某县2024年年轻干部培训班学员座谈会发言汇编11篇(第2/3页)

脚踏实地以实干续写青春华章

在"田间地头，基层一线"中坚守初心使命。县委书记X在讲话中提到我们大多数干部是从"家门"到"校门"再到"机关门"的"三门干部"，经验匮乏、本领恐慌、能力不足是我们面临的一大难题，只有加强学习才能适应基层复杂多变的形势。初入乡镇工作时，我也曾迷茫无措过，看到同事们都已成为各个岗位上的行家里手，而我还仅仅简单地从事一些写写会议记录、通知会议、扫扫地的事务性工作，当时便产生了自我怀疑，但后来想想，不积跬步无以至千里，每个人的成长都离不开沉淀打磨的过程。在基层岗位的这三年多来，我潜心向身边的领导同事讨教工作上的方法以及在与群众交流沟通的技巧，闲暇时我也会努力学习乡村振兴、生态环保、信访维稳等方面的政策业务，虽说还不能在服务群众上做到政策"一口清"，但每当能为群众解决问题时我都会欢欣雀跃很久，回头看，我在"低下头"翻阅资料，"张开嘴"虚心求教，"迈开腿"入村走访的路上愈行愈远，真正做到以服务基层的态度融入基层。基层工作复杂多变，对此，我们既需要"战术上重视"，多向前辈和老同志学，他们多年摸爬滚打的基层工作经验是我们学习的宝库，也要做一块高效的"蓄电池"在实践中不断充电学习，提升自己的能力和水平，在平凡岗位做出不平凡的成绩。

在"走访慰问、基层调研"中涵养为民情怀。X书记在讲话中提出年轻干部在基层工作中要实现与群众有效沟通，走好群众路线，必须要会说"五种话"。初与老百姓接触时，总觉得手足无措，害怕说错话，沟通时也非常僵硬，一问一答，拿着笔记本埋头苦记，为了走访而走访。自从跟着村干部入户了一段时间后，我才发现与群众相处时最怕"端着"。摆着领导干部架子，端着学生稚气，群众感受不到真情以待，更不会以真心相回。如何"破冰"，我认为靠的是"三真"，须真把自己当村干部、真拿群众当自己人、真心想群众愁难急盼。当真正进入角色后，对群众说"家常话"，每次走访都能被热情相待。曾经的我面对群众提出的问题、诉求无法解答时，如同热锅上的蚂蚁急的团团转，现在的我已经可以游刃有余地与熟悉的村民唠家常，对本村监测户、留守老人、产业发展情况都能做到胸中有数，在与群众一次次的沟通交心之后，我在群众口中从"谢主任"逐渐变成亲切的"小谢""小丫头"。"民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之"，我想我们工作的意义也在于此，上门激活医保卡、帮忙交话费、给行动不便的村民带米带油，这些看上去不起眼的小事，恰恰构建了我与群众之间的桥梁，温暖了他们，也温暖了自己。在基层工作已有三年之久，为群众解决问题后的一声声感谢、与群众交谈时的一张张笑脸，让我看到了在基层坚守的意义。

在"急难险重、困难考验"中砥砺忠诚担当。X书记在讲话中说到，年轻干部要有直面困难、迎难而上的勇气和逢山开路、遇水架桥的精神，要做"抢篮球"而非"踢足球"的人。我所联系的村是红岩沟村，一到夏季进入防汛期，我们每名干部都必须驻扎在村上，去年7月份，大雨下了整整一周，每天的心都悬着，尤其害怕夜晚暴雨来袭。犹记得某晚十点多雨势突然加大，我与村干部在巡查过程中，发现有一户老人家还住在危房中，老人家态度很坚决怎么劝说都不肯转移，看实在劝说不动，我已做好在他家陪坐一夜的准备，在我们晓之以理动之以情长达一个多小时的劝说下，老人终于同意转移到了亲戚家，类似于这样的群众不理解、不参与、不支持的工作基层还有很多，但都被基层干部们用真心与坚持一一化解。忙碌且充实的三年基层工作，让我少了些浮躁，多了些沉着；少了些书生气，多了些泥土味。也让我懂得了"一枝一叶总关情"，我们必须深刻了解群众的所期所盼，把群众真正放在心上，将"晴天一身汗水，雨天一身泥水、清晨一身露水"作为常态，将服务二字融入到基层工作中的方方面面，做事必躬亲的"服务员"，树立全心全意为人民服务的理念，扑下身子、端正认识，真正当好"人民勤务兵"。唯有心系百姓，常怀为民之情，真心真意为群众办实事，才算不负人民，不负组织的殷切期盼。

