在全市2025年乡村振兴驻村干部代表交流会上的发言：锚定航向抓落实 奋楫扬帆谱新篇

在全市2025年乡村振兴驻村干部代表交流会上的发言

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！今天，我们齐聚一堂，共同交流乡村振兴驻村工作的实践与思考。

今年是"十四五"规划收官之年，也是全面推进乡村振兴的关键之年。中央一号文件明确"完善乡村人才培育和发展机制"，全国两会强调"以中国式现代化全面推进强国建设"。作为驻村干部，我们肩负着把党的政策转化为群众获得感的重要使命。

下面，结合工作实际，从五个方面汇报心得体会。

一、铸魂塑形强根基，锻造乡村振兴"领头雁"

乡村振兴，关键在人、关键在干。我们坚持以党建引领凝聚发展合力，紧扣"选育管用"全链条，打造政z过硬、本领过硬、作风过硬的基层干部队伍。一是实施"头雁提质工程"，从致富能手、返乡创业人员、退役军人中培育村书记后备力量，建立"导师帮带＋一线历练"培养机制，让"硬秆苗"在土地流转、环境整治等一线墩苗成长。二是搭建"红韵新农人"培育平台，将课堂搬到田间地头、车间厂房，开展"头雁讲坛""打擂比武"，推动理论学习与实践操作深度融合。三是建强基层组织堡垒，成立党员振兴先锋队，推行"党支部＋合作社＋农户"模式，把党组织建在产业链上、党员聚在产业链中。如〔*〕村通过党建引领，整合闲置土地发展特色种植，村集体收入三年增长200％，生动诠释了"支部强则产业兴"的硬道理。

今年全国两会强调"强化农村基层党组织建设"，我们将继续深化"五级书记抓振兴"机制，落实"四下基层"制度，让党旗在乡村振兴一线高高飘扬。

二、聚才引智添活力，筑优创新创业"生态圈"

针对农村"空心化""老龄化"问题，我们以政策为纽带、以乡情为桥梁，构建"引得来、留得住、用得好"的人才生态。一是推出"创业扶持大礼包"，提供融资便利、技术指导，建设"创业工坊""创客驿站"，吸引"田秀才""土专家"返乡创业。二是织密服务保障网，完善水电路气网等基础设施，设立"一站式"服务平台，解决人才住房、医疗、子女教育等后顾之忧。三是搭建"乡情连心桥"，建立在外人才信息库，利用节庆举办恳谈会，开展"看家乡变化·谋家乡发展"活动，激发人才反哺热情。〔*〕镇通过"乡贤回归"计划，引进23名在外企业家投资现代农业，带动就业500余人。

中央一号文件明确"畅通城乡人才双向流动渠道"，我们将进一步优化政策供给，让各类人才在乡村振兴中"既有成就感、又有归属感"。

三、激活资源促融合，打造城乡共荣"新样板"

乡村振兴，核心是产业振兴。我们坚持"资源变资产、资金变股金、农民变股东"，推动三产融合发展。一是深化"三资"清理，整合闲置土地、民房、厂房，包装农旅融合、零碳生态等项目，让"沉睡资源"焕发新生。二是构建"政府搭台、企业唱戏、人才参与"模式，建设创业孵化基地、电商直播基地，培育"直播带货""认养农业"等新业态。三是健全服务专员制度，跟踪重大项目进度，优化审批服务，让人才感受"雪中送炭"的温暖。〔*〕村依托富硒资源，打造"硒望之光"产业链，带动村民人均增收8000元，实现"小硒砂"成就"大产业"。

"十四五"规划提出"发展乡村新产业新业态"，我们将紧扣农业新质生产力方向，推动科技、资金、人才向乡村集聚，绘就城乡融合发展新图景。

四、固本强基惠民生，构建共建共享"治理网"

乡村振兴，既要塑形，更要铸魂。我们以"千万工程""枫桥经验"为指引，推进乡村治理现代化。一是深化"党建＋网格"治理，建立"村民说事""积分制"等机制，化解矛盾纠纷98％以上在基层。二是实施"生态宜居提升行动"，推进改厕、污水治理、村容整治，打造"一村一品"特色景观。三是培育文明乡风，建设新时代文明实践站，开展"好家风"评选、"村晚"等活动，焕发乡村文明新气象。〔*〕村通过"积分超市"引导村民参与环境整治，获评"全国生态文化村"。

全国两会强调"加强和创新基层社会治理"，我们将持续完善自治、法治、德治相结合的治理体系，让乡村既充满活力又和谐有序。

五、淬火成钢转作风，锤炼担当实干"硬脊梁"

驻村干部是联系群众的"最后一公里"。我们始终践行"脚上沾泥、心中有民"的工作理念：一是沉下身，遍访农户、