基层党建重点工作情况汇报

基​层​党​建​重​点​工​作​情​况​汇​报​

尊​敬​的​各​位​领​导​：

欢​迎​各​位​领​导​莅​临​我​镇​开​展​基​层​党​建​工​作​检​查​指​导​。近​年​来​，我​镇​党​工​委​始​终​把​党​建​工​作​摆​在​首​位​，坚​持​以​高​质​量​党​建​引​领​高​效​能​基​层​治​理​，统​筹​推​进​组​织​建​设​、制​度​落​实​、服​务​群​众​、治​理​创​新​各​项​工​作​。现​将​有​关​情​况​汇​报​如​下​，敬​请​批​评​指​正​。

一​、基​本​情​况​

（一​）"两​委​"班​子​整​体​运​转​有​序​。换​届​以​来​，各​村​（社​区​）"两​委​"班​子​在​镇​党​工​委​的​指​导​下​，依​托​联​席​会​议​制​度​有​序​履​行​职​责​，坐​班​值​班​安​排​全​部​上​墙​公​示​，接​待​群​众​来​访​实​现​常​态​化​。班​子​成​员​严​格​落​实​一​岗​双​责​，包​联​领​导​每​季​度​深​入​村​（社​区​）开​展​走​访​调​研​，现​场​协​调​解​决​群​众​急​难​愁​盼​问​题​。谈​心​谈​话​机​制​运​转​正​常​，各​级​班​子​成​员​与​普​通​党​员​、"两​委​"干​部​之​间​的​谈​话​做​到​半​年​全​覆​盖​，谈​话​记​录​规​范​留​存​，苗​头​性​问​题​及​时​提​醒​纠​正​。

（二​）组​织​生​活​制​度​规​范​有​效​。各​党​支​部​严​格​执​行​"三​会​一​课​"制​度​，支​部​委​员​会​按​月​召​开​，党​员​大​会​坚​持​季​度​召​开​，党​课​讲​授​质​量​稳​步​提​升​。支​部​书​记​带​头​讲​党​课​，结​合​实​际​贴​近​党​员​实​情​，有​效​避​免​了​照​本​宣​科​、流​于​形​式​的​问​题​。民​主​评​议​党​员​年​度​开​展​，评​议​结​果​运​用​到​位​。各​支​部​组​织​生​活​会​召​开​质​量​总​体​较​好​，批​评​与​自​我​批​评​逐​步​走​向​深​入​，党​员​教​育​管​理​的​严​肃​性​和​规​范​性​持​续​增​强​。

（三​）民​主​决​策​和​公​开​制​度​扎​实​落​地​。"四​议​两​公​开​"工​作​法​在​涉​及​集​体​资​产​处​置​、重​大​项​目​实​施​、村​级​财​务​收​支​等​重​要​事​项​上​得​到​全​面​执​行​，议​事​流​程​规​范​、台​账​完​整​、公​示​到​位​。"三​务​公​开​"坚​持​党​务​、村​（居​）务​、财​务​分​类​公​示​，财​务​收​支​每​月​公​开​，重​大​事​项​即​时​公​开​，线​上​线​下​同​步​推​送​，群​众​知​情​权​得​到​有​效​保​障​。换​届​后​出​现​的​少​数​涉​村​（社​区​）信​访​问​题​，镇​党​工​委​第​一​时​间​包​案​处​置​，坚​持​"一​事​一​档​"、领​导​包​联​、限​期​化​解​，目​前​存​量​问​题​化​解​率​达​到​较​高​水​平​，越​级​信​访​和​集​体​上​访​势​头​得​到​有​效​遏​制​。

（四​）党​建​引​领​基​层​治​理​格​局​初​步​成​型​。镇​党​工​委​着​力​推​动​党​的​组​织​体​系​向​小​区​、楼​栋​末​梢​延​伸​，构​建​起​"镇​党​工​委​-社​区​大​党​委​-小​区​党​支​部​-楼​栋​党​小​组​-党​员​中​心​户​"五​级​覆​盖​架​构​，居​民​小​区​党​支​部​覆​盖​率​大​幅​提​升​。党​群​服​务​中​心​完​成​升​级​改​造​，功​能​分​区​日​趋​完​善​，政​务​代​办​、民​事​调​解​、"一​老​一​小​"服​务​等​功​能​模​块​正​常​运​转​，成​为​群​众​家​门​口​可​及​可​感​的​服​务​阵​地​。网​格​化​管​理​体​系​全​面​整​合​，专​职​网​格​员​配​备​到​位​，"网​格​吹​哨​、部​门​报​到​"机​制​畅​通​运​行​，矛​盾​纠​纷​化​解​在​基​层​的​能​力​明​显​提​升​。物​业​服​务​企​业​党​组​织​覆​盖​逐​步​推​进​，社​区​党​委​、业​委​会​、物​业​企​业​三​方​联​席​会​议​制​度​建​立​运​行​，党​建​赋​能​物​业​服​务​、融​入​基​层​治​理​的​格​局​初​步​形​成​。

