中级人民法院院长参加树立和践行正确政绩观学习教育研讨发言材料

中级人民法院院长参加树立和践行正确政绩观学习教育研讨发言材料

近期,中央和省委、市委统一部署开展树立和践行正确政绩观学习教育,对我而言是一次深刻的思想淬炼。政绩观是世界观、人生观、价值观在为政实践中的集中体现,是干部的"总开关"。结合法院工作实际,我从四个方面谈几点个人体会,请各位领导批评指正。

一、淬炼党性,铸忠诚之魂,答好"政绩为谁"的根本考题

习近平总书记深刻指出,"树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性"。这句话,是对为政者最深刻的提醒,也是对法院院长这个岗位最直接的警示。人民法院首先是政治机关,法院院长作为"关键少数"中的"关键少数",手握审判权、执行权,党性的强弱直接决定着司法工作的方向与成色。党性不纯,政绩观必然跑偏,体现在司法工作中,就可能滑向就案办案的狭隘、数字好看的虚浮、甚至权力寻租的危险。坐在院长这个位置上,"政绩为谁而树"这道考题,不是答一次就过关的,而是要在每一项工作安排、每一次案件研究、每一个重大决策中反复作答。对党忠诚,对于我而言,不是抽象的表态,而是要体现在坚持党对司法工作的绝对领导上,体现在对一切干预司法行为的坚决抵制上,体现在确保党中央决策部署在审判工作中不折不扣贯彻落实上。"两个确立""两个维护",必须真正融入血脉、铸入灵魂,而不能只停留在口号上。这是领导干部党性修养的核心所在,也是正确政绩观的根本前提。

二、服务大局,行担当之为,交出"政绩何为"的时代答卷

政绩观正确与否,一个重要的衡量标准就是看是否真正服务于党和国家事业发展大局。习近平总书记强调,"谋划和推动本地区本部门工作要以贯彻党中央决策部署为前提,做到既为一域增光、又为全局添彩"。对于法院系统而言,这句话意味着必须跳出"就案办案"的思维定势,把司法工作放到全市经济社会发展的大坐标中去谋划、去推进。"十五五"开局之年,党中央明确要求各级领导班子政绩观一定要对头,必须清醒认识到,法院的政绩不应仅仅是审判数据报表上的数字,更应体现在服务经济社会高质量发展的实际贡献中。法治化营商环境建不建得好,市场主体的合法权益保不保得住,矛盾纠纷能不能在前端得到实质化解,这些才是衡量政绩的深层维度。那些短期内不显山露水的"潜绩"--诉源治理的扎实推进、司法规则的长远建立、制度机制的持续完善--恰恰是最能经得起历史检验的实绩。作为院长,要有"功成不必在我"的格局,甘于做打基础、利长远的工作,把服务大局的政绩观落实到每一项司法决策之中。

三、司法为民,守公仆之心,寻求"政绩靠谁"的最终评判

"为民造福是最大政绩",这是习近平总书记对正确政绩观最精准的概括。司法工作的政绩,最终要由人民群众来评判,群众满意不满意是检验司法工作的最高标准。法院院长坐在这个位置上,必须时刻牢记:人民群众来到法院,大多带着委屈、带着期待,需要的不只是一纸判决,更是一个公道、一份尊重。"金杯银杯,不如老百姓的口碑",案件办得再多、数据再好看,若群众不认可、不满意,终究谈不上是好政绩。作为法院的领导干部,要真正做到把"如我在诉"的理念贯穿立案、审判、执行全过程,把心思放在老百姓最急难愁盼的事情上,把力气用在每一起涉及群众切身利益的"小案"上。我们的司法权来自人民,必须服务人民,把屁股端端地坐在老百姓这一面,这是我们最根本的政绩立场。

四、实干队伍,固发展之基,夯实"政绩如何"的坚强保障

正确的政绩观,最终要靠真抓实干来体现,靠过硬的队伍来践行。习近平总书记说,"业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩"。2026年全国高级法院院长会议明确,要锻造忠诚干净担当的新时代法院铁军。对于法院院长而言,队伍建设不是一项普