2022年度各类工作总结200篇(第191/312页)
（五）积极引导社会组织健康有序发展。健康发展社会组织，引导社会组织自身专长优势，开展专业化、差异化、个性化特色服务。正确引导和支持社会组织积极参与基层社会治理、乡村振兴、疫情防控、抗洪救灾、文明创建。完善年检办法，健全评估机制，强化信用监管，加大行政执法力度，专项治理涉企收费，严厉打击非法社会组织和社会组织违法行为。创新社会组织党建，强化党建指导，不断扩大党的组织和党的工作有效覆盖。
（六）大力发展慈善社工和志愿服务。全面落实《慈善法》，健全慈善组织机制，创建公益慈善品牌，积极推广"慈善+互联网"新模式，树立大慈善理念，构建大慈善格局，塑造"人人心怀慈善、人人参与慈善"的浓厚氛围。做好"益老食堂"试点工作。加快发展志愿服务，指导乡镇社会工作站规范运行，开展好社工站工作人员的培训，支持社工参与新时代文明实践服务创新，确保全县专业社会工作服务覆盖村（社区）比例达30%以上。打造一批五星级乡镇社工站和社工室,有效发挥乡镇社工站作用，提升专业服务能力。加大"慈善+社工"融合发展力度，弘扬志愿服务精神，建立健全志愿服务机制，壮大志愿者队伍，探索"社工+慈善+志愿者"公益慈善发展新模式。促进福彩事业持续稳定发展，巩固传统销售渠道，积极开拓新兴渠道，确保销售渠道稳中有增。
（七）持续推进殡葬改革工作。对照市、县关于殡葬改革的工作要求，切实推进殡葬改革各项工作。持续开展殡葬领域突出问题摸排和专项整治，完善殡葬惠民政策体系，加快节地生态殡葬发展步伐。全方位深入开展殡葬政策法规宣传，深入推进殡葬移风易俗，党员干部要带头执行殡葬政策。加大殡葬基础设施建设力度，指导加快推进殡仪馆新馆建设进度和乡镇农村公益性公墓完成后续扫尾建设工作，为殡葬改革启动"零点行动"打下夯实的基础，确保殡葬改革如期推进。
（八）协调推进社会事务工作。做好重点民生实事项目，即困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴提标工作，精准认定残疾人两项补贴对象，按时足额发放残疾人两项补贴资金。强化孤儿和事实无人抚养儿童保障水平，完善留守儿童和困境儿童动态监测机制，落实家庭监护主体责任，建立健全关爱留守儿童、困境儿童工作长效机制，巩固好村级"儿童之家"阵地成果，实施留守儿童"合力监护、相伴成长"专项行动，综合解决监护缺失、失学辍学、户籍登记等问题，加强困境儿童救助，全面提高儿童福利水平。强化未成年人保护工作，开展《未成年人保护法》宣传，做好未成年人防溺水工作。加大对侵害未成年人权益案件的报告制度执法监督，认真摸排风险防患点，切实防范化解儿童福利领域重大风险。规范流浪乞讨人员救助管理，加强救助托养机构监督，开展救助管理服务质量大提升专项行动。规范婚姻登记管理，严格执行《民法典》有关规定，做好政务服务工作。
XX县人力资源和社会保障局2022年工作总结及2023年工作计划
2022年，XX县人社局认真贯彻落实自治区人社局厅、柳州市人社局重要决策部署，坚持民生为本、人才优先,全力确保就业局势稳定，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实党的十九大、二十大和十九届历次全会以及中央、自治区经济工作会议精神以及习近平总书记视察广西、视察柳州时的重要讲话精神和系列重要指示要求，围绕县委、县政府的中心工作，扎实有序推进各项工作。现将2022年工作总结及2023年工作计划总结如下：
一、2022年工作开展情况
（一）坚持就业优先战略，稳步推动高质量就业创业工作。
1.目标任务完成情况。截止目前城镇新增就业1695人，完成任务1600人的105.9%；其中失业人员新增就业实现612人，完成任务560人的109.3%；就业困难人员再就业实现208人，完成任务190人的109.5%；农村劳动力转移就业102961人，完成任务78000人的132%。脱贫人口务工人数11743人，完成任务11040人的106.36%。
2.推动就业政策落地落实。开展加强产业工人队伍建设支持企业用工专项行动，制定《XX县关于开展加强产业工人队伍建设支持企业用工专项行动试点工作方案》和《XX县金牌就业管家专项工作方案》，成立专项工作指挥部，在全县9个乡镇建立企业型和社区型"金牌就业管家"工作站21个，跟踪服务企业128家，缓解112家企业用工数量818人。对有需求的企业进行摸底调查，有培训意愿150人，并组织劳动关系协调员培训班、起重装卸机械操作工、维修电工、药物制剂工培训班6期，培训学员262人，举办专场招聘会3场，提供岗位2795个，达成就业意向391人。
3.抓好困难群体就业。一是开展农民工集中返岗务工"点对点"输送专项行动。共安排专车16辆接送返岗农民工195人，其中组织脱贫、边缘易致贫农民工人数15人。二是搭建好就业信息服务平台，通过XX政府网、"我爱XX"和"XX就业"微信公众平台、农民工远程视频综合平台多渠道发布和推送1125家企业提供的15283个岗位信息。开展"春风行动"、"就业援助月""民营企业招聘月""金秋招聘月"招聘会5次，共收集166家企业涉及用工岗位3969个。"送岗下乡"33期，涉及企业895家，岗位12015。三是持续做好农村劳动力返乡回流监测工作。在全县24个农村劳动力回流监测村中实现转移就业31721人，较去年同期转移就业人数增长8.75%。
4.深化创业带动就业。一是目前共为989名失业人员办理《就业创业证》，完成年审4078人次，进行就业困难人员认定316人。受理农民工创业补贴材料9人，发放补贴4.5万元。国家创业担保贷款已受理贷款材料87份，发放贷款55笔，发放贷款金额696万元。二是持续开展农村劳动力实名制登记调查工作。三是继续做好创业孵化基地管理工作，及时落实各项补贴政策。
5.稳步提升劳动者职业技能水平。开展各类职业技能培训21期，培训学员727人，其中城镇登记失业人员27人，农村劳动力276人，脱贫劳动力162人，在岗职工262人。
