优化营商环境5类材料合集（讲话、经验信息、方案意见、倡议书、心得体会）(第7/7页)
全县各级团组织要主动围绕中心，服务大局，积极投身优化营商环境主战场，依托青年文明号、青年志愿者行动等"青"字号品牌工程，充分发挥共青团组织凝聚优势，引领广大青年在贯彻"人人都是营商环境、个个都是开放形象"理念，争做优化营商环境的主力军，用心、用情、用智汇聚起强大的"青力量"，精进业务，优化服务，用实际行动为全县营商环境代言。
争当优化营商环境示范者
全县各级团组织要坚持"党建带团建，团建促党建"，通过"党建+青年文明号优化营商环境"、"优化营商环境示范岗"创建等主题活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员、团员的先锋模范作用，增强服务精神，提升服务能力，以绚丽的青春风采奏响优化营商环境的青春号角。
如果你是一名基层团干部，请你务必以强烈的责任感和紧迫
感，主动扛起"青年建功"的旗帜，带领本地本单位青年立足岗位做贡献，争先创优站排头，不断激发干事活力，聚力服务营商环境。
如果你是一名机关事业单位青年工作人员，请你以"功成不必在我，建功必定有我"的豪情，"勤"字为本、"干"字当头，多挖掘优化营商环境的"金点子"，积点滴之力，筑发展之基，积极营造亲商、爱商的浓厚氛围。
如果你是一名窗口行业的青年，请你用"贴心"的服务环境、"暖心"的服务温度、"走心"的服务速度，以优质规范的服务
打造最强"软实力"，用宾至如归的标准营造最优营商环境，不断提升服务企业的满意度、获得感。
如果你是一名青年企业家，请你增强大局意识，积极投身到优化营商环境主战场，依法经营，诚信经营，做财富的创造者，推动企业持续健康发展；发挥好示范引领作用，不忘初心，携手前进，为市场增添活力，做一流营商环境的积极贡献者，塑XXX一流营商环境新形象。
如果你是一名普通而平凡的青年市民，请你爱岗敬业、奋发有为，多做有益于营商环境建设的事，用一个真诚的微笑，一句暖人心的问候，一个礼貌的举止，一个善意的行为，一个优雅的形象，传递出XXX的热情、发展与活力，以实际行动为XXX营商环境代言。
筑巢引凤栖，花香蝶自来。青年朋友们，你我都是XXX发展的建设者、参与者、受益者，让我们立即行动起来，以昂扬的姿态、饱满的精神、务实的工作，当好先锋、作好表率，共同营造"你投资、我服务、共发展"的良好营商环境，为XXX高质量发展贡献青春力量！
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倡议书
习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上提出"以优化营商环境为基础，全面深化改革"的要求，作为全面振兴全方位振兴的最前沿，集聚着无数经济新增长点、新兴奋点、新支撑点，提出"三年过万亿"的奋斗目标，区总工会以职工群众为中心，用心用情用力，解决好职工群众"急难愁盼"问题，为创优营商环境、推动"四个城区"高质量发展作出积极贡献。现向全区广大职工朋友们发出倡议：
一、进取拼搏，做优化营商环境的践行者
立足岗位、爱企如家，树牢"人人都是营商环境、个个都是开放形象"思想，以"功成不必在我，功成必定有我"的干劲和热情，充分发挥工人阶级优化营商环境主力军的作用，力所能及地为企业发展和优化营商环境献计出力，支撑起强大的城市发展软环境后盾。
二、勠力同心，做优化营商环境的推动者
从我做起，从现在做起，主动参与志愿服务和普法宣传活动，努力营造"没有旁观者、人人皆环境"的浓厚氛围。发扬劳模精
神、劳动精神、工匠精神，积极提升自身素质和劳动技能，投身科技创新创业实践，力争做出更多一流产品，用心打造企业高质量发展和职工利益充分保障的发展"共同体"，使城市更加靓丽安全、社会更加和谐安宁、人民更加幸福安康。
三、上下联动，做优化营商环境的宣传者
讲好职工故事，宣传"三种精神"，牢固树立营商环境就是生产力、就是生命线、就是城市名片的理念，争做传递正能量的榜样，影响带动单位、家庭、身边的每个人参与到优化营商环境的实际行动中来，在日常的生活中演绎精彩，在平凡的岗位上铸就辉煌，以实际行动不断增强对外感召力、吸引力和凝聚力。
"一言一行皆形象，一举一动塑环境"。职工朋友们，让我们时刻牢记总书记的嘱托，携起手来，团结一致，奋发有为，以昂扬的姿态、饱满的精神、务实的工作，共同为打造一流营商环境贡献力量！
