某乡镇2024年党风廉政建设工作总结1

某乡镇2024年党风廉政建设工作总结

2024年，在上级党委、纪委的正确领导下，我乡镇紧紧围绕党风廉政建设工作目标，坚持党要管党、全面从严治党，以落实党风廉政建设责任制为抓手，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，为乡镇经济社会发展提供了坚强的纪律保障。现将本年度党风廉政建设工作情况总结如下：

一、主要工作及成效

（一）强化主体责任落实

1.明确责任分工。乡镇党委高度重视党风廉政建设工作，将其纳入重要议事日程，与经济社会发展各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。年初，制定了《某乡镇2024年党风廉政建设主体责任清单》，明确了党委领导班子、党委书记、班子成员在党风廉政建设中的具体责任，层层压实责任，确保每项工作都有具体责任人。

2.加强组织领导。成立了以党委书记为组长的党风廉政建设领导小组，定期召开专题会议研究部署党风廉政建设工作。全年共召开党风廉政建设领导小组会议X次，及时解决工作中出现的问题，推动党风廉政建设工作有序开展。

（二）加强廉政教育宣传

1.开展集中学习活动。通过党委中心组学习、干部职工大会、主题党日等形式，组织党员干部深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述、党纪国法以及上级有关党风廉政建设的文件精神。全年共组织各类集中学习活动X次，参与学习人员累计达到X人次。

2.丰富教育形式。一是举办廉政专题讲座，邀请纪检监察专家为党员干部授课，解读党纪法规，分析典型案例，增强党员干部的纪律意识和法律意识。二是组织观看廉政警示教育片，如《〔廉政警示教育片名称〕》等，通过真实案例的展示，让党员干部深刻认识到腐败的危害性，起到了良好的警示作用。三是开展廉政文化进机关、进农村、进社区活动，通过张贴廉政标语、发放廉政宣传资料、举办廉政文艺演出等方式，营造了浓厚的廉政文化氛围。全年共举办廉政专题讲座X场，观看警示教育片X次，开展廉政文化活动X次。

（三）完善监督制约机制

1.建立健全制度体系。修订完善了《某乡镇财务管理制度》《某乡镇公务接待制度》《某乡镇工程项目招投标管理制度》等一系列规章制度，从源头上堵塞漏洞，规范权力运行。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。

2.强化党内监督。充分发挥乡镇纪委的监督作用，加强对党员干部特别是领导干部的日常监督。一是开展廉政谈话，党委书记与班子成员、班子成员与分管部门负责人、乡镇纪委书记与重点岗位人员分别进行廉政谈话，及时了解党员干部的思想动态，提醒其廉洁自律。全年共开展廉政谈话X人次。二是加强对民主生活会、组织生活会的监督，要求党员干部在会上如实报告个人有关事项，开展批评与自我批评，接受组织监督。三是建立廉政档案，对党员干部的廉洁自律情况进行动态记录，为干部选拔任用、评先评优提供重要参考。

（四）严肃查处违纪违法行为

1.拓宽信访举报渠道。通过设立举报信箱、公布举报电话、开通网络举报平台等方式，拓宽群众信访举报渠道，方便群众反映问题。全年共收到信访举报X件，均按照规定程序进行了处理。

2.加大查处力度。乡镇纪委对收到的信访举报和发现的违纪违法线索进行认真梳理和分析，严格按照党纪国法的规定进行调查处理。2024年，共查处违纪违法案件X起，给予党纪处分X人，政纪处分X人，起到了良好的震慑作用。

（五）加强作风建设

1.开展专项整治行动。针对群众反映强烈的形式主义、官僚主义以及"四风"问题，开展了一系列专项整治行动。如开展了"庸懒散浮拖"专项整治行动，通过自查自纠、明察暗访、督促整改等方式，整治了党员干部队伍中存在的不良作风。

2.加强日常监督检查。乡镇纪委定期对党员干部的工作纪律、工作作风进行监督检查，对发现的问题及时进行提醒和纠正。全年共开展日常监督检查X次，发现并整改问题X个。

二、存在的问题

1.部分党员干部对党风廉政建设的重要性认识还不够深刻，存在侥幸心理，认为自己不会出现违纪违法问题，参与廉政学习和教育活动的积极性不高。

2.党风廉政建设监督机制还有待进一步完善，虽然建立了一些监督制度，但在实际执行过程中，存在监督不到位、不及时的情况，导致一些问题未能及时发现和解决。

3.廉政教育的针对性和实效性有待提高，目前的廉政教育形式虽然多样，但对于不同岗位、不同层次的党员干部缺乏精准的教育内容，不能完全满足党员干部的实际需求。

三、改进措施及下一年度工作计划

（一）改进措施

1.强化思想教育。进一步加强对党员干部的思想政治教育，通过开展专题培训、研讨交流等方式，深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和重要论述，提高党员干部对党风廉政建设重要性的认识，增强其廉洁自律的自觉性。

2.完善监督机制。对现有的监督制度进行全面梳理，查找存在的漏洞和不足，结合实际情况进行修订和完善。同时，加强对监督人员的培训，提高其监督能力和水平，确保监督工作落到实处。

3.提高教育针对性。根据不同岗位、不同层次党员干部的特点和需求，制定个性化的廉政教育方案，采取案例分析、现场教学等多种形式，提高廉政教育的针对性和实效性。

（二）下一年度工作计划

1.持续强化主体责任落实。进一步明确党委领导班子、党委书记、班子成员在党风廉政建设中的责任，定期召开党风廉政建设专题会议，研究部署工作，推动党风廉政建设与经济社会发展更加紧密结合。

2.深入开展廉政教育宣传。继续通过多种形式开展廉政教育宣传活动，如举办廉政专题讲座、观看警示教育片、开展廉政文化活动等，提高党员干部的纪律意识和法律意识。计划举办廉政专题讲座X场，观看警示教育片X次，开展廉政文化活动X次。

3.进一步完善监督制约机制。修订完善相关规章制度，加强对权力运行的监督检查，确保制度执行到位。同时，充分发挥党内监督、群众监督等多种监督方式的作用，形成监督合力。

4.严肃查处违纪违法行为。拓宽信访举报渠道，加大对违纪违法线索的收集和查处力度，对发现的违纪违法案件，严格按照党纪国法进行处理，保持反腐败斗争的高压态势。

5.加强作风建设。继续开展专项整治行动，针对群众反映强烈的问题，如形式主义、官僚主义等，采取有效措施进行整治。同时，加强日常监督检查，确保党员干部保持良好的工作作风。

四、总结

2024年我乡镇在党风廉政建设方面做了大量工作，取得了一定成效，但也存在一些问题需要在今后工作中加以改进。通过不断总结经验、查找不足、采取有效措施加以改进，我们有信心在2025年进一步加强党风廉政建设，为乡镇经济社会发展提供更加坚强的纪律保障。