学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨材料（人社系统）

学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨材料

党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议，是对新时代新征程举什么旗、走什么路的再宣示，具有划时代的重大意义。要深刻把握新时代新征程进一步全面深化改革的重要部署，围绕以人口高质量发展支撑中国式现代化，以钉钉子精神扎实推动人社领域各项改革任务落地见效。下面，结合近期学习和思考，结合工作实际，谈几点认识和体会。

一要坚持深学细悟，在把牢方向上保持定力。要充分认识党的二十届三中全会的重大意义，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话和全会精神上来，把学习贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，根据县委县政府统一安排，精心组织、严密落实，深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，严格对照党的二十届三中全会对就业、收入、社会保障工作的新部署新要求，把贯彻落实全会精神同贯彻落实习近平总书记在中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话精神结合起来，切实把全会精神转化为进一步做好人社工作的强大动力。要持续增强信心信念、鼓足干劲斗志，在以学促干方面下更大功夫，聚焦重点改革任务，研究务实举措狠抓落实，不断开创工作新局面，推动全局党员干部以实际行动坚定拥护"两个确立"、坚决做到"两个维护"。

二要坚持融合结合，在工作落实上精准发力。党的二十届三中全会提出，在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任务。对完善就业优先政策、健全社会保障体系、深化人才发展体制机制改革、加强劳动者权益保障、完善收入分配制度等作出一系列重大改革部署，为持续推动人力资源开发利用明确了方向。全会进一步擘画了宏伟蓝图、凝聚了强大力量、发出了改革强音、吹响了冲锋号角。对于人社部门来讲，必须把在发展中保障和改善民生，作为推进实现中国式现代化的重大任务。必须把完善就业优先政策，健全社会保障体系，作为满足人民对美好生活向往的实际行动。要着力完善就业优先政策，建立高质量充分就业评价指标体系，构建全方位就业公共服务体系，完善高校毕业生等重点群体就业支持体系，着力解决结构性就业矛盾。要着力健全社会保障体系，落实企业职工基本养老保险全国统筹，加强社保提质扩面，健全基金风险防控体系，优化社保经办服务，增强社会保障可持续性、可及性、安全性、便捷性、规范性。要着力深化人才发展体制机制改革，完善人力资源开发利用机制，加快推进职业技能提升工程，创新技能人才培养矩阵，加快培育塑造现代化人力资源。要着力完善收入分配制度，健全最低工资标准评估机制，完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障机制，推动构建公平合理有序的收入分配格局。要着力以改革的精神和严的标准纵深推进全面从严治党，善始善终抓好党纪学习教育，深入推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，为深化人社领域改革提供坚强保障。

三要坚持对标对表，在深化改革上持续用力。惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。全会最重要的成果，就是审议通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，吹响了紧紧围绕推进中国式现代化进一步全面深化改革的号角。要深刻领会人社领域改革新要求，聚焦完善就业优先政策、健全社会保障体系、深化人才发展体制机制改革、完善收入分配制度等方面改革任务，坚持原原本本学，逐条逐句理解，准确领会党的二十届三中全会有关于保障和改善民生的重要部署，准确把握党的二十届三中全会对人社部门改革的重要要求，要全面深化就业领域改革，推动就业增长与经济发展的互促共进，促进政府引导、市场主导和数据赋能的有效结合，大力发展人力资源服务业，提高服务业在国民经济中的贡献度。要全面深化社会保障领域改革，做好社会保障扩面提标，提升经办服务质效，扎实推进改革任务落实。要全面深化人事人才领域改革，健全青年人才引育机制，强化专业技术人才培养评价，建强技能人才队伍，加快人事管理制度改革。要全面深化收入分配领域改革，加强企业工资分配指导调控，持续推进国有企业负责人薪酬制度改革，完善事业单位收入分配制度。要全面深化劳动关系领域改革，突出抓好农民工工资支付保障，加强新就业形态人员劳动权益保障，加强矛盾纠纷源头治理。要坚持以改革手段破解群众关切、诉求集中的普遍性问题，以信息化与制度化深度融合推动社保等人社经办服务安全规范、高效便捷，积极推动人社系统自主推进的"小切口"改革，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。