能源系统党课：深入学习党的二十届四中全会精神以笃行实干谱写能源事业高质量发展新篇章

能源系统党课：深入学习党的二十届四中全会精神以笃行实干谱写能源事业高质量发展新篇章

同志们:

今天我们齐聚一堂,共同深入学习党的二十届四中全会精神。这是一次统一思想、凝聚共识、明确方向的重要学习。当前,我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期,二十届四中全会的召开,为我们锚定了前进目标,规划了行动蓝图。作为能源战线的一名党员,我深感责任重大,使命光荣。下面,结合个人的学习思考,与大家交流几点体会。

一、深刻认识重大意义,准确把握全会精神的时代内涵与实践要求

党的二十届四中全会,是在我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。大会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》,是指导今后五年乃至更长时期国家经济社会发展的纲领性文件。

(一)全会擘画的宏伟蓝图是奋进新征程的行动指南。《建议》深刻分析了国内外形势,系统提出了"十五五"时期经济社会发展的指导思想、基本原则、主要目标和重大任务。其核心要义在于推动高质量发展,这不仅是经济要求,更是对经济社会发展方方面面的总要求。对于我们而言,高质量发展意味着发展方式、动力和路径的深刻变革。全会精神是照亮前行道路的灯塔,学习领会好、贯彻落实好全会精神,是每一名党员当前和今后一个时期的重大政治任务。我们必须原原本本学、深入思考学、联系实际学,真正把握其精髓要义,将思想和行动统一到党中央的决策部署上来。

(二)全会部署的能源战略是行业发展的根本遵循。能源是工业的粮食、国民经济的命脉。《建议》对能源领域作出了前瞻性、战略性的部署,明确提出要"加快建设新型能源体系",初步建成清洁低碳、安全高效的新型能源体系。这包括大力发展非化石能源推进化石能源清洁高效利用发展氢能等战略性新兴产业以及加快建设新型电力系统。同时,强调要"深化国资国企改革",做强做优做大国有资本和国有企业,增强核心功能、提升核心竞争力。这些部署,为我们能源央国企明确了转型方向,也对我们每一位从业者提出了新的能力要求。我们不再是传统能源的简单提供者,而要成为新型能源体系的建设者、绿色低碳转型的推动者、国家能源安全的守护者。

二、深入领会核心要义,将高质量发展要求内化于心、外化于行

学习贯彻全会精神,关键在于领会其关于高质量发展的深刻内涵,并思考如何将其转化为我们岗位工作的具体实践。结合行业特点和个人感悟,我认为重点要把握以下几个维度。

(一)坚持创新驱动,激发内生动力。创新是引领发展的第一动力。《建议》强调推动科技创新与产业创新深度融合。审视我们的行业,技术创新日新月异。到2026年,自动化钻探设备、AI驱动的资源分析与决策、远程监控与数字孪生技术等已不再是概念,而是正在应用的现实。这意味着,守成没有出路,唯有创新才能赢得未来。作为一名党员,不能满足于现有技能和经验,必须保持对新知识、新技术的好奇心和饥饿感。要思考如何在本职岗位上应用新工具、优化旧流程,哪怕是提出一项小的工艺改进建议,参与一个技术攻关小组,都是在践行创新驱动。创新不仅是科研人员的事,它贯穿于设计、施工、管理的每一个环节。

(二)聚焦绿色低碳,扛起时代责任。绿色发展是"十五五"时期中国式现代化的鲜明底色。《建议》要求加快产业结构、能源结构的绿色低碳转型。具体到钻井行业,绿色转型已迫在眉睫。虽然2026年的精确行业碳排放总量数据难以获取,但趋势和目标非常清晰。政策层面,例如新的环保规范要求产品提供全生命周期碳足迹报告;实践层面,领先企业已在使用网电钻机、推广"油改电"、应用环保钻井液、实施泥浆不落地处理和废水回收,显著降低能耗与排放。据相关企业报告,仅通过一系列能效提升项目,一年便可替代大量柴油,节约大量标煤,减少巨额二氧化碳排放。这些数字背后,是沉甸甸的责任。我们每一次操作是否规范,关系到能耗高低;我们对设备的维护是否到位,影响到排放多少;我们对于节能降耗的建议是否被采纳,可能累积成显著的环保成效。绿色,应成为我们工作思维和行为的自觉底色。

(三)筑牢安全底线,实现稳健发展。安全是发展的前提,高质量发展必须是安全的发展。这不仅指生产安全,杜绝人身伤害和设备事故,也指能源供给安全、经营合规安全。全会精神强调统筹发展与安全。在钻井一线,安全规程是用血的教训写成的,任何疏忽都可能酿成大祸。党员在安全生产中必须发挥先锋模范作用,不仅要自己严格遵守,更要敢于制止他人的违章行为,带头排查隐患。另一方面,随着监管趋严和市场环境复杂化,依法合规经营的重要性愈发凸显。坚持依法合规化风险,是确保企业行稳致远的"压舱石"。我们每一位员工,特别是党员干部,都要强化法治意识和契约精神,确保每一项工作都在制度和法律的框架内进行。

(四)注重以人为本,汇聚发展合力。发展的根本目的是为了人,发展的核心力量也来自于人。《建议》蕴含着以人民为中心的发展思想。在企业层面,这体现为员工与企业共同成长。高质量发展需要高素质的人才队伍支撑。近年来,央国企在人才培养和管理创新上持续发力,例如建设专业化培训基地、创新激励机制、推动数字化转型以优化人力资源配置等。作为个人,我们既是企业发展的贡献者,也应是发展成果的共享者和自身成长的负责人。要积极适应变革,主动参与培训,提升综合能力。同时,作为党员,要关心身边同事,在团队中营造互助互学、积极向上的氛围。只有每个人的潜能得到激发,价值得到尊重,企业高质量发展的动力才能源源不断。

三、立足岗位笃行实干,将学习成果转化为推动发展的实践动力

知是行之始,行是知之成。学习全会精神,最终要落到"实干"二字上。结合个人岗位思考,我认为应从以下几个方面践行"笃行实干"。

(一)在深化学习、提升站位上做实功。理论学习不能浮于表面。要持续深入研读《建议》原文,结合权威解读和行业动态,深刻理解"新型能源体系""高质量发展""新质生产力"等关键概念的丰富内涵和实践指向。要自觉将本职工作放到国家能源战略和"十五五"发展全局中去审视、去谋划,思考"国家需要什么""行业趋势是什么""我该做什么"。这种站位和视野的提升,是干好工作的前提。要将学习融入日常,利用好〔*〕提供的学习平台和培训机会,积极参与研讨,分享心得,带动身边同事共同进步,营造浓厚的学习氛围。

(二)在攻坚克难、技术创新上求实效。钻井作业常面临复杂地质条件和工程难题。贯彻落实全会精神,就要发扬斗争精神,增强斗争本领。在技术层面,要勇于探索和应用新技术。例如,关注并学习AI在钻井参数优化、故障预测方面的应用;思考如何更好地利用物联网传感器数据实现设备预防性维护;在可能的情况下,积极参与节能设备改造或环保工艺试验。哪怕岗位平凡,也可以思考流程优化、工具改进的"微创新"。许多优秀党员的事迹表明,正是他们在面对井下复杂、设备故障时的不懈钻研和协同攻关,解决了生产难题,提高了作业效率。这种立足岗位解决问题的实践,就是对"创新驱动"最生动的诠释。

(三)在精益管理、降本增效上用实劲。高质量发展意味着从注重规模速度向注重质量效益转变。每一名员工都是成本中心,也是效益源泉。要树立"一切成本皆可降"的