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六大纪律指引端午节廉洁准则

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六大纪律指引端午节廉洁准则

一、端午节廉洁准则的重要性

(一)维护节日文化纯洁性

端午节作为中华民族的传统节日,承载着深厚的文化底蕴和历史意义。维护其文化纯洁性是每一位公民的责任,尤其作为公职人员更应以身作则,传承和弘扬节日的正面价值,抵制一切低俗、庸俗和不良风气的侵蚀,确保端午节的文化内涵得到正确传播和发扬光大。

(二)促进党风廉政建设

廉洁自律是党风廉政建设的重要内容。通过实施端午节廉洁准则,有效预防和减少节日期间的不正之风和腐败现象,为构建清廉高效的政府机关提供有力保障。助力提升廉洁自律意识,营造风清气正政治生态。

(三)提升公众对廉洁自律的认识

公众是反腐倡廉的重要力量。通过广泛宣传端午节的廉洁准则,增强公众对反腐败斗争的理解和支持,提高全社会的廉洁自律水平。端午期间,单位各级应严格遵守六大纪律,严禁公款购买粽子等节日礼品,严禁使用公款进行私人宴请,严禁收送礼品礼金,确保节日风清气正。

二、六大纪律指引的具体内容

(一)严格遵守财务纪律

1.禁止公款购买粽子等节礼:坚决杜绝使用公款购买节日礼品的行为,各级单位及部门须加强财务管理,严格执行财务纪律,对于违规使用公款购买节日礼品的行为,一经查实,将严肃追究相关人员的责任,并按照有关规定进行处分。

2.规范节日福利发放:公开透明制定和执行节日福利政策,既要体现组织的关怀,也要避免不必要的浪费和不公平竞争。

3.严禁收送节礼:所有员工拒绝任何形式的节日礼品或利益交换,自觉遵守廉洁自律规定,对于违反此规定的员工,依据相关规章制度进行处理。

4.严格公车使用管理:在端午期间加强对公务用车使用监管,确保不将公车用于私人目的,防止公车私用现象的发生。

5.规范公务接待:严格控制公务接待规模和标准,禁止超标准、超范围进行接待活动,避免浪费公共资源。

6.加强监督检查:加大对端午节期间各项纪律执行情况的监督检查力度,所有人员严格遵守中央八项规定精神,坚决杜绝节日期间的不正之风和奢侈浪费现象。各部需加强宣传教育,明确纪律要求,对违反规定的行为,一经发现,将严肃查处,绝不姑息。同时,鼓励广大干部群众积极参与监督,通过设立举报电话、网络平台等方式,畅通反映问题渠道,保障群众监督权的有效行使。

(二)坚决维护组织纪律

一、严禁借节日之机搞团团伙伙,坚决制止利用节日机会进行小团体活动,破坏组织的团结和整体利益:1、加强对组织内部活动的监督和审查,所有活动均公开透明;2、对于违规行为,将根据其性质和严重程度,给予相应的纪律处分;3、鼓励成员之间相互监督,对于发现的任何不当行为,应及时向相关部门反映。

二、加强节日期间的组织管理:1、增强责任意识,要求所有人员充分认识到节日期间工作的特殊性和重要性,自觉提高服务意识和责任感,确保在岗在位,随时响应公众需求。2、规范行为准则,明确节日期间应遵循的行为标准,包括廉洁自律、文明执法等,严禁任何形式的违规行为,如滥用职权、接受不当利益等。3、强化监督检查,建立节日期间的专项检查机制,通过不定期抽查、明察暗访等方式,加强对人员履职情况监督管理,及时发现并纠正问题。4、提升服务质量,鼓励在节日期间提供人性化、高效便捷的服务,解决群众实际困难。5、完善应急响应,针对节日期间可能出现的紧急情况,制定详尽的应急预案,确保迅速有效地应对各类突发事件,保障公共安全和社会稳定。

三、强化纪律教育与廉政提醒,加大纪律教育和廉政提醒力度,提高人员自律意识:1、组织专题培训和讲座,深入解读纪律规定和廉政要求。通过案例分析理解及遵守相关规章制度,增强个人自律意识和法律意识。2、加强宣传引导,通过媒体、制作宣传海报、发放宣传册等形式传达内容,提高廉洁意识和道德水平。3、建立健全监督机制,加强对人员的监督和管理。通过设立举报电话和信箱等途径,鼓励公众积极参与监督工作,及时发现和纠正违纪违法行为。4、加强人员考核评价,将纪律表现纳入绩效考核体系。

四、严格节日期间值班制度,保障信息畅通和应急响应机制有效运行:1、了解各自职责范围及应急处理流程,如信息收集、初步判断、紧急通知链的启动等。2、随时保持通讯设备畅通,及时进行反馈和处理紧急情况通报信息。3、各部门之间统一信息汇报平台机制,通过电子邮件、即时通讯工具等方式实时更新和共享信息。4、对值班制度执行情况定期审查评估,通过收集值班记录、进行人员访谈等方式,检查值班制度的实施效果和可能存在的问题,及时进行调整优化。

