大学2025年上半年党建工作总结

〔*〕大学2025年上半年党建工作总结

2025年上半年，在上级党委的坚强领导下，〔*〕大学党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以高质量党建引领学校事业高质量发展。全校各级党组织及广大党员干部紧密围绕中心工作，凝心聚力、真抓实干，于思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等领域取得显著成效，为学校各项事业的发展提供了坚强的政治保障和组织保障。现将2025年上半年党建工作总结如下。

一、强化思想引领，筑牢理想信念根基

（一）深化理论武装，推动学习走深走实。学校党委始终将政治理论学习作为首要任务，严格执行"第一议题"制度，确保学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及二十届二中、三中全会精神成为党委会、党委理论学习中心组学习、党支部"三会一课"的核心内容。在上半年的工作中，校党委理论学习中心组共开展专题学习〔*〕次，深入围绕习近平总书记关于教育、科技、人才的重要论述，以及党的二十大及二十届二中、三中全会精神对高等教育提出的新要求等主题进行研讨。领导班子成员积极带头，撰写学习心得和调研报告〔*〕余篇，通过深入学习和实践，有效提升了政治判断力、政治领悟力、政治执行力。各二级党组织积极响应，通过"线上＋线下"相结合的方式，组织党员干部开展集中学习、专题讲座、主题党日等活动。〔*〕学院充分发挥学科优势，组建理论宣讲团，深入各学院、各部门开展党的二十大及二十届二中、三中全会精神宣讲〔*〕余场，覆盖师生〔*〕余人次。同时，利用"学习强国"平台、学校党建公众号等线上载体，定期推送学习资料，引导党员干部自主学习，营造了浓厚的学习氛围。

（二）扎实开展主题教育，锤炼党性修养。根据上级党委部署，学校扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。成立主题教育领导小组，制定实施方案，明确目标任务、方法步骤和工作要求。通过举办读书班、专题研讨、实地调研等形式，推动党员干部学思想、强党性、重实践、建新功。组织党员干部前往〔*〕遗址纪念馆、〔*〕纪念馆等红色教育基地，开展现场教学活动，深入学习革命历史，继承和发扬光荣的红色传统。实施"我为师生办实事"实践活动，紧密围绕师生关切的紧迫问题，确定了〔*〕项重点民生项目，目前已完成〔*〕项，有效地将主题教育的成果转化为服务师生的具体行动。通过主题教育的深入实施，党员干部的宗旨意识得到进一步强化，工作作风得到进一步改进，干事创业的热情和主动性得到显著提升。

（三）加强意识形态工作，守牢思想阵地。学校党委高度重视意识形态工作，严格落实意识形态工作责任制，定期分析研判意识形态领域形势，牢牢把握意识形态工作领导权、管理权和话语权。加强课堂教学、学术讲座、网络平台等意识形态阵地管理，严格执行教材审查制度和学术活动审批制度，确保意识形态阵地安全。开展意识形态专题培训，旨在进一步提升党员干部在意识形态工作中的能力和水平。同时，加强网络舆情的监测与引导工作，构建并完善网络舆情应急处置机制，确保能够及时发现并妥善处理各类网络舆情事件，从而营造一个健康、清朗的网络环境。通过多样化、富有成效的宣传教育活动，引导广大师生进一步增强"四个意识"，坚定"四个自信"，积极践行"两个维护"，共同筑牢意识形态安全的坚固防线。

二、夯实组织基础，提升基层党建质量

（一）加强基层党组织建设，优化组织架构。针对学校机构调整及学科发展需求，及时调整和优化基层党组织架构，新设立党支部〔*〕个，调整党支部架构〔*〕个，确保党组织架构与教学、科研、管理工作紧密结合，实现党组织全面覆盖。严格执行党支部标准化、规范化建设要求，制定党支部工作手册，明确党支部工作职责、工作流程和工作标准，推动党支部工作规范化、有序化。开展党支部书记培训，举办党支部书记培训班〔*〕期，培训党支部书记〔*〕余人次，提高党支部书记的政治素质和业务能力。建立党支部书记述职评议考核制度，对全校党支部书记进行述职评议考核，考核结果与党支部书记的绩效奖励、评优评先挂钩，激发党支部书记的工作积极性和主动性。

（二）严格党员发展和教育管理，提高党员队伍素质。严格按照党员发展程序，做好党员发展工作。上半年，共发展党员〔*〕名，其中教师党员〔*〕名，学生党员〔*〕名，党员队伍结构进一步优化。注重在高层次人才、优秀青年教师和学生骨干中发展党员，加大培养力度，提高党员发展质量。加强党员日常教育管理，落实"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等制度。开展党员承诺践诺活动，组织党员立足岗位承诺办实事，上半年全校党员共承诺办实事〔*〕余件，完成率达〔*〕％以上。构建党员积分制管理体系，对党员参与组织生活、学习教育、志愿服务等各项活动实施量化积分，积分成果将作为党员评选优秀及先进个人的重要参考，以此激发党员的责任感和先锋模范作用。

