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税务局2022年度抓基层党建工作述职报告(第2/2页)

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3.在能力方面

一是有时工作标准不高,满足于完成任务目标,缺乏千方百计更上一层的劲头和精神,积极进取的意识不强。满足于做好分管工作、完成下达任务指标,在"自省、自信、自励、自强"的要求上,有所放松,有时工作的积极性、创造性不高。

二是在工作担当方面还有所欠缺。世界观、人生观、价值观改造的还不彻底,对一些矛盾不敢抓、问题不敢管。有时内心有图安逸、怕吃苦的想法,满足于"贡献不大年年有,步子不大年年迈",有风险的不敢干,无先例的不愿意干,对推动深化税收改革解决难题的工作劲头不足,开拓创新的勇气不足,对工作的精细化程度还需进一步提高。

4.在作风方面

一是"抓铁有痕、踏石留印"的作风养成还不够。对于有些工作还缺乏步步为营、环环相扣的跟进措施,欠缺"瞅准的事不丢手、难干的事不罢手、正干的事不松手"的攻坚精神,使得一些工作未能做到"流水到头、落地有声"。

二是干部职工意识淡化。税局党委还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识,密切联系群众不够,缺乏虚心向人民群众学习的思想。有时只注重做到自身清正廉洁,也忽视了对身边干部职工和群众的监督和引导。

三、下一步工作思路和主要措施

(一)加强理论学习,发挥先锋模范作用。局党委将继续加强思想政治建设,带领学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神等重要内容。积极发挥先锋模范作用,引导党员提升党性修养,真正把创新理论内化为思考实际税收问题的科学思维、指导实践的有力武器,促进税收各项工作高质量开展。

(二)加强队伍建设,增强组织凝聚力。充分开展宣传贯彻"中国税务精神"等活动强化党性教育,引导党员干部、特别是年轻党员干部在工作中勇于担当,并挖掘我局先进典型,激发广大党员干部发挥先锋模范作用和干事创业的积极性、主动性、创造性。广泛开展谈心谈话活动,坚持以党带群,发挥好群团组织作用,合力开展好党建活动,如青年志愿服务、税企共建、乡村振兴等,努力做到"规定动作做到位,自选动作做出彩"。

(三)规范和巩固基层党组织建设,强化阵地建设。抓好支部建设和"三会一课"规范落实,培养充实党建队伍,以支部工作规范化、支部活动常态化、支部共建长效化夯实党建主阵地。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,严肃党内政治生活,进一步提升基层党组织建设水平,努力打造组织生活常态化、管理制度规范化、阵地建设标准化、党建工作智能化的"四化"党建品牌特色。

(四)加强作风建设,把全面从严治党推向深入。切实担负起主体责任,继续带头对照党章党规党纪和中央八项规定及其实施细则,筑牢思想道德的防线和知法守法的底线。同时结合XX省税务系统巡视问题"举一反三"整改工作,继续抓好突出问题整改,始终严明工作规则并规范行政管理,提高制度的实效性,确保党的建设落于实处。

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