在乡镇2026年上半年基层党建工作总结暨下半年重点工作部署会上的讲话
在〔*〕镇2026年上半年基层党建工作总结暨下半年重点工作部署会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全镇2026年上半年基层党建工作总结暨下半年重点工作部署会，主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面回顾总结上半年我镇基层党建工作的成效与不足，精准研判当前面临的形势与任务，系统部署下半年重点工作，动员全镇各级党组织和广大党员干部进一步统一思想、凝聚共识、压实责任、奋发作为，以高质量党建引领〔*〕镇经济社会高质量发展。
首先，我代表镇党委，向奋战在全镇各条战线上的广大党员干部和党务工作者，致以诚挚的问候和衷心的感谢！今年以来，面对复杂多变的宏观环境和艰巨繁重的发展任务，全镇上下坚持以党建为统领，围绕中心、服务大局，攻坚克难、砥砺前行，各项工作都取得了新进展、新成效。这些成绩的取得，根本在于上级党委的坚强领导，关键在于全镇各级党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用的充分发挥。
下面，我讲三个方面的意见。
一、肯定成绩，正视不足，全面客观总结上半年基层党建工作
2026年上半年，镇党委坚决扛起主责、抓好主业、当好主角，紧紧围绕"抓党建、强基础、促发展"的工作思路，推动基层党建工作在继承中创新，在落实中深化，呈现出基础更牢、载体更活、引领更强的良好态势。
（一）理论武装持续深化，思想根基愈发牢固
思想是行动的先导，理论是实践的指南。上半年，我们始终把政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。
在具体做法上，我们着力构建了"立体化、全覆盖"的学习教育体系。一是抓好"关键少数"的示范引领。镇党委理论学习中心组坚持先学一步、深学一层，严格执行学习计划，通过集中研讨、专题辅导、个人自学相结合的方式，不断提升班子成员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是筑牢"绝大多数"的学习阵地。我们充分依托镇委党校这一主阵地，结合镇综合文化中心设立的"龙阳讲堂"，定期邀请专家学者、先进典型、乡土人才授课，让理论学习既有"高度"又有"温度"。三是创新"线上线下"的学习模式。积极顺应信息化趋势，将线下集中学习与线上自主学习紧密结合，充分利用"灯塔-党建在线"、"微龙阳"等线上平台，及时推送学习资料，分享学习心得，打造"指尖上的学习课堂"，有效解决了部分党员因工作、地域限制学习难的问题，确保了党员教育不留白、全覆盖。
在工作成效上，我们实现了党员干部思想觉悟和政治能力的"双提升"。通过系统性、常态化的理论武装，全镇党员干部的"四个意识"显著增强，"四个自信"更加坚定，"两个维护"的政治自觉、思想自觉、行动自觉达到了新的高度。广大党员干部在面对大是大非时头脑更加清醒，在贯彻执行上级决策部署时行动更加坚决，在推动〔*〕发展、服务人民群众的实践中方向更加明确。理论学习的成果，已经实实在在地转化为谋划工作的思路、破解难题的举措和推动发展的能力。
（二）基层堡垒坚强稳固，党员队伍焕发新机
基础不牢，地动山摇。我们始终坚持大抓基层的鲜明导向，聚焦提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力，把每一个基层党组织都建设成为坚强的战斗堡垒。
我们重点详细展开的第一个方面，就是基层堡垒建设中的党员发展与管理细节。这项工作，我们始终坚持"成熟一个、发展一个"的原则，重在质量，而非简单追求数量。
在党员发展上，我们严格执行"全链条、精细化"标准。上半年，我们始终把政治标准放在首位，严格遵循"控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用"的总方针。一是严把"入口关"。我们建立了一套涵盖"个人申请-支部推荐-政治审查-全程纪实-公开公示"的严密程序。对每一位发展对象，都由支部委员会进行集体研究，镇党委派专人进行谈话考察，对其入党动机、政治觉悟、道德品行、现实表现进行全面深入的了解。我们坚决杜绝"带病入党"，对政治上不合格的"一票否决"。二是优化"结构关"。我们注重从产业工人、青年农民、高知识群体和"两新"组织业务骨干中发展党员，有意识地向乡村振兴、基层治理、项目建设等一线倾斜，不断改善党员队伍的年龄结构、知识结构和分布领域，为党组织注入了源头活水。三是筑牢"后备关"。我们加强了对入党积极分子的培养教育，为他们指派培养联系人，定期安排他们参加党内活动、承担具体任务，让他们在实践中接受考验、锤炼成长，确保了党员发展的源头质量。我们持续推动实施党员"淬火提质"行动，动态消除三年以上未发展党员的村，确保党的肌体永葆生机与活力。
