2025年度区委办公室工作总结

2025年度区委办公室工作总结

2025年,区委办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,始终站在高处服务保障、谋在深处当好助手、抓在要处统筹协调、落在实处督促检查,把工作聚焦到"落实"二字,心血投入到"六干"中去,以最优"三服务"助推〔*〕"建强主城区、提升首位度"。

一、全年工作成效

(一)坚持以文辅政,服务大局更加有效

始终聚焦参谋助手第一要务,集中精力协助区委谋划全局工作、推进重点任务。一是以文辅政在"出好思路"上强攻坚。以"短、实、新"引领文风,高质量完成区委全会、三级干部大会、经济形势分析会等重大会议活动综合材料以及工作汇报、工作部署、理论文章等材料400余篇、160余万字。牵头起草"十五五"规划建议、"四大工程""四个季"活动实施方案,参与制定房票政策、公共数据运营等政策文件,谋实载体抓手,力求以精炼的语言、准确的表述体现区委区政府意图。二是调查研究在"找准答案"上下功夫。聚焦建强主城区、新质生产力、低空经济等领域,深入一线开展前瞻性、战略性、对策性调研,高标准完成区委主要领导领衔课题2篇、微调研6篇、理论文章5篇,多篇在《今日科技》《政策瞭望》《新嘉兴》等重要刊物上刊登,对标越城区、发展低空经济等调研成果转化为政策举措。三是信息报送在"聚焦重点"上快行动。围绕高质量发展、科技创新、城乡融合、改善民生等领域,及时挖掘提炼思路举措和成效亮点,起草各类简报专报、问题建议等党政信息307余篇,被省级录用16篇、市级录用15篇;特别是国安信息获中央录用9篇,获中央主要领导批示1篇,系全市唯一。紧急信息保持零纰漏、零差错、零失误。四是改革攻坚在"啃硬骨头"上有作为。精心当好改革参谋,印发《区委全面深化改革委员会2025年工作方案》,深入推进教育科技人才体制机制一体改革等牵一发动全身改革11项,民营企业网络安全护航模式创新等"小切口、大撬动"改革27项,新增全国先进技术产品转化应用试点等省级以上试点18项。聚焦统筹城乡、文旅融合、行政审批等改革领域,提炼总结涉企行政检查减量降频等3项经验获省委改革办《竞跑者》刊发,项目审批"多评合一"改革等3项经验入选市级改革典型案例。

(二)坚持高效统筹,推动落实更加有力

一是统筹协调有序有效。坚持高标准办会,全年共服务保障区委全会、三干会、领导调研、视频会议等重大会议活动200余场。坚持高质量服务,统筹各部门各负其责、分工协作,在点位选址、现场踏勘等细节处做好谋划推演,顺利做好若尔盖县、松阳县、越城区等地党政考察团调研及各级各类督查调研的接待工作,圆满配合完成全国"千万工程"现场会、全省城乡融合现场会等重大活动服务保障工作。系统清理1983年至2023年期间以区委、区委办公室名义发布的党内规范性文件,推动基层执规权威统一。择优推选2名选手在全市"党规青年说"法规宣讲比赛荣获佳绩,进一步浓厚全区学法守法氛围。二是基层减负赋能增效。深入贯彻落实整治形式主义为基层减负,大力推进公文抄袭、违规制发指令性文件、"一票否决"和签订责任状事项等问题排查整治,严控文件会议配额管理,两类文件、一二类会议和督查检查考核事项分别下降56.8%、1.2%、32.5%。三是督查督办落实见效。出台《〔*〕区重点工作抓落实强执行相关工作机制》,用好重点工作"五定三督查"机制,建立并常态实施区纪委、区两办协作督查机制,围绕领导指示批示、重要问题交办、重大项目推进等及时督查督办,推动决策落实。进一步明确批示办理闭环机制,累计办理市委主要领导批示反馈48件、区委主要领导批示件1000余件。四是对台融合走深走实。把吸引台资、服务台商、促进基层交流作为工作重心,全年实到台资超5000万美元,位居全市前列。持续巩固对台专项工作,接待30余批超千名台湾乡亲、青年、工商届人士。成功举办"创业在嘉"台湾青年电商直播训练营、"嘉速运球·南篮争霸"两岸高校青年篮球赛、第13届海峡两岸"月河·月老杯"爱情诗大赛等丰富多彩的活动。加强赴台团组的材料审核、工作指导和行前教育,累计办理商务赴台团组审批21批、29人次。《以高质量发展为引领 深化南台两地融合发展》课题,入选省台办2025年度涉台计划研究课题。

(三)坚持严管厚爱,锻造队伍更加有方

以更高标准、更严要求、更实举措抓好各项工作,全力打造一支"务实踏实、实绩实效"的高素质干部队伍。一是将政治建设摆在首位。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,带头传达学习贯彻党的二十届四中全会精神、习近平总书记重要讲话精神,以及省委、市委有关会议精神,对标对表、校准偏差,"关键少数"集中学习研讨40余次。常态化抓好"午间课堂"学习,主动学习信访、人工智能、统计等各方面知识,提升班子科学素养。严格落实重大事项请示报告制度,组织全办学习相关规定,主动向上级党委请示报告34次。二是将全面从严治党压紧压实。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,一体推进、查、改、促,领导班子和领导干部从严查摆问题23个,建立集中整治台账,实行销号管理。带头过"紧日子",严格落实经费使用、公务接待等厉行节约要求,巩固深化党风廉政"点述评"、"一把手"上廉政党课、谈心谈话等工作机制,有力实现党风廉政建设和重点工作"两手抓、两促进"。三是将保密"防护网"织牢织密。构建"年度检查+随机抽查"综合检查机制,覆盖全区各单位开展各项检查。持续强化保密宣教,充分利用〔*〕社区、"嘉绢记忆"展览馆等阵地,做大外卖小哥、青少年等社会群体宣传,省级平台"浙江保密"累计录用信息6篇、宣传视频1条,保密工作影响力和辨识度进一步提升。做好机要文件、电报办理工作,累计办理密传文件1000余份,切实做到即到即办、即办即报。四是将党建领航落到实处。全面落实意识形态工作责任制,严格落实"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等制度,发展正式党员1名、预备党员1名。充分发挥党员先锋模范作用,全办上下以高度政治敏感性配合完成省委巡视、党政主要领导经济责任审计、安全生产督查等重要工作,落实对接沟通、文稿筹备、台账提供、会务接待等责任。

二、存在问题短板

一是"参谋部