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镇基层党建工作整改情况报告1

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〔...〕镇基层党建工作整改情况报告

根据工作安排,现将〔...〕镇近年来在党建述职、上级巡察、督导调研中反馈的有关基层党建工作问题整改情况报告如下。

一、〔...〕年度县委主要领导在全县基层党建述职评议会上对〔...〕乡党委党建"点题"工作的推进情况

围绕县委主要领导在去年党建述职工作提出的问题:一些党组织落实组织生活存在不规范情形,发挥乡贤人才队伍作用缺乏先行先试的精神。希望〔...〕乡党委持续压实基层党建责任,传导好工作压力,切实提升村级党建工作质量,在发展村级集体经济、"党建+"品牌创建上勤谋划、多调度,推动整体工作更有特色。

在落实组织生活存在不规范方面:一是通过每月一次的村组织委员例会,加强党务工作者培训提升其业务能力水平;二是每月按时制定主题党日、三会一课等活动计划,进一步规范组织生活;三是对组织生活、会议记录存在的问题,采取现场指导整改、集中指出问题整改等方式,第一时间把问题整改到位;四是把开展组织生活同狠抓工作落实结合起来,提高组织生活的质量,发挥党员示范带头作用,更好的服务好群众。

在发挥乡贤人才队伍作用缺乏先行先试的精神方面:一是全面摸排、实时更新"五支队伍"台账,实现信息资源的有效共享。二是加强和在外人才联络,将原本较为分散的在外务工创业的优秀人才组织起来,发挥其在经济发展、社会稳定等方面的作用。三是加大人才宣传力度,营造引才、育才、用才得良好氛围。

在"党建+"品牌创建方面:一是进一步打造、提升"党建+社会救助"、"党建+象山文化旅游"等党建品牌影响力;二是切实抓好书记领航项目,攻薄促弱方面,加强村干部特别是一肩挑人员管理监督,优化提升村干部队伍;提质增效方面打造"党建引领强综合服务"品牌;三是创新并实施"一看二问三听四访"党建工作法,抓实农村党建工作。

二、2024年巡视巡察反馈党建问题的整改情况

2024年,针对县委第三巡察组指出的我镇基层党建工作中存在的问题,镇党委高度重视,现将整改情况汇报如下。

(一)党员干部教育管理还有差距,作风建设还有薄弱环节。

扎实开展党纪学习教育,纵深推进全面从严治党、反腐败工作、群众身边不正之风和腐败问题集中整治等。组织党员干部到镇廉政教育基地参观学习,接受现场警示教育,增强拒腐防变能力。出台《〔...〕镇年轻干部教育管理监督办法》《关于进一步严明纪律作风要求的通知》《"八小时以外"活动监督管理办法》等文件,不断完善管思想、管工作、管作风、管纪律的监督机制。重点学习《〔...〕个违纪行为典型案例》等文件精神,带头给党员干部上专题纪律党课,引导党员干部真正把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉、行动自觉。坚持动真碰硬、真抓严管,持续强化监督执纪问责工作力度,全年共立案〔...〕起,给予党内警告处分〔...〕人。

(二)村级党组织集体经济有待加强,大部分村的自主创收能力仍然不足,在激发内生活力、引领群众致富等方面发挥作用不够。

健全完善扶持发展壮大村集体经济工作协调机制,多次召开会议研究部署,逐村开展调查研究、分析研判,找准发展路径,形成了"党委统领、部门联动、乡镇主导、村级落实"的工作格局,实行动态管理。进一步加强强村带弱村的帮带模式,把〔...〕村、〔...〕村等集体经济发展较好村的经验做法推广开来,通过产业合作,调动各方资源,协调各方利益,形成推动集体经济发展的强大合力。

(三)村干部教育管理不够严格,部分村"两委"干部年龄老化、学历不高,整体结构还有待提升。

整改情况:除及时调整退出年纪较大、表现欠佳的村干部外,我镇着重在培育一批素质过硬、能力突出、群众公认的村级后备青年干部下功夫。一是严格选拔推荐。严格选拔程序,由镇党委、村"两委"、党员群众推荐和个人自荐,目前全镇共储备〔...〕名村党组织书记后备力量,其中〔...〕岁以下且具有大学以上学历的后备力量占比〔...〕%。二是精心培养培育。通过"传、帮、带、扶",健全帮带人培养机制,已组织村后备干部集中培训、跟岗锻炼、廉政教育〔...〕余次,将现有的〔...〕名大学生村干纳入村级后备干部教育管理,目前均在岗在位、表现较好。三是落实动态管理。坚持全方位全过程考察现有村级后备干部,对出现消极懈怠、履职不力的情况,镇党委派出驻村班子不定期走访谈心,持续跟进传帮带情况。

三、2024年上级督查、调研反馈党建问题的整改情况

(一)针对平台宣传不够及日常使用率有待提高。

〔...〕镇党委通过每月一审,及时对三会一课的记录严格把关,并组织各党支部书记及村级党务工作者进行培训,学习党务知识。明确党支部书记是落实"〔...〕"小程序推广使用的第一责任人,要求各党支部书记在村内张贴"〔...〕"小程序推广二维码,确保村民知晓"〔...〕"的使用方法,并督促村书记及时处理村民上报事件。

(二)三务公开栏存在未及时更新张贴公示事项、党员活动室未及时更新主题党日安排。

镇党建办每季度对各党支部党员活动室进行查看,在设置上按照标准化党员活动室"六有"要求,要求及时主题党日安排、三务公开栏、活动照片等内容。由镇组织干事专门负责党员档案材料审核工作,认真落实审查责任,规范存档内容,统一存放每名党员的入党积极分子材料、政审材料、入党志愿书等,确保党员档案材料无缺漏。

(三)党支部基础工作台账:"五必到五必访"工作台账记录不规范、党费收缴情况未及时记录,流动党员信息摸排不够准确。通过制定"每月一审"制度,由镇党建指导站成员通过每月对各党支部三会一课记录本及基础工作台账的督导检查,及时发现问题并指导改正。同时,完成对全镇〔...〕名流动党员信息核实和信息录入,目前与〔...〕县冈上镇取得联系,并沟通签订双向共管共建协议。每月由党建办制定并推送一月一课学习资源包,鼓励流动党员参与微信群学习打卡,晒心得,谈感悟。

四、下一步工作打算

下一步,〔...〕镇将持续深入推进基层党建提质增效行动,在党建引领〔...〕方面,进一步加大资金投入与资源整合力度,积极引入更多社会力量参与〔...〕传承与开发项目,拓展农村旅游产业链,加强与高校、科研机构合作,挖掘更深层次的历史文化内涵,提升文化展示的专业性与丰富度。在党建引领基层治理方面,进一步加强乡村治理经验的交流学习,组织党员干部到先进地区观摩取经,提升其综合素质与履职能力。大力培育文明乡风、良好家风、淳朴民风,以文化振兴助力基层治理效能的全面提升,努力将〔...〕镇打造成基层治理的样板镇。

总之,〔...〕镇党委将继续以"〔...〕"工作为重心,持之以恒地推动党建引领传统村落保护和基层治理工作取得更大成效,努力将"活力〔...〕"建设成为文化繁荣、治理有序、人民幸福的美丽乡村典范,为乡村振兴战略的全面实施贡献〔...〕力量。

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