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倡议书
"巢好引凤栖，花香蝶自来"，建设"办事方便、法治良好、成本竞争力强、生态宜居"的营商环境，是县委、县政府认真贯彻省市优化营商环境安排部署、推动XX全面振兴全方位振兴的基本遵循，是每一位XX市民共同的心愿，也是大家义不容辞的责任。为此，我们向全县广大干部群众发出如下倡议：
从我做起，做良好营商环境的维护者
人人都是营商环境，事事关系XX形象。全县广大党员干部
要主动当好优化营商环境的营造者、参与者、维护者，做到尊商、敬商、亲商、爱商，时时为百姓着想，处处为发展服务。
全县广大人民群众要多做有益于营商环境的事情，讲文明
话，办文明事，做文明人，建文明城，敢于向损坏营商环境的现象和行为"说不"，维护XX形象，珍惜XX荣誉，助推XX发展。
牢记宗旨，做优化营商环境的推动者
"水深则鱼悦，城强则贾兴"。全县各机关单位要深入开展影响营商环境建设突出问题专项整治，全面推进优化营商环境建设。要坚持党建引领，结合党史学习教育，走在前列，做出表率，
努力建设让人民群众满意的模范机关。
全体公职人员要牢固树立主人翁精神，切实增强优化营商环境的责任感、使命感和紧迫感，坚持从企业群众需求出发，当好"店小二"，做好"引路人"，痛痛快快办事，公公正正服务。要大力弘扬"马上办"和"钉钉子"精神，把"不为不办找理由，只为办好想办法"作为座右铭，立足本职，瞄准一流，坚决做到"工作不在我这里中断，问题不在我这里出现，企业群众不在我这里失望，XX形象不在我这里受损"。
诚信为本，做促进良性发展的践行者
"人无信不立，商无信不兴"。全县各企业和个体工商户要强化法律意识，牢固树立法治理念，自觉遵守法律法规、行业规定，坚持公平竞争，维护市场秩序；要强化诚信意识，构建信用体系，铸造诚信品牌，培育诚信文化，塑造诚信形象。要坚持诚信经营。将诚信当作企业弥足珍贵的无形资产，牢固树立品牌意识，严守契约精神，不开展不正当竞争活动，提供优质的产品和服务，全力营造诚实守信的市场环境。
"环境是我振兴有我"。让我们从现在做起，从自身做起，以"功成不必在我，功成必定有我"的干劲和热情，积极参与到优化营商环境建设当中来，以实际行动打造一流营商环境，为建设美丽幸福新XX做出积极贡献！
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心得体会
近日，系列报道"思想破冰引领发展突围"之《看干部如何跟企业打交道》，在不少地方引起广泛关注和热议，文章用三件实事把干部变"避责思维"为"负责思维"形象而有力地体现出来，对党员干部如何优化营商环境、推进高质量发展给予了心灵启迪、思维触动。广大党员干部当从中汲取思想营养、方法力量，着力打破思维桎梏，通过思维"破冰"持续优化营商环境，推动企业实现高质量发展。
以信用思维消除企业发展疑心。信用是营商环境的重要衡量标准。当地政府信用度高，企业才敢放心、大胆投资。提升信用度，一方面要牢固树立承诺践诺兑诺意识，不折不扣落实惠企政策，确保各项优惠政策走进企业、惠及企业，最大限度用足用活上级政策，为企业发展争取更多政策支持，以实实在在的获得感消除企业发展疑虑。另一方面要帮助企业共渡难关，在企业遇到生产、资金周转、销售等困难时，要积极主动帮助企业规避风险、化解危机，共同渡过发展难关，以实干担当为企业"保驾护航"。
以创新思维提振企业发展信心。创新是引领发展的第一动力，也是打造政策最优、成本最低、服务最好、办事最快"四最"营商环境的重要引擎。一方面要深化"放管服"改革，释放发展活力。要持续对行政审批权力"简化""瘦身"，推进相对集中行政许可权改革，逐步实现"一门、一窗、一网"审批。要最大限度减少政府对市场的直接干预，持续扩展项目审批容缺受理适用范围，围绕涉企检验检测、收费监管等方面为企业清费减负，从各个方面为企业松绑、降压、添力。另一方面要加强政策创新，培育发展新动力。既要加大对新能源、新材料、5G等新兴业态支持力度，"量体裁衣"制定专项政策，也要全面对接世界发展环境新变化给各行业产生的影响，及时调整在金融、贸易、税收等方面的扶持政策，不断挖掘各行业发展潜力、激活发展动力。