向阳而生无悔俯仰之青春

我们该向何方？心中有信仰，脚下有力量。青春必须厚植在信仰的沃土中。作为年轻干部，要勤学习，把稳思想之舵，保持求知若渴的学习心态，在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，努力运用党的创新理论知识补钙壮骨、凝心铸魂，进而树立正确的世界观、人生观、价值观。要提能力，增强干事之能，县委书记X在全县持续深化能力作风建设、奋力推进中国式现代化竹溪实践大会上强调要从学习思考、调查研究、实践锤炼中持续提升能力水平，这就是传授我们年轻干部破题的方法。我们要善学习。眼要勤，发现领导同事的长处和自己的问题，不断取长补短；脑要勤，看到问题多思考解决办法，善于为单位为领导出选择题；手要勤，眼中有事、手中有活，不断自我革新、自我提高。要强调研。培训期间县委党校组织我们在中峰镇庙耳沟村探寻共同缔造理念开启乡村振兴幸福密码，在武陵不夜城探索文旅融合激发文化振兴的无限动能，到郧西县探索党建引领激活基层治理的强大合力，执调研笔，做务实事，必须继续做好后半篇"结合文章"，把调查研究成果及调研的方式方法带到实际工作中去。要真锤炼，没有边缘的岗位，只有边缘的态度，办公室工作千头万绪，大事要事多，急事难事多，小事杂事也多，应时刻秉持严谨细致的工作作风，常怀"如履薄冰"的心态，强化"精品"意识，"精细、创新、规范"办文，"无错、高效、标准"办会，"顺畅、快速、优质"办事，以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性。要敢担当。年轻干部要勇担时代之任，面对当前新形势新局面，保持干事热情，敢于到项目建设、乡村振兴、产业发展、矛盾调解等一线，去摔打历练、沉淀提升，争做"抢篮球"而非"踢足球"的青年人。

我们该做何事？梦想有多远，才能走多远。青春就要立高远之志，砥砺前行逐梦奋进。作为年轻干部，要立大格局，做竹溪梦。当下竹溪抢抓强县工程、城市更新、文旅发展等机遇，打造武陵不夜城等一批群众期盼的大事，创造了竹溪速度和竹溪奇迹，让我们感受到小县城的光明前景。这也为我们年轻干部带来了启示，要敢于打破山区视野的"笼子"，坚定"山区小县也能有大发展"的信心，以思想破冰引领发展突围，向前看、向远看、向外看，把我们的绿水青山、人文底蕴等资源优势转化为发展优势。要当奋斗者，逐竹溪梦。"道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。"我们正年轻，虽然岗位平凡，但也可以为竹溪发展添砖加瓦，要从传好一份文件、办好一场会议、完成一件小事做起，持续发扬不怕困难、百折不挠的精神，始终保持朝气蓬勃的良好精神状态，持续在创新中抢抓机遇，在拼搏中破解难题。要展青云志，圆竹溪梦。有志者，事竟成。我们要将自身的发展融入竹溪发展实际，以"一片冰心为人民"的奉献精神，学会"五种话"，答好群众的"疑难题"，以"自找苦吃"的奋斗姿态，学本领练功夫，答好年轻干部自身的"实践题"。

我们该守何心？底线有多高，人生有多高。"立志言为本，修身行乃先。"政府办的工作方式和其他单位是有很大不同的，还记得刚到政府办，县委政府领导当着我们的面一字一句过材料时，每一句话都仔细斟酌，每一个字都认真核对，让我印象深刻，烙印在我心底的是规矩意识，一言一行、一字一句都不能逾越规矩底线。作为年轻干部，首要是知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪，心有所畏，方能言有所戒、行有所止。成长的道路上难免有风有雨，只有在经历风吹雨打的磨砺中百折不挠，在各种各样的诱惑中坚守原则，在艰苦奋斗的历程中慎终如始，常怀自警自省之心，绷紧廉洁自律之弦，才能行稳致远。

