交流发言：深化党建引领，推进公司中央八项规定精神学习教育高质量发展

交流发言：深化党建引领，推进公司中央八项规定精神学习教育高质量发展

尊敬的各位领导、同志们：

在深入贯彻落实党中央关于加强党的建设、深化理论学习重要部署的关键时期，〔*〕党委始终将学习教育作为筑牢思想根基、提升组织战斗力的核心抓手。我们立足企业实际，创新提出"四维驱动"工作思路，从统筹规划、协同推进、精准辅导、立体宣传四个维度发力，推动学习教育全面铺开、走深走实。现将具体工作情况汇报如下。

一、强化顶层设计，构建统筹部署新体系

学习教育是一项系统性工程，需从全局谋划、科学布局。〔*〕党委紧扣上级部署要求，以制度建设为先导、责任落实为保障、动态管理为手段，构建起全方位、多层次的统筹部署体系，为学习教育有序开展奠定坚实基础。

（一）健全制度体系，夯实工作根基。一是强化制度引领。深入学习贯彻党的最新理论成果和上级关于学习教育的文件精神，结合企业实际，研究制定《〔*〕公司学习教育工作实施方案》，明确总体要求、目标任务、重点措施和进度安排，确保学习教育方向不偏、焦点不散。二是完善责任机制。迅速成立由党委书记任组长的学习教育工作专班，下设综合组、宣传组等专项工作组，构建起党委统一领导、专班统筹协调、部门分工负责的责任体系，层层压实责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是优化考核评价。建立学习教育考核评价机制，将学习教育开展情况纳入基层党组织年度党建工作考核重要内容，制定量化考核指标，定期开展督导检查和考核评估，确保学习教育各项任务落到实处。

（二）细化任务分解，确保有序推进。一是绘制任务推进图。将学习教育9项重点任务细化分解为20个具体节点，明确责任部门、责任人和完成时限，采用"任务推进图"管理模式，实现任务可视化、进度可追踪。二是实施台账管理。建立学习教育工作台账，对各项任务的进展情况进行动态记录和跟踪管理，及时掌握工作推进中的难点问题，采取针对性措施加以解决，确保各项任务按时序进度推进。三是加强过程管控。通过政工例会、基层党组织负责人例会等形式，定期对学习教育重点任务进行再强化、再部署，及时传达上级最新要求，总结交流工作经验，分析解决存在问题，确保学习教育始终保持正确方向。

（三）加强统筹协调，凝聚工作合力。一是强化部门协同。建立跨部门协同工作机制，加强各部门之间的沟通协调和协作配合，整合各方资源，形成工作合力。在学习资料采购、活动场地安排、宣传报道等方面，各部门各司其职、密切配合，确保学习教育各项工作顺利开展。二是注重上下联动。加强与上级主管部门的沟通对接，及时了解上级政策要求和工作部署，争取工作指导和支持；同时，加强对基层党组织的工作指导，及时传达上级精神，解答基层疑问，推动学习教育上下贯通、整体联动。三是整合社会资源。积极与外部单位开展合作交流，借鉴先进经验和做法，引入优质学习资源，拓宽学习教育渠道，提升学习教育质量和水平。

二、聚焦协同联动，打造整体推进新模式

学习教育的成效关键在于整体推进、协同发力。〔*〕党委以三级联动体系为依托，创新学习方式、强化资源保障、注重成果转化，推动学习教育在各级党组织中同步开展、同向发力，形成整体推进的强大合力。

（一）构建三级联动，实现上下贯通。一是强化党委统筹。党委充分发挥领导核心作用，加强对学习教育的统筹谋划和组织领导，定期研究部署学习教育工作，制定工作措施，解决重大问题，为学习教育提供坚强的政治保障和组织保障。二是压实基层党委责任。基层党委（党总支）切实履行主体责任，结合本单位实际，制定具体实施方案，细化工作任务，明确工作要求，确保学习教育各项任务在基层落地生根。三是发挥支部战斗堡垒作用。党支部作为学习教育的基本单元，严格落实"三会一课"、主题党日等组织生活制度，创新学习方式方法，组织党员开展集中学习、交流研讨、实践活动等，确保全体党员参与学习教育全覆盖。在一周内，完成了274个基层党组织的启动部署工作，为学习教育全面开展奠定坚实基础。

（二）创新学习方式，提升学习质效。一是开展专题研学。举办专题读书班，组织党员领导干部集中学习党的创新理论和重要文件精神，通过专家辅导、集中研讨、个人自学等方式，深入领会精神实质，把握核心要义，提升政治理论水平和领导能力。二是组织实践教学。充分利用廉洁教育基地等红色资源，组织党员开展实地参观学习和现场教学活动，通过重温入党誓词、聆听革命故事、观看历史资料等形式，增强学习教育的感染力和吸引力，引导党员坚定理想信念，传承红色基因。三是编发专刊促学。编发学习教育专刊，收集整理学习资料、工作动态、经验做法等内容，发放到各级党组织和全体党员手中，为党员学习提供参考和借鉴，营造浓厚的学习氛围。

