镇2022年党风廉政工作计划

镇2022年党风廉政工作计划

为深入贯彻落实省、市、县关于党风廉政建设的部署，加强我镇全面从严治党主体责任工作，落实党风廉政各项工作，不断增强领导班子和干部职工廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，结合实际，现制定〔…〕镇2022年度党风廉政建设工作计划。

一、健全规章制度，落实党风廉政建设责任制

一是健全和完善党风廉政各项规章制度。

党政班子专题学习党风廉政建设活动全年不少于四次。认真做好在职党员的联系制度，开好领导干部专题民主生活会，推行领导干部述廉述职制度和诫勉谈话制度，严格执行党员干部和指挥部干部述职述廉的评议制度。所有党员干部必须严格遵守"五个不许"、"四大纪律、八项要求"和廉洁自律各项规定，全面落实党务、政务公开制度和民主管理制度，强化党内监督和社会监督的力度，加固防腐墙建设，以此增强党的基层组织的战斗力，发挥党员干部廉政的示范作用。

二是落实党风廉政建设责任制。

根据《党风廉政建设工作责任书》，切实落实好"一岗双责"工作，要求党员干部要明确责任、工作标准、保障措施。党风廉政建设要以廉政责任为着力点，认真落实党风廉政建设责任制，坚持"谁主管，谁负责"，一手抓工程建设工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设与工程建设工作紧密结合起来，形成齐抓共管，各负其责的党风廉政建设责任机制。完善反腐倡廉工作机制建立惩治体系的评估和预警机制，为廉政教育、制度防范和强化监督提供准确的决策依据，确保惩治体系建设任务落到实处。同时切实加强对党风廉政建设和反腐倡廉工作的组织领导，要及时研究党风廉政建设和反腐倡廉工作，依靠干部群众支持和积极参与的反腐败领导体制和工作机制，形成反腐倡廉整体合力。

二、坚持思想建党，加强政治建设

一是发挥党委中心组领导核心作用。

一是健全制度，完善机制。镇党委制定了《2022年党委中心组学习计划》，严格执行学习考勤制度，全体成员按时参加集中学习，重点学习习近平系列讲话精神。二是与每月25日党员主题日紧密结合，领导干部带头把工作任务通过主题日活动，不折不扣地落实到每个支部、每名党员。三是严格落实民主集中制要求，领导班子按照"三重一大"民主决策制度有关文件精神，深入学习、统一思想、提高认识。对涉及我镇"三重一大"事项以及涉及脱贫攻坚领域的重大事项，必须经镇党委班子会专题研究，与会人员集思广益、充分发表意见，做到科学决策、民主决策、依法决策。

二是加强宣传和意识形态工作。

一是镇党委每季度研究一次意识形态工作，将宗教工作纳入意识形态工作责任制考核内容。二是召开全镇开展强化意识形态工作专项整治活动，成立相应的组织，制定切合实际的方案，强化工作责任制，牢牢掌握意识形态的主动权。三是在全镇持续开展依法规范农村基督教专项治理活动，对专项行动一、二阶段工作进行回头看，以登记场所数量压缩为重点，依法加强对宗教场所的管理。

三、强化工作作风，严肃执纪问责

一是密切联系群众，加大宣传力度。

一是利用每周五的扶贫工作日和每月底的党员主题日活动，组织镇机关帮扶人、第一书记、驻村工作队、村两委干部及农村党员集中走访贫困户进行政策宣传，张贴扶贫政策挂历和帮扶措施明白卡，群众知晓率和认可度大幅提升。二是在全镇12个村均设立永久性村公示栏、每个自然村都有统一制作的脱贫攻坚政策公示墙和10条以上的永久性宣传标语，要求每村定时运用喇叭循环播放国家重要政策。提高了公示公告的实效性。

二是常态化抓好制度约束和监督。

坚持用制度管权管事管人管作风，严格落实《关于深入贯彻和严格执行中央八项规定精神实施细则》。坚持常打招呼、勤提醒，在端午、五一、中秋节、国庆节等法定假日前，通过下发通知、廉政短信、会议要求、时常面对面提醒等方式，对纪律要求进行再强调，推动广大党员干部切实绷紧弦、不碰红线底线。把"节前部署、节中督查、节后核查"成为监督检查贯彻落实中央八项规定精神的一项常态化手段。成立专项工作组，深入镇、村、镇直单位进行明察暗访，着力深挖细查严惩在党风廉政建设中存在的隐形变异"四风"问题。

四、大力加强日常监督管理力度

一是加强干部作风建设。

持续开展"为官不为""为官乱为"和侵害群众利益腐败行为专项治理，