（三）推进党建与业务深度融合，发挥党建引领作用。学校党委坚持把党建工作与教育教学、科学研究、学科建设等中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核，推动党建与业务深度融合。各二级党组织围绕学科建设、专业发展、人才培养等重点工作，创建党建品牌项目〔*〕个，形成了"一院一品"的党建工作格局。在教学科研一线设立党员先锋岗、党员责任区，组织党员教师在课程建设、教学改革、科研攻关等方面发挥先锋模范作用。上半年，党员教师牵头承担国家级科研项目〔*〕项，发表高水平学术论文〔*〕余篇，在教学科研工作中取得了显著成绩。通过党建与业务的深度融合，实现了党建工作与学校事业发展相互促进、共同提升。

三、加强作风建设，营造风清气正环境

（一）持续纠治"四风"，改进工作作风。学校党委严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠治"四风"。开展形式主义、官僚主义专项整治，精简会议文件，改进工作作风，切实为基层减负。上半年，学校发文数量同比减少〔*〕％，会议数量同比减少〔*〕％，工作效率显著提高。加强对领导干部的监督管理，严格执行领导干部个人有关事项报告制度、述职述廉制度等。开展廉政谈话，校党委主要负责同志与领导班子成员、二级党组织书记开展廉政谈话〔*〕余人次，提醒领导干部廉洁自律、履职尽责。通过持续纠治"四风"，全校上下形成了求真务实、真抓实干的良好风气。

（二）强化师德师风建设，树立良好教师形象。学校党委高度重视师德师风建设，将师德师风作为评价教师的第一标准。制定师德师风建设实施方案，明确师德师风建设目标任务和工作措施。开展师德师风专题教育，组织教师学习师德师风相关文件和典型案例，引导教师自觉遵守师德规范，做到以德立身、以德立学、以德施教。其次是建立师德师风考核评价机制，将师德师风表现纳入教师职称评审、评优评先、绩效考核等环节，实行师德师风"一票否决制"。上半年，对全校教师进行师德师风考核，评选出师德标兵〔*〕名，树立了良好的教师形象。同时，对违反师德师风的教师进行严肃处理，起到了警示作用。

（三）加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变防线。学校党委严格落实党风廉政建设主体责任，制定党风廉政建设工作要点，明确工作任务和责任分工。开展廉政警示教育，组织党员干部观看警示教育片、参观廉政教育基地，通过典型案例引导党员干部树立敬畏之心、保持警戒之态、坚守法纪底线。加强重点领域和关键环节的监督，对招生考试、财务管理、物资采购、工程建设等领域开展专项检查和审计，发现问题及时整改。完善廉政风险防控机制，梳理廉政风险点〔*〕余个，制定防控措施〔*〕余条，有效防范廉政风险。通过加强党风廉政建设，为校园政治生态的清明正气提供了坚实保障。

四、加强统战和群团工作，凝聚发展合力

（一）加强和改进统一战线工作，发挥党外人士的积极作用。学校党委要切实加强对统一战线工作的领导，定期组织召开党外人士座谈会，认真听取党外人士对学校发展的宝贵意见和建议。积极支持民主党派基层组织的建设工作，协助民主党派顺利开展各项组织活动，为党外人士施展才华、发挥作用营造良好的环境和条件。上半年，组织党外人士开展专题调研〔*〕余次，形成调研报告〔*〕余篇，为学校发展建言献策。推荐党外人士担任各级人大代表、政协委员，鼓励党外人士在参政议政中发挥积极作用。通过加强统一战线工作，凝聚了党外人士的智慧和力量，为学校发展营造了良好的外部环境。

（二）加强群团组织建设，激发群团组织活力。学校党委加强对工会、共青团等群团组织的领导，支持群团组织依照章程开展工作。工会组织开展教职工文体活动、技能竞赛、困难职工帮扶等活动，丰富教职工文化生活，维护教职工合法权益。共青团组织开展主题团日、志愿服务、社会实践等活动，引导青年学生坚定理想信念，锤炼过硬本领。上半年，工会举办教职工运动会、文艺汇演等活动〔*〕余场，参与教职工〔*〕余人次。共青团组织开展志愿服务活动〔*〕余次，参与学生〔*〕余人次。通过加强群团组织建设，激发了群团组织活力，增强了群团组织的凝聚力和影响力。

五、存在的问题与不足

在回顾2025年上半年的党建工作时，可以看到取得我校取得了一些成绩，但同时我们也清醒地认识到，在工作中仍存在一些问题和不足之处。一是部分基层党组织对党建工作的重视程度有待加强，业务工作与党建工作融合的