2024年民主生活会之间互相批评意见建议（56例）(第2/2页)
51.攻坚克难意识不强。有时面对一些老问题和比较棘手的问题，工作还不够积极主动，存在着强调客观原因多、主观努力少的问题，攻坚克难、开拓进取、敢闯敢干、大胆创新的劲头还不够大；在运用科学理论指导工作方面存在不足，要加强学习，努力提升政策理论水平。
52."一岗双责"履行不到位。在党风廉政建设工作中只注重抓行政工作，没有把党风廉政建设工作放到与行政工作同等重要位置，同步进行考虑。在抓党风廉政建设上制度不健全，规范性建设意识不强，工作制度建设不健全，导致纪检工作起不到应有的监督作用。
53.理论学习不够扎实。一是理论学习不够深入。对理论学习只满足于完成"规定动作"，看文件、读材料，静下心来仔细研读不够；理论学习的系统性不够，学原文、读原著、悟原理的自觉性不强；知识面不够宽，学习中"挤"和"钻"的精神有所放松，工作中用得着就学一点，暂时用不到的就放一放。缺乏全面学、系统学。二是对意识形态工作的认识还有差距。对新形势下加强意识形态工作的极端重要性认识尚不足，政治敏锐和斗争性不强；对意识形态领域复杂斗争的警惕性和鉴别力不强，对社会上一些错误思潮和错误言论存在模糊认识。
54.工作作风不够扎实。工作推进落实不能深入基层一线、现场办公，没有通过严格的督查、考核去落实，深入基层调查研究不够，坐在办公室想办法、出主意。对不直接关系发展和民生的一般性工作，重视还不够，研究得不深入不细致，存在推着干、被动应付的现象。
55.攻坚克难意识不强。有时面对一些老问题和比较棘手的问题，工作还不够积极主动，存在着强调客观原因多、主观努力少的问题，攻坚克难、开拓进取、敢闯敢干、大胆创新的劲头还不够大；在运用科学理论指导工作方面存在不足，要加强学习，努力提升政策理论水平。
56."一岗双责"履行不到位。在党风廉政建设工作中只注重抓行政工作，没有把党风廉政建设工作放到与行政工作同等重要位置，同步进行考虑。在抓党风廉政建设上制度不健全，规范性建设意识不强，工作制度建设不健全，导致纪检工作起不到应有的监督作用。
