2023年工作计划汇编(7篇)街道、卫健局、公安局、乡镇、林业局、城管局
2023年工作计划汇编(7篇)
目录
1.XX街道办事处2023年工作计划 2
2.XX区卫生和计划生育局2023年工作计划 4
3.XX市公安局XX分局2023年重点工作计划 8
4.XX县XX乡2023年工作计划 10
5.XX县林业局2023年工作计划 15
6.XX镇2023年工作计划 17
7.市城管局2023年工作计划 23
XX街道办事处2023年工作计划
(一)强化思想作风建设
始终把党的政治建设摆在首位,巩固拓展教育成果,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把落实习近平总书记重要讲话精神及工作指示批示精神作为党内基本政治规矩,切实扛起政治责任,用实际行动践行"两个维护"。全面落实从严治党主体责任,严格执行中央八项规定精神,严厉整治"四风",充分发挥好考核"指挥棒"作用。
(二)强化党建引领作用
坚持推行"党建+"模式,把提升组织力作为核心,持之以恒整顿软弱涣散党组织,进一步打造特色党建模式,以点带面推动辖区党建工作全面进步、全面过硬。??
(三)强化项目带动战略
持续优化营商环境,为重点项目搭建平台做好服务,紧盯储备项目等,全面保障项目投资建设进度顺利。
(四)强化城市治理力度
为推进城市的发展,持续开展大整治大提升工作,加大背街小巷整治力度,对环境污染行为"零容忍",严厉打击管控违建及各类城市乱象。加快推进老旧小区改造,深化"党建引领下的三方协同治理"工作。
(五)强化民生优先导向
深入推进"最多跑一次"改革,优化公共服务企业流程,规范便民服务事项,聚焦群众关注的就业、教育、养老等开展民生实事项目,对符合条件的困难群众加大扶助救助力度,不断提升服务水平。
(六)强化平安建设力度
积极化解信访积案,确保重点矛盾化解到位。严格落实安全生产责任制,坚决遏制生产安全事故发生。
XX区卫生和计划生育局2023年工作计划
(一)继续加强党的政治建设。一是持续抓实学习教育。坚持把学习教育摆在政治建设的首要位置,严格执行"第一议题""三会一课"制度,严格落实党支部理论学习计划安排要求,按照持续推进"不忘初心、牢记使命"常态化长效化要求,深入学习贯彻党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话,不断巩固拓展党史学习教育成果。二是推进支部规范建设。以坚持党的领导、创新组织体系、凝聚党员群众、促进发展稳定为工作标准,以组织建设、队伍建设、制度建设、组织生活和保障建设等五个方面为主要内容,聚焦落实党支部职责,努力把党的基层组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒,实现党的基层组织建设全面提质,推进模范机关创建。三是加强党风廉政建设。按照国务院廉政工作会议部署和省、市、区委要求,把全面从严治党向纵深推进,持续抓好、党风廉政建设和反腐败工作,推进作风转变,机关效能提高。四是促进党建业务融合。建立党建工作与业务相融合的运行机制,破除"两张皮"问题,以推进"模范创建提升年"活动为抓手,推动党建引领高质量发展行动,以"党建引领+"为模式,以全面推进各项工作落实为目标,推动机关党组织和党员勇挑重担、积极作为,抓实疫情防控、安全生产、结对共建、乡村振兴、基层社会治理等工作,进一步强化机关党建对业务工作的示范引领、服务保障、协助监督作用。
(二)提高中大惠亚医院医疗服务能力。在二期建设完成后加快妇幼保健中心、肿瘤治疗中心、老年病康复与治疗中心等机构建设运营,增强我区医疗卫生发展后劲。到2025年,力争省级重点特色专科达到3个,市级重点专科(学科)达到5个,力争创建成三甲医院。支持惠亚医院建成区域性"急救中心",加快推进"五大中心"建设,着力构建快速、高效、全覆盖的急危重症医疗救治体系。积极推动我区P2级实验室增建工作,逐步提升惠亚医院临床检验能力及科研实力。建立健全公立医院特需医疗服务管理规定政策,协调解决惠亚医院开展特需医疗优质服务项目需求,包括特需门诊、高端体检、精准医疗、特需病房、全程护理和院际会诊等多种特需医疗服务,以满足不同层次居民的就医需求。不断提高临床医疗水平,打造高水平综合性医院,努力做到"重病不出区"。
(三)启动XX第二人民医院建设。强化XX区医疗服务能力,大幅提升医疗卫生服务供给,优化医疗服务资源,根据我区目前人口分布状况和未来发展趋势,尽快启动XX第二人民医院建设。第二人民医院选址西区街道响水河公园东侧,用地面积约8.9万㎡,按照三级综合医院标准建设,规划设置800张床位,计划服务区域总人口40万人,力争在2026年底建成投入使用,切实完善我区医疗卫生服务体系建设,满足我区日益增长人口对医疗卫生服务需求。
(四)优质医疗资源扩容提质。加快推进XX中医院、疾控中心、突发化学中毒事件卫生应急中心、石化区气防站、XX职防院、社康医院、社区卫生服务中心等重点工程建设,夯实医疗卫生事业硬件基础,提升医疗服务管理水平,推动卫生健康事业跨越发展。完善社区医疗卫生服务资源布局,按二级医院标准,增建西区社康医院,将现有澳头、霞涌社区卫生服务中心改造升级为社康医院;高标准增建澳头滨海、西区第二(龙光城片区)、霞涌小径湾社区卫生服务中心;完善西区第一(西区社区卫生服务中心)、西区西部产业园社区卫生服务中心;推进社区卫生服务中心向社区医院升级转型,开设床位(100张),进一步满足群众医疗需求。
(五)加强医疗卫生人才队伍建设。我区医护队伍建设与高质量发展的XX区经济社会地位不相匹配,对比兄弟县区:XX区53.18万人口,医护人员2246人(每千人口4.2人);XX区95.98万人口,医护人员5456人(每千人口5.7人);XX县31.92万人口,医护人员1582人(每千人口5.0人)。未来三到五年将牢固树立人才是第一资源的理念,大力实施人才强卫战略,强化医疗与教育供需对接,加大人才培养和引进力度,完善医护人员培养和使用激励机制,着力补齐高层次人才、高水平医院管理团队、基层卫生队伍短板,激发人才动能,为支撑卫生健康事业和生命健康产业高质量发展、加快实现"病有良医"提供强有力的人才保障。