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2024年新任职干部专题座谈会发言材料

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2024年新任职干部专题座谈会发言材料

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我是×,目前在×任职,非常荣幸能参加本次座谈会并交流发言,我和大家一样备受鼓舞。青年干部要利用好每次的学习活动来自我提升,虽然我们工作年限尚短,但是在新时代背景下,可以成长得更快,×工作可以做得更好。下面我汇报下近几年工作的心得体会。

一是要胸怀全局,自觉在服务中心与大局下谋划工作。×部门要紧紧围绕党委、政府的工作中心来思考谋划×工作。身为×人,要去关注党委、政府的施政方针、工作要点,用心学习局党组提出的工作要求,在提项目计划、建设项目计划库的时候提出我们自己的意见,在干工作找问题的时候,有自己的思路见解。比如,春节前,市委市政府发布了《×》,这都是我们下一步要重点关注的。我最初工作那一两年,没有很强的×工作荣誉感,但是后来随着参加大项目之后,尤其是自己发现出来的问题,得到单位的肯定,写的专报被市领导批示,通过整改,促进了某项工作有成效之后,我深刻理解了,我是革命的一块砖,哪里需要哪里搬,只要服务于中心工作与大局,查找些深刻的问题,我们一样可以为经济发展和城市建设发挥很重要的作用。

二是要肩扛责任,自觉在困难与挑战中积极主动担当。人活在世上,是需要有所为的。既然我们选择了×工作,就要接受、热爱它,就要脚踏实地干好它。作为×干部首先要有工作责任心。其实主动作为的去思考工作,还有很多困难等着我们去解决。面对新问题新情况,处室同事们都是一开始硬着头皮上,业务上都是边做边学。迎难而上破解难题之后的成就感,现在想起来都觉得很荣幸,赶上了机遇,赢得了挑战,感谢当时破除万难的那种勇气。

三是要勇于创新,自觉在思考和探索中寻求工作突破口。创新是工作发展的第一动力,更是工作转型发展的立足点。×局作为机关单位更多的是应用型的创新,从来没用过的为我所用是创新,从来没涉及的领域审深审透也是创新。从2016年来到×局后,上级发的×报告模板每年都在变,因为形势和要求在变,我们×的方向重点就跟着适应,这就要求我们创新,要善于找到业务关联点,善于增添比对数据对象,要用新技术更快更准。例如我们在做的矿山项目,矿山企业主体很多是个人私营企业,很多数据都是企业聘请的乙方测绘的,数据年代久远,组长带着我们对业务和数据问题吃透了以后,明明白白地指出哪个档案里有哪些资料,精准专业的要求提供哪种格式的数据,甚至即便对方提供的数据不合要求,我们一样有方法处理使用之后,问题有了突破口,配合度提高了。

四是要加强团结协作,树立"三人行必有我师"的意识。同心山成玉,协力土变金。干事创业,离不开攻坚克难的精神,更需要有协同作战的合力。工作系统性很强,它的开展紧紧依靠个人的力量是不够的,每个人之间工作的协调配合与否都关系着×工作最终能否完成与否。我们青年同志要多向领导们、同事们学习,一级一个水平,领导站位比我们高,宏观方向把的比我们准,老同志经验丰富,问题思路更清晰。尤其是工作年限短、履历单一,视角有时就会狭隘,比如我所在处室处长和副处长都是投资出身的,他们身上的细致在工作中处处都得以体现,对复杂问题的破题一针见血等等,都令我佩服。

青年兴则国家兴,青年强则国家强。年轻干部是推动事业高质量发展的重要基础,是地方未来发展的可期愿景,我们要立足岗位,担当作为,奋力拼搏,不断建功立业新时代新征程。

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