2022年全面从严治党报告汇编-45篇(第17/19页)

这些成绩的取得，得益于省委、省政府的坚强领导，得益于省纪委省监委的监督指导，得益于派驻第十八纪检组的支持帮助。何文德组长为我局党风廉政建设花费了大量精力，亲自监督指导局党组会等重要会议，亲自帮助协调重点案件，既讲原则，也讲关心，非常值得我们学习。派驻十八纪检监察组的其他同志，务实履职监督、积极帮助推动，既体现了纪律规矩的严肃性、又彰显了组织的温暖和关怀，为我们工作提供了坚强的纪律保障。全局纪检干部围绕全局中心工作和重点任务，克服人员不足的困难，甘当"啄木鸟""护林员"，为我们守护了风清气正的政治生态。在此，我代表局党组，向十八纪检组和全体纪检干部表示衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，我局党风廉政建设和反腐败工作还存在一些薄弱环节，干部思想作风与组织要求、发展需要和群众期盼还有不小的差距，违纪违法案件还时有发生，党风廉政建设形势依然严峻复杂。一是政治纪律规矩还不够严格。学习习近平新时代中国特色社会主义思想还不够深入，学习计划性还不够、针对性还不强、系统性还不足。有的对上级决策部署评头论足、等待观望，贯彻落实打折扣、做选择、搞变通；有的纪律规矩意识不强，该请示不请示、该报告不报告，会上不说、会后乱说，道听途说、信谣传谣。二是主体责任落实还不够到位。有的党组织管党治党责任传导层层递减，工作上热下冷、落实不平衡；有的党组织负责人没有树立主责主业意识，把管党治党工作全部交给其他同志，习惯于当"甩手掌柜"；有的直属单位党的建设严重缺失，党建工作与业务工作"两张皮"，党内政治生活不规范、不严肃，"三重一大"制度落实不到位。在意识形态方面，重视程度不够，阵地建设欠缺。三是"四风"问题积弊较深、树倒根存。形式主义、官僚主义问题不同程度存在，享乐主义、奢靡之风隐形变异，违规发放资金及福利、违规报销差旅费、违规操办酒席、灰色收入等反弹回潮风险很大。特别是在违规兼职取酬、经商办企业、入股分红上，去年有71人被约谈、批评教育、诫勉。四是腐败现象尚未得到完全遏制。个别直属单位去存量任务还比较繁重，省林规院原院长郭颖、原财务科科长周萍涉嫌贪污、受贿等问题被"双开"并移送司法机关。并且在昨天，又有11人涉嫌违纪违法被宣布立案审查调查。同时，党员干部酒驾醉驾等违纪违法问题时有发生。

这些问题再次警醒我们，全面从严治党任重道远，党风廉政建设永远在路上，稍有松懈就可能前功尽弃。全局上下要切实增强抓好党风廉政建设的思想自觉、政治自觉和行动自觉，坚持问题导向，保持战略定力，始终坚持思想从严、监督从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严，持续发力，久久为功，推动党风廉政建设要求落细落实。

三、坚持问题导向，勇于自我革命，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进

今年是政治大年，做好党风廉政建设和反腐败工作尤其重要。我们要以迎接党的二十大和省第十三次党代会为主线，衷心拥护"两个确立"、忠诚践行"两个维护"，坚持严的主基调不动摇，聚焦存在问题不放手，保持自我革命精神不松懈，持续打好党风廉政建设和反腐败斗争这场攻坚战、持久战，为推动贵州林业高质量发展提供坚强的纪律保障。

第一，要持续强化政治建设。始终坚持"第一议题"制度，把学习宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期战略任务，坚持做到习近平总书记重要讲话和指示批示精神第一时间学习领会、第一时间研究讨论、第一时间贯彻落实，做到总书记有指示部署，林业部门有回应落实。要把党史学习教育作为长期任务，坚持融入日常、抓在经常，建立常态化长效化制度机制，持之以恒推进学党史、用党史，引导全局党员、干部从百年党史中坚定历史自信、汲取奋进力量，让初心使命在内心深处真正扎根，把坚决捍卫核心地位、维护核心权威、紧跟核心奋斗落实到行动上，在乡村振兴和生态文明建设新的赶考路上考出好成绩。要持续强化政治监督，围绕坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央、省委、省政府决策部署，围绕贯彻落实新国发2号文件，用好闭环管理制度，强化重点任务调度督促，确保各项任务不偏向、不变通、不走样地落地落实。要严守党的政治纪律和政治规矩，持续做好内部督察"回头看"及问题整改工作，坚决纠正自由主义、本位主义、保护主义。