在党员管理上，我们着力探索"分类别、精准化"路径。一是严肃党内政治生活。我们严格落实"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等基本制度。我们强调的不仅仅是次数的达标，更是质量的提升。会前充分准备，会上真刀真枪，会后狠抓整改，让党内政治生活真正起到"熔炉"作用，锻炼党性、解决问题。二是强化教育培训。我们制定了详尽的年度培训计划，如《2026年度全镇党员教育全员培训计划》所规划，全年将安排4期培训班，计划培训226名党员内容涵盖党的创新理论、党章党规党纪、实用技能等，确保党员能力素质与时代发展同频共振。同时，我们针对流动党员、年老体弱党员等不同群体，采取建立微信群、送学上门、结对帮扶等方式，确保党员管理教育"一个都不能少"。三是搭建作用发挥平台。我们通过设立"党员先锋岗"、"党员责任区"等方式将党员的身份亮出来、责任担起来，引导他们在各自岗位上创先争优，让党员的先进性在服务发展、服务群众中得到充分彰显。
（三）党建引领成效彰显，中心工作融合共进
我们始终坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同考核，杜绝"两张皮"现象，以高质量党建引领和保障高质量发展。上半年，我们聚焦乡村振兴、基层治理、经济发展等重点工作，设立了政策宣传、产业发展、矛盾调解、环境整治等多个类型的党员先锋岗引导党员在产业项目一线、人居环境整治现场、信访维稳前沿担当作为，有效破解了一批发展难题，办成了一批民生实事。同时，我们将安全生产工作纳入党建考核重要内容，通过党员干部的带头示范，压实了全镇的安全生产责任链条。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到工作中存在的一些问题和短板：比如，个别党组织理论学习的深度和成果转化还不够；党员教育管理的方式方法还需进一步创新；党建引领产业发展的特色品牌还不够响亮等等。对这些问题，我们必须高度重视，在下半年的工作中采取有力措施，切实加以解决。
二、聚焦重点，精准发力，扎实推进下半年基层党建各项任务
下半年，是完成全年目标任务的关键时期，更是承上启下的攻坚阶段。全镇各级党组织要紧紧围绕镇党委的总体部署，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。根据镇党委研究的2026年度基层党建工作部署下半年要重点抓好以下四个方面工作：
（一）聚焦政治引领，在深化理论武装上再下功夫
持续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。要坚持学思用贯通、知信行统一，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。各党组织要精心组织、周密安排，确保学习内容、时间、人员、效果"四落实"。要大力弘扬理论联系实际的学风，引导广大党员干部紧密结合〔*〕镇的发展实际和各自的工作职责，深入思考"发展出题目、党建做文章"的结合点和切入点，真正把学习成果转化为推动工作的强大动力和实际成效。
（二）聚焦固本强基，在夯实组织基础上再求突破
一是持续抓好党员队伍建设。要继续坚持标准、严格程序，做好下半年的党员发展工作，确保发展党员的质量。要加强党员的日常教育和管理监督，用好批评和自我批评的武器，及时发现和纠正党员队伍中出现的苗头性、倾向性问题。要加大对先进典型的选树和宣传力度，营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。
二是全面提升支部建设水平。要深入推进党支部标准化规范化建设，对标对表，查漏补缺，确保每一个支部都成为组织健全、制度完善、运行规
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