。

坚持"实"字为要，抓好贯通融合。XX县纪委监委坚持把教育整顿与当前纪检监察业务工作紧密结合起来，做到学习上一体安排、查摆问题上一体推进、整改上一体落实。抓牢抓实全员培训，先后组织开展专题培训班、学习读书分享会，收集全县纪检监察干部撰写学习心得体会。抓牢抓实警示教育，组织参观廉政教育基地开展警示教育、观看职务犯罪案件庭审实录。抓牢抓实贯通融合，以更加务实的举措推进全县纪检监察工作高质量发展。