党务工作者2024年个人工作述职报告

党务工作者2024年个人工作述职报告

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！

2024年，在党组织的正确领导和同事们的大力支持下，我以高度的责任感和使命感，认真履行党务工作者的职责，努力推动单位党建工作取得新成效。现将本人2024年的工作情况述职如下：

一、个人负责工作开展情况

1.党员教育管理

全年组织党员集中学习〔…〕次，深入学习党的理论方针政策，特别是〔…〕思想，通过专题讲座、研讨交流、线上学习等多种形式，确保党员深刻领会精神实质，增强党性修养。严格执行党员发展程序，新发展党员〔…〕名，培养入党积极分子〔…〕名，为党组织注入新鲜血液。同时，加强对党员的日常管理，做好党员组织关系转接工作，确保党员信息准确无误。

2.党组织建设

协助党支部书记抓好支部班子建设，定期组织召开支委会，研究部署党建工作，明确班子成员分工，提高班子的凝聚力和战斗力。规范党组织生活，认真落实"三会一课"制度，全年召开支部党员大会〔…〕次、支部委员会〔…〕次、党小组会〔…〕次，讲党课〔…〕次。创新党组织活动方式，组织开展了主题党日活动〔…〕次，如参观红色教育基地、志愿服务活动等，增强了党组织活动的吸引力和实效性。

3.党风廉政建设

积极参与党风廉政建设工作，协助制定党风廉政建设工作计划和责任清单，明确责任分工，确保党风廉政建设工作落到实处。加强廉政教育，组织党员观看廉政警示教育片〔…〕次，学习典型案例通报〔…〕次，引导党员干部增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

4.党建宣传工作

加大党建宣传力度，充分利用单位内部网站、宣传栏、微信公众号等平台，及时宣传党建工作动态、先进典型事迹等，营造良好的党建工作氛围。全年发布党建信息〔…〕条，其中多篇被上级党组织采用。

二、工作亮点

1.创新党员教育方式

打造了"线上＋线下"相结合的党员教育模式。线上利用"学习强国"、党建云平台等学习资源，组织党员开展自主学习和在线测试，实时掌握党员学习情况。线下开展了"党员微课堂"活动，鼓励党员走上讲台，分享自己的学习心得和工作经验，提高了党员参与学习的积极性和主动性。

2.推动党建与业务融合

积极探索党建与业务工作有机结合的途径，开展了"党建引领促发展，业务提升当先锋"主题实践活动。组织党员成立了业务攻坚小组，在重点项目、关键任务中发挥先锋模范作用，有效推动了业务工作的顺利开展。例如，在〔具体项目名称〕中，党员攻坚小组加班加点，攻克了多项技术难题，为项目的成功实施做出了重要贡献，得到了领导和同事们的一致好评。

3.加强党建品牌建设

结合单位工作实际，打造了具有特色的党建品牌--"红色先锋·服务为民"。通过开展一系列品牌创建活动，如设立党员示范岗、开展党员承诺践诺活动等，引导党员立足岗位作贡献，提升服务质量和水平。党建品牌的创建，进一步提升了单位党组织的形象和影响力，也为党建工作注入了新的活力。

三、存在的问题与不足

1.对党员的思想动态了解不够深入

在日常工作中，虽然注重对党员的教育管理，但对党员的思想动态关注不够，缺乏与党员的深入沟通和交流。不能及时准确地掌握党员在工作和生活中遇到的困难和问题，以及他们的思想困惑和诉求，在一定程度上影响了党员教育管理工作的针对性和实效性。

2.党建工作创新力度有待进一步加强

在党建工作中，虽然积极探索创新，但一些工作方式方法还比较传统，缺乏创新性和吸引力。例如，在党组织活动的策划和组织上，形式相对单一，内容不够丰富，不能很好地满足党员日益增长的多样化需求。对于如何利用新媒体技术开展党建工作，还需要进一步学习和研究。

3.党建工作与业务工作融合还不够紧密

虽然在推动党建与业务融合方面做了一些工作，但还存在一些问题。部分党员对党建与业务融合的认识不够深刻，认为党建工作是"软任务"，业务工作才是"硬指标"，在工作中存在重业务轻党建的现象。党建工作与业务工作的结合点还不够多，缺乏有效的机制和载体，导致党建工作对业务工作的引领和促进作用发挥不够充分。

四、下一步工作计划

1.持续加强党员教育管理

深入推进"两学一做"学习教育常态化制度化，巩固"不忘初心、牢记使命"主题教育成果，扎实开展学习贯彻〔…〕思想主题教育。创新党员教育方式方法，提高党员教育培训质量，增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

2.不断提升党组织建设水平

加强党支部标准化规范化建设，完善各项规章制度，严格执行党的组织生活制度，提高党组织生活质量。加强党