第二，要持续保持反腐败高压态势。要紧盯涉林工程项目资金、退耕还林补偿、乡村振兴等容易滋生腐败问题，紧盯重点部门、重点人员，严肃整治收支两条线等违规行为，严肃整治违规兼职取酬、违规经商办企业、违规入股分红等行为，持续从严惩处不收敛不收手行为，对顶风违纪、不配合组织调查、不服从组织处理等行为一经发现，绝不姑息，严惩不贷！要从严惩治家庭式腐败和"一把手"腐败，紧盯领导干部插手重大涉林项目为亲属谋取利益问题，强化对领导干部的监督，积极引导党员领导干部重视家教家风，带头廉洁治家，管好亲属子女和身边工作人员。各级领导干部特别是"一把手"要永葆自我革命精神，增强政治敏锐性和政治鉴别力，坚持刀刃向内、自警自省，算好政治账、经济账、良心账"三本账"，把握好公私界限，处理好亲清关系，自觉接受监督，始终做一个一心为公、一身正气、一尘不染的人。这里特别强调一点。最近，中央印发了《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，这是党中央推进党风廉政建设的一个重大举措。全局上下要把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程抓紧抓实抓好，大力弘扬和践行忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，以良好的廉洁文化涵养风清气正的政治生态。局机关纪委要扎实抓好《意见》落实，结合林业实际，积极谋划开展各类建设活动，营造良好廉政文化氛围。

第三，要锲而不舍改进作风。认真落实省政府"改进作风、狠抓落实"有关要求，持续整治享乐主义、奢靡之风、形式主义、官僚主义，坚决整治慢作为、不作为、乱作为、文山会海、官僚作风、弄虚作假6类顽瘴痼疾，坚决防止文山会海、过度留痕、表格泛滥，向"官老爷"宣战、向"花架子"亮剑，对各类作风问题坚持露头就打、反复敲打、穷追猛打，以永远在路上的清醒持续改进作风。关于作风建设，这个会后我们将召开部署大会，这里不再多讲。

第四，要全面加强年轻干部教育管理监督。今年中央纪委全会上，习近平总书记专门对加强年轻干部教育管理监督作出安排部署。贻琴书记在省纪委全会上也要求对年轻干部腐败问题要高度重视，党委（党组）书记亲自抓，坚决斩断"前腐后继"的代际传播。从目前情况看，这个问题在我们局直系统还不明显。但实事求是讲，这虽然和我们开展了大量工作有关，但更多因素在于我们队伍老化，年轻领导干部本来就少。反过来看，我们更要重视这个问题。年轻干部是我们的接班人，是我们事业的希望，我们必须要像守护自己孩子一样不但要把年轻干部培养好，还要把他们教育好、监管好。对于这个问题，全局上下要高度重视，各部门、单位主要负责人必须亲自抓，从严从实加强教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，正确对待权力，扣好廉洁从政的"第一粒扣子"，确保干部队伍的源头活水始终是一泓清泉。

"人能克己身无患，事不欺心睡自安"。年轻干部要认真学习党的理论和路线方针政策，主动接受党组织生活的历练，积极在工作实践中砺初心、担使命、强定力。要牢固树立正确的人生观、价值观、世界观，时刻防止物质欲望的诱惑、虚拟世界的假象、权力观念的走偏，牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，不该做的不要做、不该拿的不要拿，不能"前脚刚踏上仕途，后脚就步入歧途"，自毁大好前程。

