市局党组关于开展主题教育的实施方案(第3/3页)

责任单位：机关党委（机关纪委）、办公室、人事科

3.召开专题民主生活会（组织生活会）。充分运用学习调研成果，针对检视反思的问题，联系整改落实情况，真刀真枪开展批评和自我批评，突出辣味、见筋见骨、红脸出汗，切实起到改进学习、改进作风、改进工作的效果。党员领导干部要带头当"战士"不当"绅士"，不讲工作、不讲成绩，不讲私情、不讲面子，深刻查摆剖析问题，深入开展思想交锋。各党支部要召开专题组织生活会，局党员领导干部以普通党员身份参加所在党支部组织生活会，并至少指导1个分管单位党支部组织生活会。在市**社会组织中的基层党组织，要以党支部为单位，依托"三会一课"、主题党日等，组织党员开展学习教育，严格组织生活，加强组织建设。

责任单位：机关党委、人事科

三、组织实施

开展好主题教育是当前的重要政治任务，各科室、各单位要将其摆上突出位置，高度重视，精心组织，以良好作风保障主题教育取得扎实成效。

（一）加强组织领导。局系统主题教育在市委第**巡回指导组的指导和党组领导下开展，成立局党组主题教育领导小组，局党组书记、局长***同志任组长，班子成员任副组长。领导小组下设办公室，***同志兼任办公室主任。领导小组办公室要切实发挥好职能作用，自觉主动地向指导组请示、请教、汇报，精确把握要求，周密计划部署，扎实有序推进各项工作。各科室、直属单位要扛起主体责任，主要负责同志亲自研究、亲自部署、亲自抓落实，班子成员切实履行"一岗双责"，形成齐抓共管的合力。

（二）强化督导落实。局党组主题教育领导小组及办公室要通过实地指导、随机抽查、调研座谈等方式，对局系统各基层党组织开展主题教育进行督促指导，并适时派员参加学习讨论、讲党课、主题党日、专题组织生活会等关键环节。注重加强从领导干部自身素质提升、解决问题成效、群众评价反映等方面，客观评估主题教育效果，将其作为党支部标准化建设的重要指标和年终考核的重要依据。对开展主题教育消极对待、敷衍应付的约谈函询；对走样变形、问题严重的要给予组织处理。

（三）杜绝形式主义。主题教育要注重实际效果，解决实质问题。学习教育要深，不对写读书笔记、心得体会等提出硬性要求，关键在学思践悟、入脑入心、笃行致用；调查研究要实，坚持问题导向和效果导向，调查研究要一竿子插到底，听真话、察实情、谋实招；检视问题要真，广泛听取意见，敢于触及灵魂，不做表面文章，特别要防止以上级指出的问题代替自身查找的问题，以班子的问题代替个人的问题，以他人的问题代替自身的问题，以工作业务问题代替思想政治问题，以旧问题代替新问题；整改措施要硬，要列出清单、落细落小，不走过程，不做无用功，真正取得让人民满意的实际效果。

（四）搞好统筹安排。要紧紧围绕**工作大局和当前重点任务，把主题教育同推进"两学一做"学习教育常态化制度化、落实党建工作责任制、加强标准化党支部建设、加强年度重点工作任务落实、省运会备战等各项工作结合起来，始终坚持两手抓、两促进，通过主题教育破解发展难题，凝聚精神力量，推动中心工作，把主题教育的成果运用和体现到**工作中。同时，要着力发挥市**局官方网站、微信公众号等宣传阵地的作用，加强宣传引导和典型示范，强化舆论监督，为在局系统开展主题教育营造良好氛围。

附件：市局党组学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组组成人员名单（略）