在2025年全市发展党员工作经验交流会上的发言材料

在2025年全市发展党员工作经验交流会上的发言材料

尊敬的各位领导、同志们：

非常荣幸能在此次交流会上，分享我县在发展党员工作中的实践与思考。近年来，我县秉持全面从严治党理念，以先锋引领工程为抓手，聚焦党员队伍先进性与纯洁性建设，在发展党员工作上狠下功夫，积极探索创新，通过一系列行之有效的举措，推动发展党员工作提质增效，为全县各项事业发展注入强劲动力。

一、严抓源头，精选优培发展对象

党员队伍质量优劣，源头把控至关重要。我县坚持从源头抓起，严格标准、精准筛选，着力打造一支政治过硬、素质优良的发展对象队伍，为党员队伍注入"源头活水"。

（一）突出政治标准，筑牢思想根基。一是强化政治审查。建立健全发展党员政治审查机制，制定详细审查清单，对发展对象政治立场、政治态度、政治纪律等方面进行全面深入审查。今年，共对〔*〕名发展对象进行政治审查，确保政治不合格者"零通过"。二是加强政治考察。通过实地走访、个别谈话、征求意见等方式，广泛听取发展对象所在单位、社区、群众意见，全面掌握其政治表现、道德品质、工作实绩等情况，将政治素质过硬作为发展党员的首要条件。三是开展政治测试。组织发展对象参加政治理论测试，内容涵盖党的基本理论、方针政策、党史知识等，以考促学、以学促行，检验发展对象政治理论水平，提升其政治素养。今年，共组织政治理论测试〔*〕场次，参与人数达〔*〕人次。

（二）聚焦重点群体，拓宽发展渠道。一是关注致富能手。围绕乡村振兴战略，将农村致富能手作为发展党员重点对象，建立致富能手信息库，定期开展走访调研，了解其思想动态和发展需求，鼓励引导他们向党组织靠拢。今年，从致富能手中发展党员〔*〕名，为农村发展注入新活力。二是吸纳务工经商人员。针对外出务工经商人员流动性大、分布广特点，通过建立流动党支部、开展线上联络等方式，加强与他们沟通联系，及时传递党组织关怀与温暖，吸引优秀务工经商人员返乡入党。今年，从外出务工经商人员中发展党员〔*〕名。三是注重产业工人。聚焦产业工人队伍建设改革，加大在产业工人中发展党员力度，依托企业党组织，开展"把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干"活动，今年在产业工人中发展党员〔*〕名，为产业发展提供坚实组织保障。

（三）创新选拔方式，提升选拔质量。一是实施积分制管理。制定发展对象积分管理办法，从思想政治、工作业绩、志愿服务、群众评价等方面进行量化考核，根据积分高低确定发展对象，确保选拔过程公平公正、选拔结果科学合理。今年，通过积分制管理确定发展对象〔*〕名。二是推行竞争选拔。在部分乡镇、部门单位试点开展发展对象竞争选拔，通过公开演讲、现场答辩、民主测评等环节，让发展对象展示自身优势和能力，激发其入党积极性和主动性。三是建立动态调整机制。对发展对象实行动态管理，定期跟踪考察，发现不符合条件的及时调整，确保发展对象队伍始终保持先进性和纯洁性。今年，共调整发展对象〔*〕名。

二、强化培养，提升发展对象素质

培养教育是发展党员工作的重要环节，关乎党员队伍整体素质。我县构建全方位、多层次培养体系，坚持理论与实践相结合，着力提升发展对象政治素养和实践能力。

（一）丰富理论学习形式，提升政治素养。一是开展专题培训。依托县委党校、党员教育培训基地等资源，定期举办发展对象专题培训班，邀请专家学者、领导干部进行授课，系统讲解党的理论、路线方针政策等知识。今年，共举办专题培训班〔*〕期，培训发展对象〔*〕人次。二是组织线上学习。利用"学习强国"、党建公众号等线上平台，开设发展对象学习专栏，推送学习资料、视频课程等，方便发展对象随时随地学习，拓宽学习渠道，增强学习效果。今年，线上学习参与人次达〔*〕。三是举办知识竞赛。以赛促学、以学促用，组织发展对象开展党的知识竞赛活动，激发其学习热情，营造比学赶超良好氛围。今年，共举办知识竞赛〔*〕场次，参与人数达〔*〕人。