第五，要加强纪检机关和纪检干部自身建设。纪检队伍能否做到特别讲忠诚、特别敢斗争、特别有定力、特别能奉献，直接关系党风廉政建设和反腐败斗争成效。全局纪检机关要始终牢记党和人民重托，知重负重、勇于担当，以更高标准、更严要求持之以恒正风肃纪反腐；要牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，严格按照权限、规则、程序开展工作，完善自身权力运行机制和管理监督制约体系，下更大力气"把队伍建强、让干部过硬"，努力建设让组织放心的模范机关。广大纪检干部要主动适应新形势新任务新要求，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，发扬斗争精神、增强斗争本领、提高斗争艺术，同时要自觉接受监督，强化自我监督、自我约束，做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。

同志们！百年初心历久弥坚，绿色使命重任在肩！让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，赓续传承自我革命的优良传统，坚定信心、勇担使命、踔厉奋发、笃行不怠，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，坚定不移与腐败现象斗争到底，为林业高质量发展提供坚强政治保证，为奋力开创百姓富生态美多彩贵州新未来作出林业新贡献，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大和省第十三次党代会胜利召开！

市城管局2022年全面从严治党报告

近年来，市城管局始终把党建作为统领，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深刻把握积极适应新常态，突出主题，进一步加强和改进党的建设，推进全面从严治党向纵深发展，切实为实现城管工作"路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象"十二字目标提供坚强保证。

一、坚持思想建党，强化思想建设

（一）强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题，学习每月至少在1次以上，并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位，严格落实"三会一课"制度，坚持每周二五集中学习，建立党员集中培训、轮训制度，确保每名党员集中学习不少于1天，参加教育培训不少于24小时，党支部班子成员参加教育培训不少于40小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习，并定期组织观看专题教育片，用先辈的革命精神和坚定信仰感染党员。

（二）严格执行"三会一课"制度。系统各支部要坚持每季度召开1次支部党员大会，每月召开1次支部委员会和党小组会，每两个月进行1次党课。局党组成员带头参加支部学习，带头讲党课，各支部书记每年讲党课不少于2次，每名党员每年进行至少1次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落实"三会一课"制度的督导和考核工作，坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评，考评结果作为年终评先依据，并每季度在党员活动室集中展评，进行学习交流，促进落实。

（三）扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制，即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析，每名支部委员根据支部党员总数，平均分包党员，定期不定期进行交心谈心，让每名党员在思想上与中央保持一致，并以台账的形式，列出所包干党员对象名单和基本情况，建立档案。坚持每季度开展1次党员思想状况分析分，确保及时掌握党员干部职工的思想动态，及时帮助解决党员实际困难和思想问题，切实增强了党组织的向心力和凝聚力。

二、加强素能提升，强化班子队伍

（一）强化能力提升。建立党建业务培训机制，通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式，加强党的工作理论和业务知识培训，进一步强化了班子"抓党建、促发展"的能力。结合岗位特点，每年组织开展1次业务培训和技能比武，进一步提升了广大党员干事创业的本领，促进党员先锋作用更好地发挥。

（二）强化作风建设。一是每年召开2次民主生活会和1次述职评议会等，深查实改领导班子和班子成员自身存在问题，强化党的肌体。二是深入开展持续深化"两学一做"学习教育和"四个不为"专项治理，促进党员作用的有效发挥，强化队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改进机制。不断规范完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制，切实形成了"马上办抓落实工作推进机制"，进一步增强了班子队伍推进工作的执行力和落实工作"精细化"。

（三）强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型，运用好"例题效应"，使大家学有榜样、做有标杆。同时，进一步改进和完善了干部选拔任用机制，重点培养、提拔、使用先进典型，提高干事创业的积极性。

三、强化廉政建设，打造清新党建

（一）强化纪律意识。定期组织"两个《准则》、四个《条例》"专题学习，对照党规党纪，以案说法，开展警示教育，从违纪违法案件中汲取教训，切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。

（二）强化责任落实。以"全面从严治党主体责任深化年"为抓手，压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任，建立清单和台账，深入落实从严治党"两个责任"和党风廉政建设"一岗双责"，确保党风廉政建设责任落实到位。

