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江西宜丰:党员分类管理“四字诀”

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江西宜丰:党员分类管理"四字诀"

今年以来,江西省宜丰县为解决好流动党员难管理、党内活动难开展、党员作用难发挥等问题,推行党员分类管理工作,通过精准分类、优质服务、关心关爱、作用发挥等实际措施,不断教育引导党员发挥先锋模范作用。

用好用活"精"字诀,在精准分类上"下功夫"。以党支部为单位,结合党员所处的领域、岗位、地域、单位、年龄、身体状况等实际,对党员进行精准分类。在桥西乡,将党员分为在职党员、无职党员、老龄党员、流动党员4类,通过建立量化管理指标体系,对党员履职情况进行量化积分管理。在新昌镇,将党员分为在职党员、无职党员、流动党员、老弱党员、失能党员5类,通过开展党员党性体检,及时掌握党员的"党性健康"状况,检验梳理存在的突出问题,并及时进行纠正。通过精准分类、靶向管理,充分发挥不同类型党员的先锋模范作用。目前,全县共有236个村(社区)党支部实行党员分类管理工作。

用好用活"做"字诀,在优质服务上"破难题"。针对流动党员管理难的问题,以提升服务为着力点,积极探索流入地和流出地"双向协同"管理机制,为流动党员构筑"流动的家"。2018年5月,在上海闵行区成立驻沪党支部。依托学习强国、宜丰党建微平台等线上平台,对流动党员实行"跟踪式"管理,通过不定期打电话、手机视频等方式联系党员,了解党员的思想状态、外出务工状况和存在的实际困难等,确保党员"流动"不"流学"。实行组织生活"在线"管理,流动党员所在党支部通过党员学习微信群发布"三会一课"、党员活动日等安排,要求流动党员按时上传学习心得,鼓励流动党员积极为家乡引项目、提建议,实现基层党组织和流动党员"双向服务"。今年以来,共发送"短信党课"相关信息120余条,开展"网上党课"10余次,收到流动党员学习心得200余篇,反馈意见建议300余条。

用好用活"爱"字诀,在关心关爱上"做文章"。针对年老体弱党员参与组织活动难的问题,以人文关怀为重点,采取灵活方式进行教育管理服务,组织他们参加党的组织生活,发挥力所能及的作用。特别是在进行重大决策或开展集中性活动时,应邀请他们参加,并采取适当方式,听取他们的意见。结合实际情况,开展"送学"、走访慰问年老体弱党员活动,让他们感受到组织的关心和温暖。针对党员想发挥作用,却找不到一个好的平台的问题,在黄岗镇试点推行"党员关爱基金"回应基层党员诉求。目前,有400多名党员捐款捐资,总金额达16万余元,共帮助350多名困难党员群众,发放关爱金和物资达10万余元。

用好用活"促"字诀,在作用发挥上"求突破"。针对无职党员先锋模范作用发挥不明显的问题,实行"定岗式"管理、建立党员联户制度,推行党员承诺践诺评诺,开展党员"十带头"活动,将"我是党员我带头"落到实处。针对在职党员"双进双服务"报而不到的问题,推进在职党员服务社区"积分制"管理,出台《宜丰县机关在职党员志愿服务积分管理方案》,重点将服务分为"对接式""专长式""点单式""结对式"4类,引导党员发挥个人专业特长,认领"微心愿",结合疫情防控、文明城创建、老旧小区改造等开展志愿服务,帮助解决群众实际问题。目前,共有2000多名在职党员到社区报到,并纳入志愿服务积分管理体系,累计开展各类志愿服务活动10万余人次。

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