民宗局在全市深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题推进会上的汇报发言

民宗局在全市深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，我局坚决落实党中央决策部署，以高度政治自觉推进学习教育。习近平总书记强调，制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举，必须常抓不懈、久久为功。我局深刻领会精神，紧密结合民族宗教工作实际，强化组织领导，精心谋划安排，确保学习教育走深走实，推动全局作风建设再上新台阶，为民族宗教事业高质量发展提供坚实保障。

一、强化学习教育，筑牢思想根基

思想是行动的先导。我局深知，只有通过深入学习，让中央八项规定精神入脑入心，才能从根本上转变工作作风，提升工作效能。为此，我们将学习教育作为首要任务，多维度、深层次开展各类学习活动，切实筑牢干部职工的思想根基。

（一）丰富学习形式，提升学习实效。一是组织专题学习研讨。我局多次召开专题会议，组织全体干部职工原原本本学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。在学习过程中，鼓励大家结合自身工作实际，深入交流研讨，分享学习心得，截至目前已开展专题研讨〔*〕次，参与人数达〔*〕人次，有效促进了干部职工对规定精神的理解与把握。二是开展线上线下联动学习。充分利用网络平台资源，组织干部职工参加线上学习课程，观看廉政教育视频，及时推送中央八项规定精神相关学习资料，方便干部职工随时随地学习。同时，结合线下集中学习，发放学习书籍和资料〔*〕余份，做到学习全覆盖，增强学习的灵活性与便捷性。三是举办知识测试和竞赛活动。以考促学、以赛促学，组织开展中央八项规定精神知识测试〔*〕次，参与测试人数达〔*〕人次，检验干部职工学习成果。举办知识竞赛活动，激发干部职工学习热情，营造浓厚学习氛围，进一步巩固学习成效。

（二）加强教育培训，增强纪律意识。一是邀请专家学者授课。为使干部职工更深入理解中央八项规定精神内涵，我局邀请党校专家、纪检监察干部等开展专题讲座〔*〕场，从政策解读、案例分析等多方面进行详细讲解，受众达〔*〕人次，帮助干部职工准确把握规定要求，提升纪律规矩意识。二是开展廉政教育培训。将廉政教育纳入干部职工日常培训计划，通过举办廉政培训班、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，加强对干部职工的廉政教育。今年以来，共举办廉政培训班〔*〕期，培训人数达〔*〕人次，组织观看警示教育片〔*〕场次，参观廉政教育基地〔*〕次，引导干部职工自觉遵守廉洁自律各项规定。三是进行新入职人员专项教育。针对新入职干部职工，开展中央八项规定精神专项教育培训，帮助他们尽快熟悉工作纪律和要求，扣好廉洁从政"第一粒扣子"。截至目前，已对〔*〕名新入职人员进行专项教育，确保新入职人员从一开始就树立正确的纪律观念。

（三）注重宣传引导，营造良好氛围。一是利用多种渠道宣传。通过局官方网站、微信公众号、宣传栏等多种渠道，广泛宣传中央八项规定精神及学习教育动态，发布相关信息〔*〕条，制作宣传栏〔*〕期，及时传达党中央关于作风建设的决策部署和工作要求，展示我局学习教育成效，扩大宣传覆盖面。二是编发学习教育简报。定期编发学习教育简报，及时总结工作经验，宣传先进典型，通报存在问题，推动学习教育有序开展。已编发学习教育简报〔*〕期，为各科室（单位）提供交流学习平台，促进相互借鉴、共同提高。三是开展正面典型宣传。深入挖掘我局在贯彻中央八项规定精神过程中涌现出的先进典型事迹，通过内部宣传、表彰奖励等方式，发挥榜样示范引领作用，激励干部职工积极践行规定精神，营造风清气正的良好氛围。

二、聚焦工作落实，改进工作作风

作风建设的成效最终要体现在工作落实上。我局紧紧围绕民族宗教工作重点任务，将贯彻中央八项规定精神与推动工作相结合，切实改进工作作风，提升工作质量和效率，努力开创民族宗教工作新局面。

（一）优化调查研究，增强工作针对性。一是制定调研计划。根据年度工作重点，制定详细的调研计划，明确调研主题、时间、方式和人员安排等。今年以来，围绕民族乡村振兴、宗教活动场所规范化管理等重点工作，确定调研课题〔*〕个，确保调研工作有计划、有步骤开展。二是深入基层一线。局领导班子成员带头，组织干部职工深入民族乡村、宗教活动场所等基层一线开展调研，累计调研〔*〕次，走访民族乡村〔*〕个、宗教活动场所〔*〕处，与基层干部群众、宗教界人士面对面交流，了解实际情况，掌握第一手资料，为科学决策提供依据。三是注重调研成果转化。对调研中发现的问题进行梳理分析，形成调研报告〔*〕篇，提出针对性意见建议〔*〕条。将调研成果转化为工作举措，推动解决民族乡村发展、宗教活动场所安全隐患等实际问题〔*〕个，切实增强调研工作实效。