（三）强化源头防控。规范权力运行和廉政风险防控机制，列出权力运行"三项清单"和廉政风险点，明确职责权限、风险等级，建立防控措施，完善制度体系，做到了提醒在前、建章立制在前、约束在前。

（四）严格责任追究。加强纪检监察队伍建设，严厉查处各类违纪违法案件，强化了制度的执行力和责任追究的严肃性。

四、坚持全局覆盖，强化组织建设

（一）加强基层党的组织建设。坚持党组织建设"全覆盖"，目前市城管局共有基层党委2个、党支部__个（其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织）。对各支部强化管理，分类指导，严格程序组织换届，确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。

（二）加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员管理、考评考核等方面党建制度，形成一套行之有效的党建机制，提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。

（三）做实党组织规范化建设。按照基层组织建设的总体要求，实施规范基层党组织建设"520"计划，即："5有"标准：有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度（上墙）、有专人负责支部活动、有"三会一课"和党员活动记录、有党建经费保障;"2步走"实施：首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行规范化建设，随后，在全系统支部学习推广，全面实现规范化建设;"0死角"要求：基层党组织规范化建设零死角、全覆盖，切实把组织建设规范起来。

（四）配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求，健全和完善支部班子，配备专职党务工作人员，定期对机关党务干部进行教育培训，提升党建业务水平。

五、突出城管特色，丰富推进载体

（一）建立党建信息平台。采取"互联网+党建"模式，建立市城管局党务工作微信群，各支部书记和党务干部全部加入这一平台，加强各支部之间的沟通联系和经验交流，随时查看平台信息，临时性和紧急性信息做到及时回复，极大地提升党建工作效率。

（二）为切实做好"党员先锋工程"。利用"七一"建党节、党员活动日、"三五"基层工作日，开展"在职党员进社区志愿服务活动"，

积极为群众解难题，紧密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、《党章》知识竞赛和测试等系列党性教育活动，实现党员活动经常化、机制化、规范化。

（三）开展"红色读书会"活动。组织系统党员每月开展1次"红色读书会"，诵读红色经典文章（内容包括党报党刊、先烈事迹、领导人文选等等），让党员们在感悟信念力量的同时，进一步提升文化素质。

（四）强力开展"形象"建设。成立"先进事迹宣讲团"进行先进典型事迹宣讲活动，以点带面，用先进典型带动城管队伍整体形象提升，彻底扭转了城管形象被"妖魔化"的现状，展示了城管系统新形象。

城市管理工作就是一场考试，最终的分数就是群众满意度。党组织和党员干部作为这场考试的"主力军"，要坚持全面从严治党，持续强化各级党组织和广大党员的堡垒先锋作用，才能有力推动城市管理工作再上新台阶、实现新突破。

市委常委会听取履行全面从严治党主体责任情况报告

8月9日下午，市委常委会召开会议，听取关于履行全面从严治党主体责任情况、市级机关"五大党组"关于2022年上半年工作总结和履行全面从严治党主体责任情况及2022年下半年工作安排的汇报，书面审议有关工作报告。市委书记李强主持会议。

会议指出，市委常委、市委办公室、市纪委监委机关及市级机关各党组认真履行全面从严治党主体责任，从严抓思想政治建设、意识形态工作、干部队伍建设、基层组织建设和党风廉政建设，党的建设进一步加强。

会议要求，各位市委常委要提高政治站位，切实担起全面从严治党的主体责任。紧紧围绕迎接学习宣传贯彻党的二十大精神这一工作主线，把全面从严治党作为最重要的职责，发挥好带头作用，压紧压实分管领域的主要领导责任，确保党建责任制落到实处。要聚焦主责主业，确保党建重点工作取得扎实成效。持续强化政治建设，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。提振干部精神状态，坚持正确用人导向，严管厚爱，强化监督。抓好意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权，打通宣传、教育、关心、服务群众"最后一公里"。加强基层组织建设，不断夯实基层党建基础。抓好正风肃纪反腐工作，深化政治监督，确保党中央决策部署在营口落地生根。

