2026年“五一”节前廉政党课：以劳动之名铸廉洁之魂在奋进征程中擦亮政治底色

2026年"五一"节前廉政党课:以劳动之名铸廉洁之魂在奋进征程中擦亮政治底色

同志们:

"五一"国际劳动节是致敬奋斗者的节日,更是检验党员干部作风的试金石。在2026年这个"十五五"规划全面起势的关键之年,我们讲廉政党课,不能只停留在读文件、念条规的老套路上,而要透过节日的喜庆氛围,深思"劳动"与"廉洁"的内在逻辑,探寻新时代共产党人如何以干净担当的实际行动,回应人民群众对美好生活的向往。廉洁不是束之高阁的道德标尺,而是融入日常劳动的职业操守;反腐不是阵风式的运动治理,而是护航高质量发展的长效机制。我们要从党的二十届四中全会关于"完善党的自我革命制度规范体系"的战略部署中汲取智慧,把廉政建设的具体要求转化为推动工作的强大动力,让清风正气成为最鲜明的节日底色。

一、深刻领悟"劳动创造价值"与"廉洁守护价值"的辩证统一

劳动是人类社会生存和发展的基础,而廉洁则是确保劳动成果不被侵蚀、不被异化的根本保障。没有廉洁的劳动,创造的价值可能瞬间归零;没有劳动的廉洁,所谓的清白也只是无源之水。在推进中国式现代化的宏大场景中,每一位党员干部既是劳动者,也是守护者,必须清醒认识到二者相辅相成、缺一不可的辩证关系。

一是劳动成果来之不易,唯有廉洁方能守住"江山"。回顾过去几年,我们在科技创新、乡村振兴、绿色发展等领域取得的每一项成就,都凝聚着无数人的汗水与智慧。据国家统计局初步测算,2025年我国国内生产总值稳步增长,全员劳动生产率持续提升,这背后是亿万劳动者的辛勤付出。然而,历史经验反复告诫我们,腐败往往是发展成果的"最大窃贼"。一个项目的落地,如果夹杂着权钱交易,不仅会导致资金流失,更会埋下质量隐患,甚至动摇执政根基。党的二十届四中全会明确提出要"健全防治腐败滋生蔓延的体制机制",其核心要义就是要通过制度刚性,确保每一分财政资金都用在刀刃上,确保每一项民生工程都成为民心工程。我们讲廉洁,就是在守护亿万群众用双手创造的财富,就是在捍卫党和国家事业发展的生命线。

二是劳动精神崇尚实干,唯有廉洁方能激发"动能"。真正的劳动者,靠的是本事吃饭,凭的是实绩立身。如果官场盛行"潜规则",如果干事的人不如"搞关系"的人吃香,那么劳动的尊严就会被践踏,奋斗的热情就会被浇灭。当前,个别地方仍存在"躺平式"干部、"侧卧式"官员,他们看似不贪不占,实则懒政怠政,这也是一种变相的腐败,是对劳动精神的亵渎。廉政建设的深层意义,在于营造风清气正的政治生态,让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰成为常态。只有铲除腐败土壤,打破利益固化的藩篱,才能让那些埋头苦干、勇挑重担的"老黄牛"有舞台、有奔头,才能最大限度激发全社会的创新活力和创造潜能。

三是劳动目标指向人民,唯有廉洁方能赢得"人心"。我们党的初心和使命是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。劳动的最终目的,是为了让老百姓过上好日子。如果党员干部在劳动过程中谋取私利,搞利益输送,那就背离了初心使命,割裂了党群干群关系。群众看党员,不仅看你说得怎么样,更看你做得怎么样,看你手脚干不干净。在2026年这个承前启后的节点,面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务,我们比以往任何时候都更需要依靠人民的力量。只有自身硬,说话才有人听,办事才有人跟。保持清正廉洁,就是最大的政治优势,就是最强的凝聚力,就是通往民心的最短路径。

