在乡镇党委换届选举工作动员部署会上的讲话
在[*]镇党委换届选举工作动员部署会上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全镇党委换届选举工作动员部署会,主要任务是深入学习贯彻[*]区委关于乡镇党委换届工作的各项决策部署,对即将召开的中国共产党[*]镇第六次党员代表大会各项筹备工作,特别是党代表的推选工作,进行全面动员和系统安排。刚才,会议已经就本次换届选举的重点任务、时间节点和具体要求进行了明确部署,为我们接下来的工作划定了清晰的路线图。
参加今天会议的有镇领导班子全体成员、所有机关干部以及各基层党组织的书记同志们。可以说,我们[*]镇党组织的"关键少数"和骨干力量都到齐了。这本身就表明了镇党委对此次换届工作的高度重视。这次换届,不是一次常规的人事更迭和程序性换届,而是我们站在"十五五"规划开局之年的历史新起点上,事关全镇未来五年乃至更长时期发展方向和蓝图的一次关键性政治活动。开好这次党代会,选出一个坚强有力的党委班子,选举一批忠诚可靠的党员代表,对于我们紧抓时代机遇,服务和融入全区"1+3"融合发展新格局,奋力推进我镇"一核四中心"建设,具有承前启后、继往开来的重大而深远的意义。
借此机会,我代表镇党委,就如何高标准、高质量地完成好这次换届选举工作,讲四点意见。
一、提高政治站位,深刻认识换届工作的极端重要性
做好换届工作,首要的是统一思想、提高认识。全镇各级党组织和全体党员干部必须从政治和全局的高度,深刻领会和把握这次换届的特殊背景和重大意义。
一要把此次换届作为对党绝对忠诚的政治检验。党的十八大以来,我们党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革,根本在于有习近平总书记作为党中央的核心、全党的核心掌舵领航,在于有习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引。这次换届,是检验我们是否深刻领悟"两个确立"的决定性意义,是否增强"四个意识"、坚定"四个自信"、坚决做到"两个维护"的试金石。我们要通过换届,把党的领导贯穿于工作的全过程、各方面,确保党中央的决策部署和区委的工作要求在[*]镇不折不扣地得到贯彻执行,确保我们的事业始终沿着正确的政治方向前进。
二要把此次换届作为推动高质量发展的组织保障。今天是2026年8月17日,我们正处在国家"十五五"规划的开局之年。蓝图已经绘就,关键在于落实。我们[*]镇作为[*]区北部山区的政治、经济、文化中心,被誉为"[*]区的第二城区",肩负着特殊的使命。镇党委提出的建设北部山区功能核心圈,打造行政服务、社会服务、产业服务和科技文化服务"一核四中心"的战略构想,是我们未来发展的总牵引。要实现这一目标,我们面临的挑战和机遇并存。我们镇域面积广阔,约225平方公里,但常住人口仅五千余人,且老龄化趋势明显,产业结构仍需优化,人均收入水平与市、区平均水平仍有差距。但同时,我们拥有得天独厚的生态资源,111国道穿镇而过,交通枢纽地位日益凸显。过去五年,我们引进了超过2000家注册企业,财政收入实现了从四千多万到六千万的跨越,并立下了到2026年底财政收入突破1亿元的军令状。这些成绩的取得,靠的是一个团结奋斗的领导集体和一支执行有力的干部队伍。未来的五年,要将这些潜力转化为发展实效,将宏伟蓝图变为美好现实,就必须通过换届,选优配强能够带领群众攻坚克难、开创新局的"领头雁"和骨干力量,为全镇高质量发展提供最坚实的思想基础和组织基础。
三要把此次换届作为践行全过程人民民主的生动实践。党代表的推选过程,本身就是一次广泛发扬民主、凝聚党心民心的过程。我们要通过严格规范的程序,把推选过程变成宣传党的政策、听取党员意见、回应群众关切的过程。要让每一位党员都感受到自己的权利和责任,积极参与到党内政治生活中来。这不仅是选出代表,更是在全镇范围内进行一次深刻的党性教育和民主集中制教育,从而进一步巩固党在基层的执政根基,激发广大党员群众参与[*]镇建设的热情和智慧。
二、严把程序标准,高标准高质量推选党员代表