会议强调，要坚持以上率下，推动责任落实。带头旗帜鲜明讲政治，把"两个维护"落实到推进改革发展稳定和党的建设各项工作中。带头担当作为，加强调查研究，坚持问题导向，亲力亲为、主动上手。带头强化作风建设，严谨处事、谨慎用权、依法办事，不越底线、红线，不踩"高压线"。带头维护团结，以事业为重，以大局为重，用团结提升班子的战斗力和执行力。

会议指出，年初以来，市级机关"五大党组"深入贯彻落实党中央决策部署及省、市委工作要求，切实发挥党组的领导核心作用，扎实做好各项重点工作，履职尽责，取得良好成效。市委对"五大党组"的工作给予肯定。

会议要求，市级机关"五大党组"要更好履行把方向、管大局、保落实的重要职责，推动党的集中统一领导落到实处。始终坚持把政治建设放在首位，严守政治纪律和政治规矩，落实好全面从严治党主体责任。市人大常委会党组要充分发挥党领导下的制度优势，坚持以人民为中心，在服务发展大局上精准发力，在推动工作创新上积极探索。进一步提高立法质量，切实增强监督实效，行使好决定权和任免权。市政府党组要进一步加强党对经济工作的领导。抓经济发展，狠抓招商引资和项目建设，强化工业经济运行，稳住市场主体，深化改革、扩大开放。抓保障和改善民生，持续推进全国文明城市创建，提高人民生活品质，不断增强人民群众获得感、幸福感和满意度。抓维护社会和谐稳定，坚持"稳"字当头，统筹发展和安全，确保社会大局和谐稳定。市政协党组要切实发挥好在多党合作和政治协商制度下的领导作用，不断完善建言资政和凝聚共识双向发力的制度机制。加强协商民主建设，广泛凝聚智慧力量，发挥政协委员作用。市法院和市检察院党组要加强党的领导，高水平推进司法工作，牢牢抓住党的二十大主题主线，坚持服务发展大局，深入推进司法体制改革，主动接受监督，为经济行稳致远、社会安定和谐提供坚强有力司法保障。

市委宣传部2022年上半年全面从严治党工作总结报告

上半年，市委宣传部把坚决履行全面从严治党主体责任作为一项极端重要的政治任务来抓，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，坚持以《xx省党组织履行全面从严治党主体责任实施细那么（试行）》《中共xx市委关于贯彻落实《xx省党组织履行全面从严治党主体责任实施细那么（试行）》的通知》等文件精神为遵循，主动作为，真抓实干，高标准推进，严要求落实，推动党要管党、全面从严治党向纵深进展，现将有关处境报告如下。

一、上半年党建工作根本处境

（一）强化理论武装，不断筑牢梦想信念堤坝。

一是加强理论学习，坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，更加是习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会进展的重要论述作为首要政治任务和头等大事来抓充分发挥领导班子成员这个"关键少数"的示范带头作用，统筹用好中心组研讨学、党支部集体学、班子成员个人学等途径，上半年组织开展市委宣传部理论学习中心组专题学习研讨x次，机关党员干部集体学习x次，党支部集中学习x次，进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想的学习宣传贯彻往深里走、往心里走、往实里走。二是严格落实意识形态工作责任制，市委宣传部在统筹指导好全市意识形态工作的同时，始终秉承"打铁还需自身硬"的工作理念，切实加强全市宣传思想文化战线的意识形态工作，切实履行意识形态工作主体责任和分管责任，上半年先后组织开展"听党话、跟党走，做知行合一的媒体人"明责任、讲奉献"等系列主题活动，教导引导全市宣传思想干部严格执行宣传纪律和工作纪律，旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则不动摇。