不负韶华，以青春奋斗书写党办答卷

因为相信，所以看见，年轻干部要有信念、有定力、有坚守。年初，县委书记X在持续深化能力作风建设奋力推进中国式现代化竹溪实践大会上讲道："要把党的领导作为最大保证。始终把讲政治摆在第一位，自觉站在全局高度想问题、办事情，确保上级各项决策部署在竹溪落地生根"。作为党办干部来说，要在看形势、想问题、做决策、抓落实上，牢记政治性是党办的第一属性，党办姓党，必须不断提高政治站位、强化政治担当、提升政治能力，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，同党组织保持一致，坚定拥护"两个确立"、坚决做到"两个维护"，切实执行领导交办任务，做好岗位本职工作。

要善于从政治上思考问题，推动工作，主动在服务县委工作大局中找准提升自身能力水平的办法措施，坚决破除"等、靠、要"和"躺平"思想，充分发挥自身主观能动性，工作想在前、干在前，主动靠前服务，推动自身工作出色出彩。身在兵位，胸为帅谋。"国之兴废，在于政事；政事得失，由乎辅政"，年轻干部作为部门的中坚力量，是领导决策的"参谋员"，必须围绕中心，把握大局，站在大局的高度、领导的角度，谋划改革发展稳定大事，只有胸怀全局，才能登高望远，谋事才有战略眼光，谋策才能抓住要害，辅政才能有力有效。作为党办干部来说。要争做决策"智囊谋者"。认真学习省、市、县领导讲话和重要会议、文件精神，从学思悟践中汲取理论养分，增长远见才干，上接政策天线、下接工作地线，为领导决策贡献智慧力量。要抢做业务"行家里手"。铆足干劲，在强本领、学业务，练技能上持续发力，在日常工作中对照办公室重点工作，超前谋划，在日常和上级工作对接中总结自身不足，把办公室当做青年人的磨刀石和练兵场，切实把每一场会议、每一次调研、每一批接待，做好、做精、出彩。要敢当党办"先锋干将"。通过专注地学习练习，做工作上的有心人，花时间、给精力、扣细节，开展调查研究、练习信息写作、规范办会流程，提升自身专业能力和对接服务水平，树立党办良好形象。

但行耕耘，莫问前程。年轻干部就是要明确找准定位，保持初心，砥砺前行。党办工作日复一日，需要的是练就一对火眼金睛，一双说干就干的手脚，一个灵活的头脑，在日复一日的工作中形成自己的一套成体系的军字本，既能钻得进繁琐的文字会议，又能快速反应灵活处理各类突发情况，该快就快，绝不拖泥带水；该慢则慢，绝不心浮气躁，不断切换模式，不断强化自身能力。同时，我们还要相信组织、相信因果，把心思放在追求事业、提升境界、放大格局上，不做选择性的工作，不当精致的利己主义者，保持善念。要懂得团结协作、相互成就。人在一起只能叫聚会，心在一起才叫团队。要与志同道合的同事一起形成有思想、有理念、有共识、有感情、有默契的团队，最大程度凝聚起干事创业的强大合力。

路在脚下也在心中

厚积方能薄发。冰冻三尺非一日之寒。作为年轻的乡镇基层干部，我深知上面千条线、下面一根针的现实情况，不仅要扎实做好乡村振兴、招商引资等党委政府安排的重点任务，还要积极调解信访矛盾、邻里纠纷等群众鸡毛蒜皮的小事，这期间更要忍耐离家远、加班多、单调乏味的诸多问题，但我们始终坚定理想信念，踏踏实实做好每件事、走好每一步，向老同志老领导看齐，不摆烂、不躺平，把更多的心思和精力花在学习上、用在服务群众的各项工作中。我相信只有脚踏实地，把该干的事干到位，把难干的事干成功，经过时间的磨炼、岁月的沉淀，我们一定会实现从量变到质变再到改变。

