乡镇党委履行全面从严治党主体责任述职报告

履行全面从严治党主体责任述职报告

按照工作安排，现将〔…〕年度履行全面从严治党主体责任述职如下。

一、抓基层党建和人才工作

关于基层党建工作：一是凝心聚力，抓好主题教育。举办"五微双亮双践行"活动，以五种形式的微行动助推党员干部擦亮工作标准、擦亮党员身份，实现主题教育向基层基础延伸，向普通党员倾斜。通过"书记每周一读"、"用声音永存初心"、"一晒三比二评"等十余项特色党建活动，不断推动主题教育走深走实。主题教育开展以来，全镇共组织大小活动〔…〕余场次，服务党群〔…〕万余人。开展"牌子清理村村到"专项行动，逐村检查，逐项清理，共规范、清除制度牌、标识牌等〔…〕余块，"牌子乱象"整治效果显著。

二是提质增效，抓牢队伍选育。结合扫黑除恶专项斗争，扎实开展村社"两委"研判，联合公安、纪检、法院等部门，共清理受刑事处罚的村委会委员〔…〕名，涉黑涉恶保护伞〔…〕名，涉黑涉恶腐败〔…〕名，调整配强支部书记〔…〕名，"一肩挑"比例达〔…〕％。通过组织到上海交大集中学习，抽调到拆迁、重点项目一线锻炼培养，进一步提升基层书记抓党建的责任意识和矛盾调处能力。

三是固本强基，抓实阵地管理。投入〔…〕万元，列入今年达标任务的〔…〕个村社党群服务中心于〔…〕月底全部投入使用。打造完成〔…〕城市社区党建示范点和〔…〕两新组织党组织示范点。探索形成〔…〕社区〔…〕工作法，打造服务中心管理标杆样板，社区服务能力和服务水平显著提升。

四是严督真查，抓细主责主业。书记项目－－社区工作者职业化体系建设稳步推进，三岗十八级薪酬体系逐步建成，"1＋3＋〔…〕"职业培养模式同步推广，〔…〕名社区工作者全部通过"全科社工"考试，持证上岗。针对人员、阵地、功能"三项内容"的落实情况，常态化开展"大督查"活动，今年以来共约谈党组织书记〔…〕次，编发通报〔…〕期。通过对村社党建落实和巡察整改情况进行实地督查，有效实现对党建工作短板弱项及时通报，即知即改。

基层党建工作还存在以下问题：各领域党建发展不够平衡，城南片区党建基础相对薄弱，对涉农社区党建工作的指导力度还不够。

下一步，重抓三方面：一是着力提升队伍素质。分批次组织村、社区、机关站所及两新党组织书记开展党务、集体经济发展等培训，全面提升业务能力。完善后备干部管理制度，对表现优秀的，优先吸收入党，作为"两委班子"后备人选着力培养，为换届做好人员储备。二是着力提档党建阵地。序时推进〔…〕个村、〔…〕个社区党群服务中心建设，优化功能室设置，打造聚人气的服务阵地。高标准打造〔…〕个村、〔…〕个两新组织、〔…〕个社区党建示范点，以点带面，全力提升党建整体水平。三是着力提效功能作用。结合创文活动和镇级便民服务中心建设，进一步提升社区"大党委"功能作用，全力推动"1＋4"治理模式落实落地，实现智慧〔…〕与政法网格融合，加速推进基层治理水平和治理能力现代化。探索〔…〕产业党建发展路径，提升〔…〕红色党建示范水平，助力党建示范带打造。

关于人才工作：一是完善人才培育引进。申报"千人计划"外国专家〔…〕名，引进省双创计划科技副总〔…〕名，获批市"〔…〕计划"双创人才〔…〕名、双创博士〔…〕名，培育市乡土人才〔…〕名，引进高层次创业人才〔…〕名。二是完善人才资金保障。投入〔…〕万元专项资金，加快服务设施配套建设，全力提升校地合作水平和高层次人才引进培养力度。三是完善全程服务体系。成立企业服务中心，目前已为〔…〕家企业提供全程代办服务；引进"聚高"等服务机构，成功为〔…〕家企业提供专利申请等科技中介服务。

人才工作还存在以下问题：人才资源水平偏低、结构单一，特别是高层次人才和应用型人才严重匮乏。企业对于吸纳高科技人才需求不大，引进消化吸收再创新重视不够。

下一步，重抓三方面：一是坚持党管人才原则。建立领导干部联系服务企业人才制度，将重点人才工作细化纳入目标考核体系。二是加强政产学研合作。深化高校院所交流，建立产业研究院、联合实验室、技术转移中心等。三是突出招才引智工程。通过引进高新技术项目入驻孵化，吸引高层次人才创新创业。

二、落实意识形态工作责任制

一是加强组织领导，明确落实责任。明确镇党委的主体责任和班子成员"一岗双责"要求，将意识形态工作纳入党建工作责任制和年度管理考核内容。今年以来，镇党委共研究和部署意识形态工作〔…〕次，开展意识形态分析研判〔…〕次，党委中心组学习〔…〕次，组织党员干部集中学习〔…〕余次。

二是立足镇情实际，倡导文明新风。依托镇文明实践所和村社文明实践站，开展一带一路沿线城市非遗展、〔…〕国际半程马拉松赛等丰富多彩的新时代文明实践活动。今年以来，共开展各类宣传活动〔…〕余次，志愿活动〔…〕余次，服务干群〔…〕万余人。

三是注重舆论引导，占据主流阵地。利用智慧〔…〕、〔…〕先锋开设新时代文明实践专题，做到重要会议、重要活动、重要观点第一时间传播。与此同时，积极探索建立网格化社会治理新模式，有力确保了矛盾问题在基层第一时间发现，第一时间处置。

意识形态工作还存在以下问题：部分干部处理意识形态问题凭经验，对相关政策解读、宣讲不到位，对如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，还缺乏思路举措。

下一步，重抓三方面：一是强化分析研判。将意识形态工作责任制落实情况纳入干部日常考核，每季度召开一次意识形态专题分析研判会议，每半年开展一次专题督查。二是强化正面引导。配足宣传思想部门专职队伍，利用"〔…〕先锋"微信公众号开辟"释疑解惑"等窗口，全力引导好主流舆论。三是强化平台建设。建强镇网络评论员网评制度，对一些苗头性问题做到早预见、早发现、早化解，实现实时监控，实时汇报。

三、落实党风廉政建设责任制

一是强化责任落实，严抓管党治党。制定《全面从严治党主体责任清单》，细化任务目标。今年以来，共研判全镇反腐倡廉工作〔…〕次；听取领导班子、相关村（社区）及单位党支部书记履行全面从严治党主体责任情况汇报〔…〕次；针对部分村及单位主体责任落实不到位等情况，不定期约谈党支部书记〔…〕次。

二是从严教育管理，筑牢思想根基。不定期召开全镇干部大会，及时传达上级有关党风