（二）加强实践锻炼，提升工作能力。一是设立实践锻炼岗位。根据发展对象个人特长和工作实际，在乡村振兴、基层治理、项目建设等重点工作一线设立实践锻炼岗位，让发展对象在实践中经受锻炼、增长才干。今年，共设立实践锻炼岗位〔*〕个，安排发展对象〔*〕人次参与锻炼。二是参与志愿服务活动。组织发展对象积极参与疫情防控、环境整治、文明创建等志愿服务活动，增强其宗旨意识和服务意识，提升社会责任感。今年，发展对象累计参与志愿服务活动〔*〕次，服务群众〔*〕人次。三是开展岗位练兵活动。在企业、机关单位等开展岗位练兵、技能比武等活动，鼓励发展对象立足岗位建功立业，提升业务能力和工作水平。今年，共举办岗位练兵活动〔*〕场次，参与发展对象〔*〕人次。

（三）建立导师帮带制度，加强跟踪指导。一是明确帮带导师。为每名发展对象指定一名政治素质高、工作经验丰富的党员作为导师，实行一对一帮带，从思想、工作、生活等方面给予指导和帮助。今年，共确定帮带导师〔*〕名。二是制定帮带计划。导师根据发展对象实际情况，制定个性化帮带计划，明确帮带目标、任务和措施，确保帮带工作有的放矢、取得实效。三是定期沟通交流。导师与发展对象定期进行谈心谈话，了解其思想动态、学习工作情况，及时发现问题并给予指导解决。今年，导师与发展对象累计谈心谈话〔*〕次。

（四）注重党性教育，增强党性修养。一是开展红色教育。组织发展对象参观红色教育基地、革命纪念馆等，通过实地观摩、现场教学等方式，让发展对象接受革命传统教育，传承红色基因，增强党性观念。今年，共组织红色教育活动〔*〕次，参与发展对象〔*〕人次。二是举办党性分析会。定期组织发展对象召开党性分析会，对照党章党规，查找自身存在问题，深刻剖析原因，明确整改方向，不断提高党性修养。今年，共举办党性分析会〔*〕次。三是开展警示教育。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，对发展对象进行警示教育，引导其增强纪律意识和规矩意识，筑牢拒腐防变思想防线。今年，共开展警示教育活动〔*〕次。

三、严格督查，确保发展党员质量

严格督查是提升发展党员工作质量的重要保障。我县建立健全督查机制，强化过程管控，严肃工作纪律，确保发展党员工作规范有序开展。

（一）加强过程监督，规范发展程序。一是建立全程纪实制度。为每名发展对象建立发展党员工作纪实档案，对从申请入党到成为正式党员各个环节进行全程记录，做到过程可追溯、责任可倒查。今年，共建立发展党员工作纪实档案〔*〕份。二是开展定期检查。县委组织部定期对各基层党组织发展党员工作进行检查，重点检查发展程序是否规范、材料是否齐全、档案是否完整等，及时发现问题并督促整改。今年，共开展定期检查〔*〕次，发现并整改问题〔*〕个。三是强化日常指导。通过电话咨询、实地调研等方式，加强对基层党组织发展党员工作日常指导，及时解答工作中遇到的问题，确保发展党员工作依规依程序进行。今年，共开展日常指导〔*〕次。

（二）严肃工作纪律，杜绝违规现象。一是加强纪律宣传教育。通过举办培训班、召开会议等形式，组织基层党组织书记、党务工作者学习发