某局网络安全管理制度汇编(第8/22页)

a、《劳动合同》合同期未满违约金

b、《保密协议》违约金

（2） 住房基金结算。

（3） 工资

a、合同期满人员，发放正常出勤工资，无违约责任；

b、 单位辞退的人员，发放正常出勤工资，双方互不承担违约责任；

c、 因本单位经营状况等特殊原因的资遣人员，发放正常出勤工资外，本单位另外加付一个月基本工资。

（4） 项目损失补偿金：项目开发人员违约性离职，其负责的开发任务未能完成和移交，应付本单位项目损失补偿金。

五、关系转移

1、转移前提

交接工作全部完成（以签字为准），违约金、赔偿金等结算完成（以签字为准）。

2、转移内容

档案关系， 社保关系，单位内部建立个人档案中资料不再归还本人，由人事部分类存档。

六、附则

1、本制度由xx市xx区农业农村局负责解释和修订。

2、本制度自发布之日起开始执行。

11.系统数据备份与恢复管理制度

一、总则

为了确保系统计算机系统的数据安全，使得在计算机系统失效或数据丢失时，能依靠备份尽快地恢复系统和数据，保护关键应用数据的安全，保证数据不丢失，特制定本制度。

二、备份方式

数据备份分为常规备份和非常规备份两大类。

常规备份是指在指定时间进行、具有固定备份内容和操作流程的数据备份，包括日备份、月备份、全系统备份等。

非常规备份是指不定期进行、具有特定备份目的的数据备份，包括应用系统软件备份、数据清档备份和特殊备份等。

三、数据备份操作规程

应该及时对数据进行备份，防止系统、数据的丢失；涉及数据备份和恢复的工作要由专人负责，并认真填写《数据备份登记表》（附件29）。

服务器数据备份工作，由信息化职能部门负责，备份方式为全备,备份频率为三个月一次。备份介质保存于光盘与硬盘中,保存周期为永久保存，半年检查一次。

网络设备数据备份工作，由信息化职能部门负责，备份方式为全备，备份频率为三个月一次，备份介质保存于光盘或硬盘中，保存周期为永久保存，半年检查一次。

备份数据应该严格管理，妥善保存；备份数据资料需保存在机房内部。

四、数据恢复操作规程

1、数据的备份、恢复、转出、转入的权限都应严格控制。严禁未经授权将数据备份出系统，转给无关的人员或单位；严禁未经授权进行数据恢复或转入操作。

2、当各个系统发生数据丢失或数据破坏无法正常工作等情况时应该按照以下步骤进行操作：

（1）系统管理员首先应该关闭网站服务器,在网站页面上说明"系统正在维护中"；

（2）各管理员配合系统管理员进行系统故障排查，查看审计数据，确定故障原因；

（3）检查确认问题后对数据进行恢复（"备份文件导入"-"数据检查测试"-"测试通过"-"导入服务器"），解决问题后方可重新开启网站服务器，进行正常使用。

3、测试数据库备份数据的数据完整性和可用性，需定期对备份的数据进行测试、恢复：

（1）将备份数据导入测试服务器；

（2）配合数据库管理员对数据进行检测，查看其是否可用，和数据的完整性；

（3）检查通过后，可导入生产服务器。

五、备份管理

1、信息化职能部门定期6个月检查一次保存备份数据能否正常使用，需刻录光盘的数据应经过检验，确保数据备份的完整性和可用性后，方可刻录光盘，所有光盘、硬盘如果检查出损坏，需立刻更换，如果存储空间满额，需要及时增加。

数据库备份方式为异机备份，有相应备份策略进行实施备份。

2、备份数据应放置机房五防柜中，文件命名规则按照日期来命名，带离机房时应填写《介质使用管理记录表》（附件17）经过介质管理员登记后通过，方可带离。

六、附则

1、本制度由xx市xx区农业农村局负责解释和修订。

2、本制度自发布之日起开始执行。

12.信息系统变更及发布管理制度

一、总 则

1、为规范软件变更与维护管理，提高软件管理水平，优化软件变更与维护管理流程，特制定本制度。

2、本制度适用于应用系统、网络系统等已开发或采购完毕并正式上线、且由软件开发组织移交给应用管理组织之后，所发生的生产应用系统（以下简称应用系统）运行支持及系统变更工作。

二、变更流程

1、系统变更工作可分为下面两类类型：

（1）功能完善维护

业务部分由于业务发展或业务处理的需要，所产生的对系统的现有功能进行完善的需求。

（2）系统缺陷修改

系统设计和实现上的缺陷会引发业务操作中的异常，即对系统缺陷进行修复的需求。

2、由信息系统使用责任人提出系统变更需求，并将变更需求整理成《系统变更申请表》（附件14）。由信息化职能部门负责需求分析，提出系统变更建议。批准后会撰写变更方案,方案包括现状分析、变更或改造建议以及实施费用预算等方面内容。

3、当确定信息系统变更方案后，单位将通过正式文函的方式对系统的运维、使用主体部门进行告知。

4、实现过程应按照软件开发过程规定进行。系统变更前应遵循软件开发过程相同的正式、统一的编码标准，并经过测试和正式验收才能分发。

5、系统管理员组织相关人员对系统程序进行的变更，需严格按照功能要求在备用服务器上进行全面调试，调试通过后才能分发。

6、系统管理员负责对系统变更过程的文档进行归档保存，变更过程中涉及的所有文档应至少保存两年。

三、紧急变更流程

1、紧急事件的报告

发现系统异常，导致业务处理无法正常进行，必须迅速处理解决时，问题发现人将问题报告给系统管理员。

系统管理员根据问题信息，进行问题的初步诊断，如有可能，对问题原因进行分析定位，并给出解决问题的建议

2、紧急事件变更启动

系统管理员接到紧急问题上报后，及时进行讨论和交流，了解情况，并最终判定是否属于紧急事件。确定属于紧急事件后，由系统管理员启动紧急事件变更流程，并根据其重要性和紧迫性分配优先权，组织人员采取相应的处理流程。变更系统前，需要发布变更通知，提前告知所有受影响的用户，如果涉及到对外开放的业务，需要在网站上进行公告，说明系统变更的原因、变更时间、变更内容等。

3、紧急事件变更处理

系统管理员组织人员进行紧急事件变更处理。紧急事件变更流程的变更处理同一般问题变更流程，包括分析、设计、实施、测试、验收，但需使用专设系统用户账号进行紧急事件变更，并进行明确的紧急事件变更文档记录。

4、紧急事件变更程序分发

程序需要分发的，则系统管理员组织完成变更处理后，进行程序分发。紧急事件变更流程的程序分发同一般系统变更流程。