勤学才能广博。基层工作中既要面临群众持续拔高的期盼期望和不切实际的需求问题，也要面对纷繁复杂的工作局面，不能只生搬硬套课本知识、沿用过去的思维定式，要因地制宜、灵活应对。近期全县正持续开展共同缔造试点扩面，我也有幸参与天宝试点工作中，多次到孔雀村现场学习，从工作组扎实入户解决问题的过程中，我深深地感受到只有不断学政策、学文件，把指导手册弄懂学通，再到入户与群众交流学习，才能把这项工作做实做好做出成效。正所谓高手在民间，孔雀村共同缔造能够得到省市县各级领导认可，就得益于不断俯身向群众学习，让群众发言，听群众建言。我们年轻同志应该潜心阅读政策文件、法律法规，虚心求教同事和群众，提高对宏观经济、城乡建设、金融财税的认知，提升对社会事务、市场变化、民情冷暖的了解，才能成为岗位的行家里手。

行稳定能致远。做人正直、做事正派，是人的立身之本。面对市场经济飞速发展，我们接触的人事物不断增多，面临的灯红酒绿的诱惑和纸醉金迷的考验也更多。我们应当铭记君子之交淡如水，为政之道清似茶的箴言，守牢廉洁自律底线，树立正确的价值观、人生观、利益观，遇事不急躁、不冲动，三思而后行，才能在岁月的磨砺中锻造出优秀的年轻干部品质，才能在面对各类利益诱惑时摆正心态、从容应对。

扬帆奋进正当时不负韶华争朝夕

常记入党初心，在锤炼中永葆忠诚本色，做对党忠诚、立岗为民的践行者。要对党忠诚，就要树立全局意识，与县委、县政府保持步调一致，身为住建干部，要深刻认识到住建工作的着力点在于稳定全县经济指标、着力推动城市更新和项目谋划、全力推进污水治理提质见效、加快实现住房保障等，是切切实实服务人民、提高群众生活质量的"民心工程"，要提高自身政治站位，就要跳出财务岗位"小圈子"，将思想维度提升到住建系统的同一高度上来，为全力推进中国式现代化竹溪实践添砖加瓦。

常存学习恒心，在实践中练就过硬本领，做思用贯通、知行合一的笃行者。正如县委书记X所说，不学习、不接受新鲜事物，必然会被淘汰。年轻干部抓学习，一要学好专业知识，做岗位上的"行家里手"。财务人事工作岗位特殊，专业要求度高、纪律规矩严格，只有时刻保持勤学善思的精神，主动向前辈学习、向技术骨干学习、向专业人员学习，不断丰富专业知识积累，才能充实自身知识储备。二要深入实际工程现场学习，要到市政工程的基层学，到污水治理的前端学，到城乡统筹建设的一线学，切实提高为人民服务的思想觉悟与真本领，真正成为群众的"泥瓦匠""护水员"。

常持干事决心，在创新中历练担当作为，做矢志为民、敢当能扛的奋斗者。X书记强调，当前竹溪进入了一个很好的发展时期，机遇与挑战并存。要在成为住建事业发展实践的奋斗者，就要坚持为民情怀，蕴含"知政失者在草野"的意识，"为天地立心，为生民立命"的情怀，涵养"我将无我，不负人民"的担当。今年以来住建局围绕"武陵不夜城"项目启动了包括甘露寺路延长线及烧田体育公园项目、滨河经济带江西馆片区建设项目等在内的8个建设项目，大力推进各类市政、污水项目，加快城市更新。在各项目实施和审计结算过程中，肯定会遇到各种风险挑战、艰难险阻，身为年轻干部就是要从中把握锻炼成长的机会，多到困难多、项目重、群众意见集中、工作局面难打开的地方，掌握项目实情、破解工作难题，从财务结算"小切口"入手，敢于动真碰硬，在攻坚克难中练就一副能挑重担、办大事的"硬身板"。

常守律己戒心，在坚守中提升履职能力，做清正廉洁、慎独慎微的促进者。清正是干部的底色，廉洁是干部安身立命的根本，年轻干部要把遵规守纪刻印在心，把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉和行动自觉，常敲思想警钟，常紧纪律之弦，常存戒惧之心。尤其是财务人员，首先要自身廉，要不断增强自制力，常思"清廉是福、贪欲是祸"，要以永远在路上的执着和坚定，学纪知纪，不断增强自我净化，自我完善；其次要能坚守，既要坚守财务规矩，不逾纪律底线，又要坚守财务核销关口，做到不到拨付标准的项目绝不审核、违反财经纪律的业务绝不处理，为单位领导干事创业提供坚强后盾，永葆清正廉洁的本色。