(三)切实遵循工作纪律

一、节日期间维护正常工作秩序,防止因节日而放松工作要求影响正常运转:1、强化工作纪律,所有员工严格遵守工作时间规定,不得无故迟到早退或擅自离岗。对于需要请假的情况,应提前向直接上级报告,并完成相关请假手续。2、加强值班管理,节日期间根据工作需要安排必要的值班人员,确保关键岗位和服务热线有专人值守,以便于及时响应和处理紧急情况。3、保持通讯畅通,要求所有员工保持手机等通讯工具24小时开机,确保在紧急情况下可以及时联系到相关人员。4、明确工作责任,各部门负责人需对本部门节日期间的工作进行合理安排,明确人员职责和任务,避免出现工作盲区。5、提高安全意识,节日期间可能存在的安全风险要提前识别预防,加强安全管理,确保人员和财产安全。6、加强对节日期间工作的监督检查,对违反工作纪律的行为将按照相关规定进行处理。

二、警惕节日懒政怠政现象:1、加强监督管理,对节日期间的工作纪律执行情况进行不定期检查,确保各项服务和管理工作不因节假日而松懈。2、建立健全激励机制,对于在节日期间表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。3、优化工作流程,利用现代信息技术提高工作效率,减少不必要的行政程序,为节日期间公共服务正常运行做好保障。

三、倡导廉洁自律,防止节日期间出现腐败行为:1、加强廉政教育,提高员工廉洁自律意识,明确禁止接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金等。2、严格财务监管,对节日期间的公款支出进行严格控制和审计,确保公款专用,不得挪用于非公务活动。3、强化监督检查,通过内部审计和监察机构加强对节日期间经济活动的监督,及时发现并纠正违规违纪行为。4、建立报告机制,鼓励员工积极举报节日期间的不正之风和腐败行为,保护举报人的合法权益。5、严格执行惩处规定,对于违反廉洁自律要求的行为,一经查实,将依法依规严肃处理,绝不姑息。

(四)严格践行生活纪律

1.倡导节俭过节,反对铺张浪费:在节日期间提倡节俭,反对任何形式的铺张浪费行为,树立良好社会风尚。

2.加强对公职人员私生活的监督管理:要加强对公职人员私生活监督,以身作则做好社会典范。

3.严格执行廉洁自律规定,禁止收受礼品:严格遵守廉洁自律的相关规定,严禁在节日期间收受任何形式的礼品、礼金等,以保持队伍纯洁性。

4.强化对公款消费的监管:加强对公款消费的监管力度,确保公款专款专用,严禁将公款用于个人消费或非法活动。

5.提倡文明健康的生活方式:倡导采取文明健康的生活方式,远离赌博、酗酒等不良嗜好,树立良好的社会形象。

6.加强反腐倡廉教育:通过开展形式多样的反腐倡廉教育活动,提高廉洁意识和自律能力,营造清正廉洁的节日氛围。

(五)牢牢把握政治纪律

1.加强节日期间的政治学习:利用节日期间的时间加强政治理论学习,不断提高政治觉悟和政治能力。

2.维护节日期间的政治稳定:密切关注节日期间的社会动态,及时应对可能出现的各种问题,确保政治稳定和社会和谐。

3.遵守节日期间的廉洁自律要求:严格执行党的纪律和规矩,自觉抵制各种不正之风和腐败现象,做到清正廉洁。

4.加强节日期间的监督检查:加强对节日期间的监督检查力度,及时发现和纠正违纪违法行为,确保党风廉政建设的有效进行。

5.提高节日期间的服务意识:增强服务意识,积极为群众办实事、解难事,努力提升群众满意度和幸福感。

6.强化节日期间的安全防范工作:要加强安全防范措施,确保节日期间人民群众的生命财产安全,维护社会的稳定和谐。

(六)始终秉持群众纪律

1.密切与群众的联系,倾听群众意见:主动深入群众中去,了解群众的需求和意见,不断改进工作方法和服务态度。

2.解决群众节日期间的实际困难:积极为群众排忧解难,特别是在节日期间要关注弱势群体的生活状况,提供必要的帮助和支持。

3.加强节日市场监管,保障群众生活需求:加强对节日市场的监督管理,确保市场供应充足、价格稳定,切实保护消费者权益。

4.丰富节日文化活动,增强群众的幸福感和获得感:组织丰富多彩的文化娱乐活动,满足群众多样化的文化需求,增进群众之间的交流与和谐。

三、实施端午节廉洁准则的措施

(一)加强宣传教育,提高认识:通过多种形式的宣传教育活动,提高公职人员和公众对端午节廉洁准则的认识和理解,形成广泛的社会共识。

(二)建立监督机制,执规执纪:建立健全的监督机制,包括内部监督和外部监督,确保各项规定得到有效执行,对违反规定的行为要及时查处。

(三)严格责任追究,形成震慑:对于违反端午节廉洁准则的行为,要严肃追究相关责任人的责任,形成强大的震慑力,防止类似行为的再次发生。

四、结语

端午节廉洁准则不仅是维护传统节日文化纯洁性的重要保障,也是推进党风廉政建设和提升公众廉洁自律意识的有效途径。在此,我们号召所有公职人员和广大公众积极响应,共同遵守端午节廉洁准则,以实际行动推动社会主义精神文明建设向纵深发展。

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