二、精准把握新时代廉政风险的新表现与新特征

时代在变,腐败的形式也在隐形变异。随着数字化、智能化技术的广泛应用,以及经济社会结构的深刻调整,廉政风险呈现出隐蔽性强、穿透力大、关联度高等新特点。我们必须保持敏锐的政治嗅觉,透过现象看本质,精准识别那些披着"人情往来""创新探索"外衣的违纪违法行为。

一是"指尖上的腐败"更具迷惑性。当前,政务服务、项目审批、资金拨付等大量工作已迁移至线上平台。这本是便民利企的好事,但也给权力寻租留下了新的空间。有的干部利用数据修改权限,在招投标参数设置上搞"量身定做";有的在电子红包、虚拟礼品卡等新型贿赂面前防线失守;还有的借"数字化转型"之名,行重复建设、铺张浪费之实,搞"政绩工程""面子工程"。这些行为往往披着技术的外衣,痕迹难寻,查处难度大,但危害丝毫未减。我们必须警惕技术中立背后的权力任性,让数字权力在阳光下运行。

二是"圈子文化"的变种更加顽固。虽然明面上的团团伙伙被打散,但基于校友、老乡、战友等关系的"隐性圈子"依然存在。这种圈子往往以"资源共享""互帮互助"为幌子,搞利益交换、权力依附。在一些领域,形成了"不进圈子难办事,进了圈子乱办事"的怪圈。特别是在节假日期间,这种"温情脉脉"的礼尚往来更容易成为围猎与被围猎的温床。"五一"假期将至,各种聚会应酬增多,党员干部务必擦亮双眼,分清正常交往与违规结派的界限,坚决防止被"温水煮青蛙"。

三是"不作为"的软腐败更加隐蔽。在高压反腐态势下,明目张胆的贪腐少了,但"为了不出事,宁可不干事"的现象有所抬头。有的干部面对矛盾绕道走,遇到困难往上推,遇到责任往下甩;有的在落实政策时搞"一刀切""层层加码",美其名曰"严格管理",实则是推卸责任、规避风险。这种"软腐败"虽然不直接涉及金钱交易,但严重阻碍政策落地,损害群众利益,消磨发展锐气,其危害同样不容小觑。党的二十届四中全会强调要"落实全面从严治党政治责任",其中就包含了整治形式主义、官僚主义,激励干部担当作为的重要要求。

三、以钉钉子精神推动廉政建设走深走实见行见效

发现问题是前提,解决问题才是关键。面对新形势新挑战,我们不能有丝毫的松懈麻痹,必须以永远在路上的坚韧和执着,将严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去,把廉政建设融入日常、抓在经常。

一是筑牢思想防线,让"不想腐"成为自觉。思想是行动的先导。要结合党纪学习教育常态化长效化机制,深入学习党章党规党纪,特别是党的二十届四中全会关于党的建设最新论述。不要以为党课是"老生常谈",每一次学习都是一次精神的洗礼。要用好典型案例这本"活教材",既要看"片中人",更要想"身边事",算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这"七笔账"。要让党员干部明白,廉洁不仅是对组织的承诺,更是对自己负责、对家庭负责的底线。要通过开展"劳模精神与廉洁家风"主题活动,引导党员干部从劳动模范身上汲取精神力量,从优良家风中涵养清廉之气,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

二是扎紧制度笼子,让"不能腐"成为常态。制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。要针对重点领域、关键环节、重要岗位,全面排查廉政风险点,制定切实可行的防控措施。特别是要加强对权力运行的制约和监督,完善"三重一大"决策机制,推行权力清单、责任清单、负面清单制度,让权力在制度的轨道上规范运行。要充分利用大数据、人工智能等技术手段,构建全方位、全过程的智慧监督体系,实现对公权力运行的实时监测、预警和纠偏。对于"五一"期间的公车使用、公务接待、值班值守等情况,要提前