（三）强化资源保障，夯实学习基础。一是配发学习资料。为全体党员统一配发学习教育指定教材和辅导资料，确保党员学习有资料、有依据。同时，根据学习进度和实际需求，及时补充更新学习资料，满足党员学习需求。二是组织网络培训。依托网络学习平台，组织全体党员参加专题网络培训班，邀请专家学者进行线上授课，打破时间和空间限制，方便党员随时随地学习。通过网络培训，实现全体党员学习教育全覆盖，提升党员学习的便捷性和实效性。三是保障经费投入。加大对学习教育的经费投入，为学习教育各项活动的开展提供必要的资金支持。合理安排经费使用，确保经费使用规范、高效，充分发挥经费保障作用。

（四）注重成果转化，推动工作发展。一是强化问题导向。坚持把学习教育与解决实际问题相结合，组织党员深入基层、深入群众开展调查研究，广泛征求意见建议，梳理存在的问题和不足，建立问题清单，制定整改措施，明确整改时限，确保问题整改到位。二是推动工作创新。鼓励党员在学习教育中积极探索创新工作方式方法，将学习成果转化为推动工作的新思路、新举措。通过开展创新实践活动，激发党员的创新活力和工作热情，提升工作效率和质量。三是服务发展大局。将学习教育与企业中心工作紧密结合，引导党员立足岗位、履职尽责，充分发挥先锋模范作用，为企业高质量发展贡献力量。通过学习教育，推动企业各项工作取得新成效，实现学习教育与企业发展相互促进、共同提升。

（五）加强督促指导，确保取得实效。一是成立督导小组。成立学习教育督导小组，采取定期检查、随机抽查、专项督查等方式，对各级党组织学习教育开展情况进行督导检查，及时发现问题、指出问题、督促整改问题。二是建立反馈机制。建立学习教育工作反馈机制，及时收集基层党组织和党员的意见建议，了解学习教育开展情况和存在问题，对督导检查中发现的问题进行梳理汇总，形成反馈意见，及时反馈给相关党组织，督促其整改落实。三是强化结果运用。将督导检查结果与基层党组织和党员的考核评价、评先评优等挂钩，对学习教育开展扎实、成效显著的党组织和个人进行表彰奖励；对工作不力、敷衍塞责的党组织和个人进行通报批评，确保学习教育取得实实在在的成效。

三、突出精准服务，创新及时辅导新路径

为确保学习教育入脑入心，〔*〕党委坚持问题导向、需求导向，整合资源、创新方式，为基层党组织和党员提供精准化、个性化的辅导服务，推动学习教育向纵深发展。

（一）整合学习资源，实现精准解读。一是编发学习资料。及时整合编发转发学习教育工作提示，收集整理上级文件精神、政策解读、学习辅导等资料，形成系统全面的学习资料包，发放到各级党组织和党员手中，为党员学习提供权威、准确的学习资料。二是开展案例教学。选取具有代表性的典型案例，进行深入剖析和解读，通过"案例式"教学，帮助党员加深对理论知识的理解和掌握，提高运用理论解决实际问题的能力。三是组织情景模拟。开展"情景式"教学活动，模拟实际工作场景和问题，组织党员进行现场演练和研讨，让党员在实践中学习、在学习中实践，增强学习教育的针对性和实效性。

（二）加强调研走访，提供"点单式"服务。一是深入基层调研。组织专人深入基层党组织开展调研走访，通过座谈交流、问卷调查、个别访谈等方式，广泛听取基层党组织和党员的意见建议，了解他们在学习教育中遇到的困难和问题，以及对学习教育的需求和期望。二是建立需求清单。根据调研情况，对收集到的问题和需求进行梳理汇总，建立需求清单，明确服务内容和服务方式，为提供"点单式"服务奠定基础。三是开展精准服务。针对基层党组织和党员的个性化需求，组织专业人员开展"点单式"服务，提供定制化的学习辅导、政策咨询、业务培训等服务，满足基层党组织和党员的多样化学习需求。

（三）强化服务保障，提升服务水平。一是建立服务机制。建立学习教育服务保障机制，明确服务职责、服务流程和服务标准，确保服务工作规范有序开展。加强服务人员培训，提高服务人员的业务能力和服务水平，为基层党组织和党员提供优质高效的服务。二是搭建服务平台。充分利用现代信息技术，搭建线上线下相结合的学习教育服务平台，为基层党组织和党员提供便捷的学习交流、政策咨询、问题反馈等服务渠道。通过服务平台，及时了解基层需求，回应基层关切，提高服务效率和质量。三是加强服务监督。建立服务监督机制，加强对服务工作的监督检查，定期对服务质量进行评估和考核，对服务不到位、群众不满意的单位和个人进行督促整改，确保服务保障工作落到实处。

四、拓展宣传阵地，构建立体宣传新矩阵

良好的舆论氛围是推动学习教育深入开展的重要保障。〔*〕党委积极拓展宣传阵地，创新宣传形式，构建起全方位、多层次、立体化的宣传矩阵，为学习教育营造浓厚的舆论氛围。

（一）打造多元平台，实现宣传全覆盖。一是发挥传统媒体作用。充分利用企业内部报刊、宣传栏等传统媒体，开设学习教育专栏，及时宣传报道学习教育的工作动态