以服务思维推动企业发展倾心。优质的服务是企业"扎根"的重要营养。一方面要树立深层次服务意识，认真做好企业宣传、生产用地、行政审批、招工用工、行业监管、法律咨询等日常服务。同时还要围绕质量孵化提升、知识产权发展等方面帮助企业提升行业话语权，增强企业核心竞争力；围绕安全环境塑造、安全基础提升等方面帮助企业优化安全治理环境，提升企业内部风险防控能力；围绕高层次人才培养持续发力，帮助企业提升人才引领力等。另一方面要树立全方位服务意识，既抓好企业生产经营服务工作，也要抓好企业配套服务工作，如企业员工家庭安置、小孩入学、日常休闲娱乐、社保等服务工作，着力解决企业生产
忧虑、企业员工生活顾虑，以贴心服务为企业营造一个安心暖心的发展环境，助推企业发展。
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心得体会
曾几何时，"投资不过山海关"像一个符咒把东北地区经济压在了"五行山"下，习近平总书记就东北、辽宁振兴发展发表重要讲话和指示批示，"人人都是营商环境，个个都是开放形象"在东北全面铺开。要想改变东北营商环境的多年顽疾，只有靠自身"刮骨疗毒"，在这场"蜕变"中不是一个地区、一个单位、几个人的力量能够改变的，需要每一名党员干部用自己的一言一行、一举一动"制作"东北营商环境的新名片，让中国乃至世界重新认识东北，认识辽宁。
好的营商环境就像阳光、水和空气，自然、亲切，不可或缺。要想改变"投资不过山海关"的悖论，我们只有人人觉悟起来，个个行动起来，重塑归属感，建立认同感，形成"营商环境就是我们自己"的使命感，躬身实践，汇涓成流，为塑造一流的营商环境筑巢引凤。
培育归属感，不做局外人。归属感，又称为隶属感，是指个体与所属群体间的一种内在联系，是某一个体对特殊群体及其从属关系的划定。没有归属感，难以"入局"。归属感是一种深厚
的情感，能给人以温暖和力量。没有归属感，就会认为"无关紧要""与己无关"，不带感情，应付了事。更难以把"小我"融入整个发展大局中来，只能做"旁观者"和"局外人。"
建立认同感，要做同心人。认同感，是指人对自我及周围环境有用或有价值的判断和评估。要将"小我"融入"大我"就要对"大我"有充分的认识，充分了解本地区的发展情况、优势及短板，并具备一定程度的认同，这样才能甘于将"小我"奉献于"大我"，才能把这种认同传递出去，发挥好优势，补齐短板，同心同德，以无数个"小我"托举"大我"前行。
增强使命感，敢做担当人。使命感，即人对国家和社会赋予的使命的一种感知和认同。东北地区最早进入计划经济、最晚退出计划经济，一些干部还是时常用惯性思维方式面对问题--"等靠要""推拖绕"，认为自己是"局外人"，缺乏主动性，归根结底是缺乏使命感，不想担当，不敢担当，难当大任。要改变东北地区的营商环境，就要有"营商环境就是我们自己"的使命感，主动作为，躬身入局，做实践者。
好的营商环境需要全社会共同营造，在社会生态、教育、医疗、科技、文化、公共服务和社会文明进步水平等方面同步呈现，形成"人人、事事、时时、处处都是营商环境"的观念，破除"事不关己当看客、不愿担责怕麻烦"的认识。用每一个最好的"自己"开辟东北营商环境新起点，为东北振兴发展助力起航。
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心得体会
去年以来，我县紧扣"以党建促业务、以业务强党建"的工作思路，践行"办事顺心、创业安心、工作开心、生活舒心、消费放心"的"五心"标准，打造"一套保障、一条链、一张网、一支队伍、一道防线"的"五个一"服务模式，持续构建"亲""清"政商关系，把党建优势转化为工作优势，有力推进政务服务提质增效，为推动营商环境再优化提供强大动力。
推行"党建＋暖企"，打造精准服务"一套保障"。坚持"一个项目、一名领导、一个班子、一套机制、一抓到底"的工作机制，将每个重大项目逐一落实到具体责任党委（支部）、责任党员领导干部，做到牵头领导、推进主体、配合单位、时间进度全部到位，切实兑现招商承诺，将国家红利给予到位，实现全方位服务、集成式服务、全周期性服务。年初以来，全县签约引进项目15个，其中三类500强企业1家，电机电器及配套项目7个，合同引资14亿元，园区企业发明专利拥有总量为59件。
助力"党建＋产业"，完善强企服务"一条链"。先后在民营企业中建立52个党支部，全面增强党建促营商环境建设的政治
