非公企业党支部书记在园区党建工作座谈会的情况汇报

非公企业党支部书记在园区党建工作座谈会的情况汇报

大家好！非常荣幸能参加今天园区党建工作座谈会，与大家共同交流学习。下面，我代表〔*〕公司党支部，就近年来党建工作开展情况、存在问题及下一步打算作简要汇报，不当之处，敬请批评指正。

公司党支部成立于〔*〕年〔*〕月，现有党员〔*〕名，预备党员〔*〕名，入党积极分子〔*〕名。近年来，〔*〕机械制造有限公司党支部在经开区党工委正确引领下，始终坚持"党建强、发展强"的理念，以"红色引擎"赋能企业高质量发展，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到有效发挥，支部班子同公司一班人员紧紧依靠党员和全体员工，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，突出公司全年生产经营任务，充分发挥党组织政治优势，营造勇于担当，脚踏实地，苦干实干氛围，形成了心往一处想，劲往一块使，聚精会神谋发展的生动局面，为公司高质量发展提供了组织保证，现将本人在落实党建工作述职如下：

一、切实履行第一责任人职责抓好党建促发展

作为公司党支书记，我切实履行党建工作第一责任人的职责，在工作中坚持带头学习，不断增强责任意识并提高工作能力。严格落实"第一议题"制度，组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神及习近平总书记关于民营经济发展的重要论述，每月开展"主题党日"活动，通过"三会一课"、专题研讨、观看红色影片等形式，全年累计组织学习〔*〕场次，覆盖党员〔*〕人次，党员政治素养得到显著提升。我带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断推进广大党员"两学一做"学习教育常态化制度化，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、落实"两个维护"；结合企业实际贯彻落实好省委十四届六次、七次全会和市委四届五次全会精神，突出公司的生产经营任务，加强党的组织建设，通过开展党组织和党员的活动和学习方式，为了推动广大党员学习好党的优良传统，发扬革命精神，我们结合红色家书的学习，不断接受革命思想的洗礼，感受革命先烈崇高的精神。积极向企业出资人宣传党的政策，争取出资人对党建工作的理解与支持。将党建工作要求融入公司章程，在企业决策、文化建设等方面主动发声，引导企业履行社会责任，树立"听党话、跟党走"的政治自觉。我们定期围绕企业生产经营任务开展讨论学习活动，使广大党员在思想上、行动上与公司发展同舟共济凝心聚力，一心一意开拓新局面。

二、勇于担当，积极做好〔*〕机械党建工作

我们按照"抓队伍、抓规范、抓提高"的工作思路，坚持做好"三会一课"、规范发展党员程序，深入开展好党员固定活动日等组织活动。突出工作重点，完善工作程序，努力夯实非公企业党建工作的基础。

围绕公司发展实际，我们提出了突出生产经营任务抓党建，推动企业高质量发展的公司党支部工作目标，取得了党建工作与企业发展的同心同向。在关键岗位、技术攻关小组中设立〔*〕个"党员示范岗"和〔*〕个"党员责任区"，党员带头亮身份、亮承诺、亮职责。去年以来，党员牵头完成技术革新项目〔*〕项，攻克生产难题〔*〕个，为公司节约成本〔*〕万元，其中"〔*〕党员技术攻关小组"研发的〔*〕获得了国家专利。鼓励党员职工围绕降本增效、管理优化、市场开拓等方面建言献策，共收集合理化建议〔*〕条，采纳实施〔*〕条，产生直接经济效益〔*〕万元。例如，党员〔*〕提出的"〔*〕流程优化建议"，使产品合格率提升了〔*〕个百分点。联合工会、人力资源部，每季度举办一次"岗位练兵、技能比武"活动，党员骨干带头参赛，带动职工学技术、钻业务，涌现出"〔*〕市技术能手"〔*〕名，公司整体生产效率提升〔*〕％。

三、发挥核心作用，为公司创新引领发展提供组织保证

不断加强党的组织建设，充分发挥党支部核心战斗堡垒作用，发挥共产党员先锋模范带头作用，真正做到一个党员，一面旗帜，努力做好公司党建工作。我们把党建工作长效机制融入到公司生产经营和管理中，使党建工作成为企业管理的重要内容，有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。通过深化"党建＋"理念，党建为提升企业核心竞争力、提高战斗力，创造好效益，提供了保证。党组织始终把企业技术创新、提升产品质量和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向，不断深化"科技〔*〕、品质〔*〕、安全〔*〕、效益〔*〕、满意〔*〕"意识，做"更好的汽车零部件"服务与世界，通过党组织来推动各项工作保证经营任务的实现。

一是树立"党员创新示范岗"。发发挥党员技术骨干作用，树立"党员创新示范岗"，带头开展技术攻关、管理创新、节能降耗等活动，去年公司党员实现汽车转向器提前批量生产，刷新同行业纪录，取得12项国家专利技术。

二是强化企业文化凝聚力。我们先后开展了"创新、挑战、奋斗、超越、未来"素质提升活动，广大员工精神面貌大为改观，主人翁意识得到进一步增强，员工责任意识、质量意识、安全意识等普遍提高。

三是加强员工人文关怀。成立"职工书屋""党员活动室"，组织开展"迎七一"歌咏比赛、篮球赛、趣味运动会等文体活动，丰富职工业余生活，培育积极向上的企业文化。公司被评为"〔*〕市劳动关系和谐企业"。建立党员联系职工制度，每名党员联系〔*〕－〔*〕