（二）精简会议活动，提高工作效率。一是严格会议审批。建立会议审批制度，严格控制会议数量、规模和时间。对可开可不开的会议坚决不开，对能够合并召开的会议合并召开。今年以来，全局会议数量较去年同期减少〔*〕％，会议规模和时间也得到有效控制。二是精简会议流程。改进会议形式，减少不必要的会议议程和讲话，注重会议实效。提倡开短会、讲短话，会议发言直奔主题、简洁明了，切实提高会议效率。三是创新会议方式。充分利用视频会议、网络会议等信息化手段，减少人员聚集和出行成本。今年以来，通过视频会议、网络会议等方式召开会议〔*〕次，占会议总数的〔*〕％，既提高了工作效率，又降低了行政成本。

（三）规范文件印发，减轻基层负担。一是严格文件审核。建立文件审核把关机制，加强对文件内容、格式、文字等方面的审核，确保文件质量。对可发可不发的文件坚决不发，对能够通过电话、邮件等方式传达的事项不印发文件。今年以来，全局文件印发数量较去年同期减少〔*〕％。二是精简文件篇幅。倡导写短文、发短文，文件内容简洁明了、重点突出，避免冗长繁琐。对文件中的空话、套话进行删减，切实减轻基层阅读和落实负担。三是推进文件电子化。积极推广电子文件应用，减少纸质文件印发，提高文件传输和办理效率。目前，我局已实现文件全部通过电子政务平台传输，文件办理更加便捷高效。

（四）加强服务意识，提升群众满意度。一是优化服务流程。对民族宗教领域行政审批、公共服务等事项进行全面梳理，简化办事环节，优化服务流程，提高办事效率。编制办事指南和一次性告知清单，明确办理依据、条件、程序、时限等内容，方便群众办事。二是提高服务质量。加强窗口工作人员培训，提升业务能力和服务水平。要求窗口工作人员热情接待群众，耐心解答问题，做到微笑服务、文明服务。建立服务评价机制，通过现场评价、网上评价等方式，广泛征求群众意见建议，及时改进服务工作，群众满意度达〔*〕％以上。三是主动服务群众。开展"上门服务""预约服务"等活动，为行动不便的群众、宗教界人士提供便利。主动深入民族乡村、宗教活动场所，了解群众需求，帮助解决实际困难，切实增强群众获得感和幸福感。

（五）推进专项整治，解决突出问题。一是开展违规吃喝专项整治。按照上级部署要求，制定违规吃喝专项整治工作方案，组织全局干部职工开展自查自纠，签订承诺书〔*〕份。加强监督检查，对发现的问题及时进行处理，严肃查处违规吃喝行为，营造风清气正的良好氛围。二是开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治。聚焦民族宗教领域群众反映强烈的突出问题，如民族资金使用、宗教活动场所财务管理等，开展专项整治。对发现的问题进行全面排查，建立问题台账，明确整改责任和时限，确保问题整改到位。目前，已排查问题〔*〕个，整改完成〔*〕个，切实维护了群众利益。

三、完善监督管理，确保规定落实

监督管理是确保中央八项规定精神贯彻落实的重要保障。我局建立健全监督管理机制，加强对干部职工日常行为的监督检查，严肃查处违规违纪行为，确保规定精神落地生根。

（一）健全监督机制，强化日常监督。一是完善内部监督制度。制定完善《市民族宗教局内部监督管理制度》，明确监督内容、方式和程序，加强对干部职工工作纪律、廉洁自律等方面的监督管理。建立健全廉政风险防控机制，对民族宗教工作中的廉政风险点进行全面排查，制定防控措施，加强风险防范。二是加强日常监督检查。成立监督检查小组，定期对各科室（单位）工作纪律、办公秩序、廉洁自律等情况进行监督检查，每周至少开展〔*〕次检查，每月进行通报。对发现的问题及时进行提醒纠正，情节严重的严肃处理，确保各项工作规范有序开展。三是拓宽监督渠道。通过设立举报电话、举报邮箱等方式，广泛接受社会监督。对群众举报的问题及时进行调查核实，依法依规处理，并将处理结果及时反馈