在某系统青年干部座谈会上的发言

在〔*〕系统青年干部座谈会上的发言

尊敬的各位领导、各位青年同仁：

大家下午好！

非常荣幸能有这样一个宝贵的机会，与在座的各位青年才俊齐聚一堂，围绕年轻干部的成长与担当这一主题，交流思想、分享感悟。站在这里，看着一张张充满朝气与锐气的脸庞，我心潮澎湃，既感责任之重，更觉未来可期。今天，我想结合自己的一些经历和思考，与大家探讨新时代青年干部如何向下扎根、向上生长，谈三点体会，与各位共勉。

一、向下扎根，在实践的土壤中汲取"泥土芬芳"

向下扎根，就是要我们俯下身子，贴近基层，与人民群众同呼吸、共命运。习近平总书记曾深刻指出："脚下沾有多少泥土，心中便沉淀多少真情"。这句话，对于我们每一位立志于服务人民的青年干部而言，是方向，更是准绳。

回顾我自己的工作历程，从最初迈出校门，到如今在岗位上履职，最深刻的体悟便是，办公室里永远找不到最鲜活的答案，文件堆里也难以触及最真实的民情。真正的智慧在群众之中，真正的办法在实践之中。我曾长期在乡镇工作，那里千头万绪、纷繁复杂，既有家长里短的琐碎，也有改革发展的阵痛。起初，也曾有过"书到用时方恨少"的本领恐慌，有过面对复杂矛盾的"食不知味"。但正是那段经历，让我深刻理解了"拜人民为师"的真谛。我学会了用群众的语言沟通，学会了站在群众的角度思考，在一次次走村入户、一次次田间地头的交流中，我逐渐听懂了群众的"心里话"，摸清了工作的"真问题"。从化解邻里纠纷到推动产业项目落地，每一项工作的推进，每一次困难的克服，都让我对基层工作多了一份敬畏，也多了一份热爱。这是一种"别有风味"的成长体验，是任何书本知识都无法替代的宝贵财富。

因此，我深刻地认识到，向下扎根并非一句空洞的口号，而是我们青年干部成长的必修课。它要求我们摆脱"机关思维"，主动走进基层一线这个大课堂，在服务群众的最前沿、化解矛盾的第一线、推动发展的最火热的实践中，经风雨、见世面、壮筋骨。只有把根扎得深，我们才能真正读懂中国基层的复杂性与多样性，我们的决策才能更接地气，我们的工作才能更有底气，我们的事业之树才能根深叶茂、行稳致远。

二、向上生长，在时代的浪潮中锤炼"硬核本领"

向下扎根是汲取养分，向上生长则是为了更好地开花结果。我们身处一个日新月异的伟大时代，新一轮科技革命和产业变革方兴未艾，特别是数字化转型浪潮正深刻重塑着经济社会发展的方方面面。作为青年干部，我们不能仅仅满足于做一名政策的"执行员"，更要争当时代的"弄潮儿"，主动学习新知识、掌握新技能、拥抱新变革。

2025年的中央一号文件再次聚焦乡村全面振兴，并特别强调要"着力解决部分年轻干部在农村基层水土不服问题"，这为我们指明了方向。所谓"水土不服"，很大程度上源于我们的知识结构、思维方式与基层发展的现实需求不匹配。要破解这一难题，就必须在"向上生长"上狠下功夫。一方面，我们要持续深化理论武装，学懂弄通党的大政方针，特别是关于中国式现代化、新发展理念、乡村振兴等重要论述，确保我们的工作始终沿着正确的政治方向前进。

另一方面，我们必须具备驾驭新质生产力的能力。在推动乡村振兴的实践中，我们不仅要懂农业，更要懂"智慧农业"。我们要思考如何运用大数据、物联网、人工智能等技术，为传统农业插上科技的翅膀，推动农业生产的精准化、智能化管理，提升农产品的附加值与市场竞争力。在参与社会治理时，我们不仅要会做群众工作，更要善用"数字治理"。我们要探索如何通过数字化平台，提升政务服务效率，精准对接群众需求，让数据多跑路、群众少跑腿，构建共建共治共享的社会治理新格局。各地正在积极探索的"青苗蹲苗计划"，其核心导向之一，就是将我们年轻干部放到项目建设、招商引资、数字化改革等一线岗位上，通过实践来考核我们的创新能力与实干成效，这正是时代对我们提出的新要求。我们必须主动识变、应变、求变，以过硬的专业素养和"硬核本领"，回应时代的呼唤。

三、修身立德，在奋斗的熔炉中淬炼"精神底色"

根深叶茂，本固枝荣。青年干部的成长，既要有扎实的实践根基和过硬的业务本领，更离不开高尚的品格和坚定的精神追求。这是我们行稳致远的"压舱石"和"定盘星"。对此，我有四点体会，即"动、静、虚、实"四个字。

一是"动"，即主动。要永葆"不待扬鞭自奋蹄"的拼劲，坚决摒弃"躺平"心态。面对急难险重的任务，要敢于"挑重担子""啃硬骨头"，主动迎难而上，在攻坚克难中展现担当作为。面对机遇，要主动出击，不犹豫、不观望，以"时时放心不下"的责任感，转化为"事事心中有底"的行动力。

二是"静"，即沉静。要做到"非宁静无以致远"。身处纷繁复杂的环境中，越要保持一颗沉静之心，静下心来学习、静下心来思考、静下心来谋事。要能坐得住"冷板凳"，耐得住寂寞，潜心钻研业务，心无旁骛