自觉、思想自觉和行动自觉，全力推动"两新"党组织有效覆盖，引导党员在活企强企，增强企业的竞争力中冲锋陷阵，充分发挥党建工作对营商环境的推动作用。立足全局发展，发动广大党员通过完善强链补链"一条链"服务，集中解决我县物流产业规模小、发展方式粗放、结构性问题突出等方面问题，先后引进德邦、安能、军联、自立等18家物流快递企业进驻综合性现代物流园，引进重点产业人才46名等，完善了物流"一条链"。
突出"党建＋窗口"，倡导贴心服务"一张网"。组建县政务服务中心窗口一支部和窗口二支部，突出党建引领，完善政务大厅窗口的党组织阵地服务体系。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和窗口单位的党员先锋模范作用，每月评选党员先锋岗和政务服务之星，发挥示范引领作用，大厅窗口办件量月均突破3万件。设置党员温馨服务台，急救药品、雨伞、轮椅等政务大厅便民设施一应俱全。设置24小时自助政务服务专区，配置2台自助服务设备，公布党员24小时咨询求助电话，方便群众随时办理紧急业务。
突出"党建＋帮办"，打造红色服务"一支队伍"。充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，积极开展"党建＋帮办代办"队伍建设，组建"红色帮办联动队"和"红色帮办业务队"两支队伍，两支队伍各有侧重、相互补充，全方位推进政务服务帮办代办工作走向深入。在全县319个村（社区）设置党员帮代办窗口，为群众提供免费的帮办代办服务，共为3
万余人次提供主动导办帮办服务；推出重点项目党员跟踪帮代办服务，成功为XX高新区100余个项目帮代办和跟踪服务170余次，帮代办各项事宜200余项，深受企业好评。
深推"党建＋监管"，筑牢清廉服务"一道防线"。党委牵头推进清廉政务大厅建设，完善《政务大厅工作管理制度》、《窗口及窗口工作人员考核办法》。严格落实首问责任制、限时办结制、过错责任追究制等工作制度，狠抓窗口作风"纪律整治"。各支部聚焦"中梗阻""弹簧门""脸难看"等作风问题，以日常巡查与随机督查相结合，坚持每天至少4次巡查，对发现的问题当场指出、立查立改。结合群众评价、政务服务测评、日常办件及作风纪律，每月评选3个"流动红旗"窗口，2个"较差"窗口，筑牢清廉防线，提升服务水平和能力。
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心得体会
近年来，为抓好基层党建"1＋4＋7"三年工作规划，景谷县接续明确将抓党建促营商环境纳入基层党建重点项目，将优化营商环境融入部门职能、融入机关党建、融入城市党建、融入责任体系，"123"构建抓党建促营商环境新格局，推动党建工作融入营商环境建设各方面、全过程。
树立1种意识。将营商环境纳入党委（党组）理论学习中心组、党支部"三会一课"和干部职工集中学习的重要内容，组织党员干部围绕"优化营商环境为什么、我为营商环境做什么"组织开展专题研讨，进一步凝聚思想共识，营造"人人、事事都是营商环境"的良好氛围，树立"大营商环境"的思想意识。
开展2项活动。一是开展"走流程、找堵点"办事体验活动。组织领导干部、离退休老干部、"两代表一委员"等以"服务体验员"身份到政务大厅、服务窗口体验办事流程，从办事者角度找堵点、找差距、找短板。活动开展以来，共有10批次75人次到政务大厅体验，累计提出意见建议17条。二是开展"我为群众办实事"实践活动。深化党史学习教育成果，扎实推进为群众
办实事，开办企业缩短到0.5个工作日办结，设立"办不成事"反映窗口，倒逼干部职工为群众办好事、办实事、办成事。推出"企业点单我服务"业务，切实帮助企业纾难解困。
健全3项机制。一是健全齐抓共管机制。成立抓党建促营商环境项目工作专班，将政务、"两新"组织工委、机关工委、发改、工信等相关部门纳入专班，制定专班工作规则，定期召开专班工作会议研究对策、督促落实。二是完善"政企党建联盟"运行机制，明确40名县级领导直接挂钩联系全县72个重点企业，建立常态化、规范化的政企沟通机制。三是建立考评机制。把抓党建与抓业务融合推进，制定负面清单，健全完善考核评价机制，将抓党建促营商环境纳入（党组）党委抓基层党建述职评议考核、党员民主评议考核、公务员年终考核，纳入干部实绩管理，研究制定窗口服务人员"选、育、管、用"办法，通过建立深度嵌入一体考评机制，推动营商环境持续优化。