党代表的质量,直接关系到党代会的质量,关系到未来五年党委决策的科学性和代表性。我们必须以对党和人民事业高度负责的精神,把代表推选工作抓得紧而又紧、实而又实,确保选出的代表真正能够"代表"党员的意志。
一是要严格把牢政治标准。这是选人、选代表的第一位要求。我们选的代表,首先必须是政治上靠得住、信得过的党员。必须旗帜鲜明地讲政治,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚决把那些政治上不合格、不清醒,理想信念动摇,在重大原则问题上立场不坚定的人挡在门外。要突出考察代表的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保选出来的代表都是党和人民的忠诚卫士。
二是要精准执行结构要求。代表的广泛性和代表性是衡量换届工作质量的重要标尺。新闻稿中明确了代表名额总数及代表结构配比标准。各基层党组织在推选过程中,必须严格对照区委和镇党委明确的结构比例要求。我们要确保生产和工作第一线的党员代表比例,确保妇女党员代表、少数民族党员代表、青年党员代表的比例。例如,我们镇"汤河甜薯"等都市型农业品牌发展势头良好,就要注意从这些新兴产业、合作社中推选优秀党员。我们有468家民俗户和25家精品民宿,也要考虑从中推选能够代表文旅产业发展的党员。这种结构上的优化,不是搞数字游戏,而是为了让党代会的决策更能反映各行各业、各条战线党员群众的真实声音和诉求,使党委的决策基础更加坚实、更加广泛。
三是要全面规范操作流程。程序公正是实体公正的保障。从代表名额的分配、候选人初步人选的推荐提名,到组织考察、确定代表候选人预备人选,再到会议选举,每一个环节都必须严格按照党章和有关规定办事。要充分发挥党组织的主导把关作用,健全资格联审机制,由组织、纪检、政法、信访等部门联合审查,坚决防止"带病提名""带-病当选"。各党支部书记要带头学习、吃透换届政策规定,成为"政策通""活字典",确保推荐选举工作在每一个环节都于法有据、于规有矩,经得起历史和人民的检验。
四是要充分发扬党内民主。在代表推选过程中,要坚持走群众路线,广泛听取党员群众的意见。推荐提名必须采取自下而上、上下结合、充分酝酿的方式进行。要保障党员的知情权、参与权、选择权和监督权,把党员的意愿充分体现在选举结果中。真正把那些政治过硬、实绩突出、作风优良、清正廉洁、群众公认的优秀党员推选为党代表,让他们代表全镇7000多名党员行使神圣的权利。
三、严明纪律规矩,营造风清气正的换届环境
风清气正的换届环境,是选出好干部、配出好班子的重要保证。回顾[*]区历次换届工作,都把纪律和规矩挺在前面,强调从严正风肃纪。我们必须以最坚决的态度、最严格的标准、最有力的措施,把纪律的"高压线"架设起来,确保换届工作健康有序进行。
一是坚持教育在先、警示在先、预防在先。思想是行动的先导。从今天开始,全镇各级党组织就要立即行动起来,组织党员干部深入学习换届纪律"十严禁"要求,以及中央、市委、区委关于严肃换届纪律的各项规定。要组织观看警示教育片,通报剖析典型案例,用身边事教育身边人,让广大党员干部知边界、明底线、存敬畏。特别是对参与换届工作的相关人员和重点岗位干部,要开展"四必谈",把纪律要求讲清楚、讲透彻,提前打好"预防针"。
二是坚持全程监督、从严执纪、铁面问责。没有监督的权力必然导致腐败,没有监督的选举必然会出问题。我们要构建起全方位、全过程、立体化的监督体系。镇纪委要切实履行监督责任,设立专门的举报电话和信箱,对换届过程中的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。要充分发挥党员和群众的监督作用,鼓励他们对换-届中的不正之风进行监督和举报。对于任何违反换届纪律的行为,特别是拉票贿选、跑官要官、说情打招呼、造谣诬告等不正之风,必须坚持"零容忍"的态度,发现一起、查处一起,绝不姑息。要从严从快核查处置,一经查实,不仅要严肃处理当事人,还要倒查追究相关领导和组
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