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2022年民主生活会密切联系群众方面问题清单15例

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2022年民主生活会密切联系群众方面问题清单15例

本人(班子)在工作岗位上,紧密联系群众,认真服务群众,但同时存在问题有:

1.主动服务群众意识不强。在服务群众方面亲力亲为表率不够。例如,面对个别群众来访,总以工作事务繁忙为借口,简单了解来访事宜后,就通知相关部门同事前来接待处理,事后听取处理结果汇报。

2.调查研究不扎实。对调研工作不重视,例如,在担任XX职务以来,工作重心主要在落实XXX委XXX政府各项决策部署上,亲自深入各村调查研究和督查指导少,觉得自己在XXX工作年限长,对各村情况已十分了解,认为过多调研没有必要。深入基层同群众交心谈心了解实情的行动不多,很多工作仍然靠报送材料、电话咨询获取信息,真正通过深入村组人家、田间地头调查收集第一手资料的时间少,以致在指导推进业务工作存在偏差,不精准。

3.调查研究的频次低。听汇报、看材料的多,深入调查、仔细研究,存在"一般工作电话指挥、重要工作开会指挥",下基层调研少、与村干部和群众交心谈心少,深入基层搜集工作的第一手材料的频次低。如:在调查研究中,以入村指导代替调研,且在完成调研报告的撰写后,没有对调研落实情况跟踪问效,存在调查研究"抓一时紧一时"的现象,调研成果未做到持续深化。

4.联系群众不密切。班子联系群众不细、不密切,问的多、听的少,单向沟通有余、双向互动不足。尤其是面对新时代新形势以及群众新需求新期待,因深入群众不够多、不密切,进而造成有效方法不多,常常习惯用老办法、老习惯去处理新问题,难以达到应有效果。如:多是开会安排部署工作,听取汇报多,到组到户与群众进行沟通交流解决实际问题的情况少,双向沟通不足,对基层和群众关心关爱不够细,体察疾苦不够深,解决问题不够实。

5.解难事办实事的针对性和有效性不够。基层工作千头万绪,班子在抓重点难点问题时,还存在一定的盲目性,针对重点难点问题出台的解决措施,其针对性有效性不足,不能有效指导重难点工作取得突破性进展。如:我XX区改造工作停滞时间较长,这既是工作中的难事,更是群众关心的实事,针对X区改造,目前的措施和方法的针对性和实效性明显不足。

6.为民服务的本领还不强。在面对一些新的具体问题时,由于缺乏专业知识,只能是现学现做,导致解决问题有偏差,达不到想要的效果,如在智慧农业发展中,由于缺乏对信息技术、现代农业管理方法方面的专业知识,没有把农村产业发展组织方式很好地与现代农业发展方式结合起来,导致自己所驻村的村级经济发展活力没有充分释放出来,在海花?种植产业推进上进度较慢。

7.为民服务的自觉性不高。总以工作繁忙为由,对群众主动反映的问题能积极处理,没有反映的问题,自己即使知道了也不去主动处理。如针对个别群众XXX,如果有群众反映就调查处理,没有反映的,总以"民不告官不理"的思想去应对,存在思想懈怠。

8.为民服务的意识弱化。随着阅历增长、环境变化,不自觉地在思想深处对"为了谁、依靠谁、我是谁"的认识出现模糊,潜意识中在处理对上负责和对群众负责的关系上出现偏差,造成联系基层、服务群众不深入,为民解难事、办实事上还不够有力有效,统筹不力、多头部署,例如:自己分管的XX,遇到赶场天,干部还要午休,造成办事群众等待。

9.为民服务的能力还需提升。在工作上群众观念淡薄,指导工作主观意志成份多,对群众反映的难点热点问题,拓思路、出点子还不够,服务群众,缺乏真功夫服务程度不高、措施不实,与工作实际需求还有差距,例如:因工作多,造成有的群众XX申请要3个月才能审批。

10.群众工作的方式方法不够适应时代发展的需要。工作的手段较落后、形式单一,不能适应群众思想多元化的需要。如:在处理突民事件中,在个别思想极端的群众面前显得束手无策。

11.主动服务群众意识不强。所驻XX合作社实施的XX项目,存在销售上促销手段难有突破,本人就没有主动去帮助,总认为长期在基层工作,没有人脉资源,听之任之。

12.处理群众工作中,工作方法还不成熟,处理问题还不全面。例如:在处理群众违规办酒席方面,没有认真的与群众坐下来认真了解群众办酒后面深层次的原因,没有及时的去疏通和解决群众的一些不满的怨言,造成了工作开展中存在一定的困难。

13.不善于听取意见。在乡村振兴工作中,自己不能坚持每天到岗,对村情不如其他驻村干部熟悉,但在一些工作决定过程中,没有充分采纳其他驻村干部和村干部的意见。

14.走访群众不够广泛。自己所挂村的群众情况了如指掌,但对于其它村,没有结合分管工作深入走访,了解实情,导致解决实质性问题的措施较少。如在开展规范操办酒席治理时,去到别的村时工作存在畏难情绪现象。

15.贯彻落实上级工作重安排轻督查。安排工作总是停留在通知、会议上,总是以上报的图片、信息来判断XXX工作开展的好坏,没有深入群众和基层一线检查指导,影响了工作实效。

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