（二）紧扣政治根本，持续提升对标看齐自觉。

一是提高政治站位，坚持把党的政治创办贯穿于全面从严治党的全过程，教导引导全体宣传干部坚韧树立"四个意识"，坚强"四个自信"，做到"两个维护"，自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致;全力合作市委巡察工作，积极做好巡察反应问题的整改落实，切实做到了不管是学习、工作还是生活中，都能始终坚持正确的政治方向、舆论导向和价值取向。二是肃穆政治生活，年初市委宣传部部务会研究制定了《中共市委宣传部2022年履行全面从严治党主体责任工作筹划》和《中共xx市委宣传部领导班子2022年度履行全面从严治党主体责任清单》，对民主组织生活会制度、重大事项报告制度、民主集中制及"三会一课"制度举行了统一安置，坚持重大事项务必集体议论研究抉择，上半年宣传部组织召开部务会x次，开展党日活动x次，专题研究全面从严治党工作x次，召开民主生活会x次，组织集中述职述廉1次，进一步稳定拓展了肃穆活泼、风清气正的党内政治生活空气。

（三）加强作风创办，继承弘扬党内新风正气。

一是持续提升工作作风，继承和发扬党的优良传统和作风，自觉践行党的群众路线、"三严三实"、"两学一做"不忘初心、牢记使命"要求，严格落实中央八项规定及实施细那么精神，驰而不息地校正"四风"问题，更加是形式主义、官僚主义问题，精细结合市纪委印发的《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作观法的通知》，开展自检自查、对照检查，制定了整改方案和整改清单，积极做好问题整改工作。二是不断加强调查研究，坚持把调查研究作为民主科学决策的前置关口、紧密联系群众的重要途径、推动解决问题的关键一招，不断加强和提升调查研究工作的方式方法，启动2022年度全市宣传思想文化系统大调研大学习主题活动，确定了x个调研重点、x个调研课题，促使宣传干部深入基层、深入群众、深入一线开展调查研究，不断研究新处境、总结新阅历、解决新问题。

（四）抓头内部管理，枳极锻造优艮十部队伍。

一是匡正选人用人之风，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于推进领导干部能上能下的若干规定（试行）》，提防培养选拔政治素质高、业务才能强、工作作风优良的干部更加是优秀年轻干部，上半年部务会按照集体酝酿、综合考核、民主决策的原那么，将x名优秀年轻干部提拔到正科级领导岗位上，得到了全体机关干部的坚决拥护和一致好评，进一步调动了宣传干部忠于职守、干事创业的积极性和主动性。二是加强干部队伍创办，按照习近平总书记提出的巩固"脚力、目力、脑力、笔力"的总要求，组织开展"四力"主题教导实践活动，以学习教导工程、政治引领工程，、平台创办工程、业务创新工程、才能提升工程、作风培养工程、风险防控工程等x个工程为载体，以提高政治才能为根本，以巩固专业才干为关键，以锐意创新创造为紧要，以培养优良作风为根基，努力打造一支政治过硬、才干高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想文化工作队伍。组织全体机关党员干部参与社区一线疫情防控和学雷锋志愿服务，推动党员干部在疫情防控一线上坚强信念、磨练才干。

（五）深化反腐倡廉，稳妥稳定防腐拒变根基。

一是严格落实主体责任，切实把党风廉政创办的主体责任扛在肩上、抓在手上，切实做到逢会必说、逢文必讲，用好党风党纪经常性教导、党员干部日常监视管理、监视执纪"四种形态"更加是"第一种形态"等各类手段，上半年组织专题警示教导参观x次，各类谈话指点x人次，进一步强化宣传干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和觉悟。二是坚决支持纪委派驻组工作，专心执行"三重一大"事项制度规定，建立健全市纪委派驻组书记列席部务会制度，更加是在涉及单位预算、资金使用、干部任用、重大工作部署上，提前与市纪委派驻组沟通汇报，主动采纳监视。

在断定劳绩的同时，也得清楚地熟悉到市委宣传部在履行全面从严治党主体责任中还存在一些短板和缺乏，主要表达在以下一个方面:一是理论学习全面性系统性有效性还需巩固，部门党员照旧存在现用现学、急用急学的现象，理论学习的积极性、主动性还不高，距离学懂弄通做实还有差距。二是全面从严治党的方式方法还需创新，市委宣传部能够保时保质保量完成规定动作，但在如何精细结合宣传思想文化工作、推动党建工作与业务工作同频共振上还需进一步探索、进一步创新、进一步加大力度。三是基层党建工作还需夯实，全面从严治党压力传导不够、进展不平衡的现象照旧存在。