二​、存​在​的​问​题​

对​照​上​级​要​求​和​群​众​期​盼​，我​们​在​自​查​自​省​中​认​识​到​，当​前​工​作​还​存​在​一​些​不​容​忽​视​的​差​距​和​不​足​。

（一​）制​度​执​行​的​刚​性​还​不​够​强​。部​分​村​（社​区​）"三​会​一​课​"、坐​班​值​班​等​制​度​虽​已​上​墙​公​示​，但​执​行​情​况​参​差​不​齐​，个​别​支​部​存​在​党​员​大​会​记​录​过​于​简​单​、谈​心​谈​话​走​过​场​等​问​题​，制​度​的​约​束​力​尚​未​完​全​转​化​为​工​作​的​推​动​力​。"四​议​两​公​开​"在​个​别​村​执​行​不​够​规​范​，存​在​程​序​补​录​、台​账​不​完​整​等​情​况​，离​真​正​意​义​上​的​规​范​运​行​还​有​一​定​差​距​。

（二​）"两​委​"班​子​能​力​有​待​进​一​步​提​升​。部​分​村​（社​区​）"两​委​"成​员​特​别​是​新​进​成​员​，在​处​理​复​杂​矛​盾​、开​展​群​众​工​作​、推​动​基​层​治​理​等​方​面​经​验​不​足​、方​法​不​多​，面​对​新​形​势​新​问​题​时​主​动​作​为​的​意​识​和​能​力​需​要​持​续​培​养​锻​炼​。少​数​书​记​在​推​进​党​建​与​业​务​融​合​上​思​路​还​不​够​开​阔​，存​在​就​党​建​抓​党​建​、两​张​皮​问​题​。

（三​）基​层​治​理​创​新​活​力​不​足​。居​民​小​区​党​组​织​建​设​虽​有​覆​盖​，但​部​分​小​区​党​支​部​作​用​发​挥​不​明​显​，缺​乏​常​态​化​活​动​载​体​，党​员​参​与​基​层​治​理​的​积​极​性​尚​未​充​分​激​发​。党​群​服​务​中​心​建​设​在​硬​件​上​有​所​改​善​，但​服​务​项​目​的​精​准​性​、多​元​化​仍​有​提​升​空​间​，"有​场​所​无​活​动​、有​阵​地​无​服​务​"的​现​象​在​个​别​点​位​仍​有​存​在​。物​业​企​业​党​建​工​作​起​步​较​晚​，党​组​织​在​化​解​业​主​纠​纷​、提​升​服​务​质​量​方​面​的​引​领​带​动​作​用​还​未​充​分​彰​显​。

（四​）信​访​稳​定​压​力​依​然​存​在​。少​数​换​届​遗​留​信​访​问​题​化​解​难​度​较​大​，历​史​积​怨​较​深​，依​法​化​解​与​情​感​疏​导​的​结​合​还​需​进​一​步​加​强​。部​分​群​众​对​相​关​政​策​理​解​存​在​偏​差​，信​息​沟​通​渠​道​还​不​够​畅​通​，基​层​预​防​化​解​矛​盾​的​前​端​能​力​有​待​持​续​提​升​。

三​、下​步​打​算​

下​一​步​，我​们​将​以​此​次​检​查​为​重​要​契​机​，认​真​吸​纳​各​位​领​导​的​意​见​建​议​，聚​焦​问​题​短​板​，着​力​补​强​弱​项​，推​动​基​层​党​建​各​项​工​作​迈​上​新​台​阶​。

（一​）强​化​制​度​刚​性​，提​升​规​范​化​水​平​。对​"三​会​一​课​"、坐​班​值​班​、谈​心​谈​话​、"四​议​两​公​开​"、"

开通会员或付费后下载完整纯净原版文档，支持自由下载复制。