关于巡察集中整改进展情况的通报-43篇(第86/127页)

整改情况：认真梳理商务局职能职责，重新对班子成员分工情况进行细化，目前班子成员分工文件已经制定下发。

（2）招商引资工作成效不优。

整改情况：明确重点发展链条。目前招商图谱已绘制，着力高水平承接产业转移。

（3）落实市委"十三五"规划确定的主要商务指标有偏差。

整改情况：依托2022年我市被河南省商务厅、财政厅、乡村振兴局确定为河南省首批县域商业体系建设示范市县契机，把县域商业体建设纳入乡村振兴和城乡融合发展工作重要议事日程，完善农产品现代流通体系，畅通工业品下乡和农产品进城双向流通渠道，推动县域商业高质量发展，实现农民增收与消费提质良性循环的重要举措，加快推进我市县域商业体系建设。

3.落实商务领域重点工作不扎实

（1）部分重点项目推进不力。

整改情况：加强督促承办企业继续为本地农村电商带头人、园区入驻企业、乡镇企业等群体提供办公区、直播间、会议室等硬件设施，注重提高指导孵化功能，一楼农特产品展厅免费提供寄存展示服务，定期反馈出库销售情况；督促承办企业要着实推进《利益联合机制》，积极支持电商企业帮助贫困户开办网店，销售自产农产品，对不具备开办网店条件的贫困户，采取"电商+贫困户"模式帮助代销农特产品；指导示范县项目承办企业加强电商培训、宣传、招商入驻等工作。XX电子商务孵化园，XX电子商务创业园，以上项目由产业集聚区管委会负责建设运营（XX市电子孵化园，根据市政府分配用于示范县农村电子商务公共服务中心建设运营）；禹王广场电子商务园，由服务业发展局负责建设运营。"两众创"：XX市大学生电子商务众创空间，由XX市人社局负责，XX众创空间，由XX市科技中心负责。城乡高效配送产销对接项目、货运巴士项目：根据《关于印发许昌市城乡高效配送试点实施方案的通知》（许物流办（2020］5号）、《许昌市商务局、许昌市财政局关于印发许昌市城乡高效配送试点资金和项目管理办法（试行）的通知》（许商务（2020］18号）等文件精神，商务局、财政局联合推荐XX市众康商贸有限公司产销对接、许昌市蔚蓝汽车服务有限公司货运巴士出租为许昌市城乡高效配送试点项目均已顺利通过许昌市商务局委托的第三方机构评审验收和许昌市财政局委托的第三方机构专项审计，符合许昌市城乡高效配送试点项目补助资金条件，依据《许昌市财政局关于下达物流标准化示范及城乡高效配送试点城市建设补助资金的通知》（许财金[2021]34号）文件精神，申请城乡高效配送试点项目补助资金。冷链物流项目和XX市公共配送中心项目：加快推进县域商业体系建设示范市县项目，与市交通运输局、邮政公司结合积极推进县域三级物流体系建设，争取城区物流园区早日动工建设投入使用。

（2）行业监管责任意识不强。

整改情况：增强行业监管责任意识。根据《汽车销售管理办法》和《二手车管理办法》，制定出台专项整治工作方案，联合市场监督管理部门对全市汽车经销企业、二手车经销企业进行专项整治。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风发现的问题

4.违反中央八项规定及实施细则精神禁而不绝，形式主义官僚主义依然存在

（1）民生问题解决不力。

整改情况：采取班子成员分包企业机制，至少每月两次深入基层，掌握第一手资料，和企业负责人一道研究企业经营状况，分析市场形势，指导企业挖掘潜力，发挥优势，助推企业提高管理水平。利用召开支委会和党员大会，听取党员职工代表意见建议，增强企业职工奉献意识和参与感，及时发现和解决企业工作中存在的困难和问题，进一步完善管理体系，抓好企业的发展。

（三）聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设发现的问题

5."两个责任"压得不紧落得不实。

（1）主体责任扛得不牢。

整改情况：按照《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》的要求，召开了党组会议，强化党组负责人"主体责任"意识，明确党组书记、班子成员、党支部书记责任，定期开展落实全面从严治党谈话活动，使党组织负责人自觉落实和承担起深化全面从严治党主体责任。

（2）局党组对党风廉政建设缺乏专题研究谋划。

整改情况：把全面从严治党作为商务整体工作的重要组成部分，落实谈心谈话制度，局领导班子带头开展谈心谈话，从严从实加强管理。每季度召开一次党建工作专题会议，听取各党支部书记专题汇报，党组书记每季度上一次党课，并以案警示，深化对党在新形势下面临的"四大考验"和"四种危险"的警醒认识，加强对各支部党内政治生活的监督检查，督促各支部书记强化主业主责意识，认真履行主体责任，强化对全面从严治党的主要内涵、重大意义的认识和理解。

（3）领导班子"一岗双责"意识不强，全面从严治党压力传导逐级衰减。

整改情况：通过落实第一议题制度和"能力作风建设年"活动，加强党风廉政建设，对全局党风廉政建设工作进行了再强调再部署，进一步改变局领导班子精神面貌，增强履职意识及能力。认真履行"一岗双责"，健全权力监督制约机制，在做好分管工作的同时，确保党风廉政建设工作同步开展；定期组织分管股（科）室的党员干部学习廉政制度规范，并听取廉政汇报，及时了解党员干部的思想动态，及时掌握分管领域党风廉政建设责任制的落实情况。

（4）警示教育、以案促改工作薄弱。

整改情况：严格督导检查。班子成员认真履行"一岗双责"，健全权力监督制约机制，在做好分管工作的同时，确保党风廉政建设工作同步开展；定期组织分管股室的党员干部学习廉政制度规范，并听取廉政汇报，及时了解党员干部的思想动态，及时掌握分管领域党风廉政建设责任制的落实情况。由党政办公室会同人事股、机关纪委每季度对学习、纪律执行情况进行督导检查，特别是"四风"问题和"六大纪律"执行情况等，及时对检查结果进行公示，结合全市"三浮"问题专项整治活动，让每位同志认真自查自身存在的问题，目前，每位同志都上交了自查报告，并作为一项重要内容将其纳入年底考核。

6.党建工作虚化弱化。

（1）落实意识形态工作责任制不到位。

整改情况：提高认识。局党组重点要求，加强下属企业党组织建设工作，把党建工作目标任务层层分解到基层党组织，明确抓党建的责任清单，细化到人、量化到岗，对基层党组织建设做到事无巨细，心中有数，确保工作俯下身、沉下去，牢固树立"抓好党建就是最大的政绩"理念，真正使基层党建工作扎实有效的开展。