集团 XXXXXX党委2024年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告
集团XXXXXX党委2024年上半年落实全面从严治党主体责任情况报告
2024年上半年，在XXX、XXXX的坚强领导下，在XXXXX的指导下，XXXXXX高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，认真贯彻党的XX大精神以及习近平总书记视察天津重要讲话精神，坚决落实各项决策部署，以新时代组织建设总要求为遵循，毫不松懈抓好党纪学习教育，坚定落实全面从严治党工作要求。现将有关情况报告如下：
一、主要工作
1.持续强化理论武装，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魄。XXXXX理论学习中心组坚持把组织学习与中央大政方针紧密结合，与重要指示批示精神紧密结合，与全面从严治党各项要求紧密结合，持续抓好思想理论、党史、安全、发展等内容的学习，用好交流、研讨等多种形式，制定《XXXXXXXX党委理论中心组学习重点安排和学习计划（2024年）》，认真落实"第一议题"制度，开展党委理论中心组学习XXXX次。制定《XXXXXXX党委关于深入学习贯彻习近平总书记视察XXXXX重要讲话精神实施方案》，各企业党组织开展专题学习、主题宣讲、集中学习等XXXXX次，深刻领悟把握XXXXXX重要要求和巩固主题教育成果、加强党的建设部署要求，持续深入学习党的创新理论，树牢正确政绩观，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，奋力开创XXXX公司高质量发展新局面。
2.加强主体责任落实，坚定不移推进全面从严向纵深发展。XXXXX始终坚持全面从严治党工作与日常工作同部署、同落实、同检查、同考核，共召开党委会XXXX次，前置审议XXXX项议题，切实发挥党委把方向、管大局、保落实作用，推动全面从严治党在公司各领域各方面全覆盖。XXXX，XXXXX召开全面从严治党主体责任暨党风廉政建设责任工作会议，就2024年度XXXXX全面从严治党及党风廉政建设工作总体要求及重点任务进行部署，将加强廉洁文化及清廉国企建设作为全年重点工作任务。研究制定XXXXX2024年落实全面从严治党主体责任清单和任务清单，党员领导干部按照落实"一岗双责"要求，结合个人分工拟定个人履行全面从严治党"两清单"，切实增强全面从严治党规范性、自觉性、系统性。扎实开展"四下基层"调研工作，广泛听取各单位各部门的意见建议，补短板、强弱项，不断提升工作成效，推动全面从严治党向纵深发展。
3.扎实开展党纪学习教育。XXXXXX坚持提高政治站位，增强政治担当，始终把执行党的政治纪律和政治规矩作为党的政治建设的首要任务，扎实深入开展党纪学习教育，成立XXXXXXX，编制XXXXXX，将新修订的XXXXX纳入月度党员学习教育重点内容，明确12项工作任务和3点具体要求，党委理论学习中心组及所属企业党组织围绕党的六大纪律开展集体学习研讨累计XXXX次，党支部党员大会集中学习XXXX次，截至6月底，已逐条逐句、逐个章节完成《中国共产党纪律处分条例》全部学习任务，XXX名党员干部讲授纪律党课XXX次，召开警示教育会议XX次。严格落实管党治党政治责任，以自我革命精神推动全面从严治党向纵深发展。
4.全面加强作风建设，坚持以严的基调强化正风肃纪。一是强化基层监督，着力扎牢不能腐的笼子。印发《关于印发〈XXXXXX基层党组织纪律检查委员管理办法（试行）〉的通知》，提升基层纪检委员的履职能力和监督水平，推动政治监督向基层延伸。二是坚持标本兼治，深化"以案四说"。组织召开XXXXXX领导干部警示教育大会，对国资国企违纪违法问题情况警示通报，以本系统本行业查处的典型案例为反面教材，教育引导各级领导干部遵规守纪。组织公司领导班子成员及各企业党组织干部观看《坚决斩断由风及腐的"利益链"》警示教育专题片，组织下属基层党组织参观XXXXX纪律教育中心，达到警示教育全覆盖，深化巩固党员干部底线红线意识。三是严格执纪问责，着力强化不敢腐的震慑。始终保持"严"的主基调，精准运用监督执纪"四种形态"，上半年运用"四种形态"第一形态XX人，第二形态XX人，形成有效警示震慑，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。
5.深化党风廉政宣传教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。一是加强廉政风险防控体系建设，组织开展2024年度廉政风险点排查，动态更新《廉政风险点及防控措施台账》，要求各部门、各企业对廉政风险点再梳理、再排查，共排查廉政风险点XXXX个、制定防控措施XXXX条，坚持"不敢腐、不能腐、不想腐"一体推进，充分发挥廉政风险防控对企业健康发展的保障作用。二是开设"节气·话廉"公众号专栏，以"二十四节气"时令特点为切入点上半年共发布文章XXXX篇，以"润物细无声"的形式，持续深化清廉国企建设工作，不断增强廉洁文化教育的吸引力、感染力和影响力，引导党员干部修身养性，筑牢拒腐防变思想防线，在潜移默化中感受有温度有底蕴的廉洁文化。三是组织召开XXXXX青年干部交流座谈会，组织XXX名青年干部代表结合自身经历和岗位实际开展交流发言，XXXX班子成员开展履职谈话、廉政谈话并对青年干部提出具体工作要求，教育引导党员干部坚定理想信念、牢记初心使命、扣好廉政纽扣，进一步激励青年干部们牢记初心使命、顽强拼搏进取，努力做新时代、新征程上推进公司高质量发展的实践者和中坚力量.
6.深入落实中央八项规定精神，驰而不息纠正"四风"。一是XXXX年初组织开展纠"四风"树新风专项监督检查。通过实地检查、个别谈话、查阅工作台账和档案资料等方式，对所属二级企业及子公司党员干部纪律作风建设、公司福利发放、公车管理使用、值班值守等方面开展专项督查，并针对前期督查中发现问题整改情况进行"回头看"。对督查中发现的管理不到位、工作不规范、制度建设不完善等问题综合提出XX条具体意见建议。各企业党组织针对反馈问题举一反三，查漏洞、补短板，锲而不舍落实中央八项规定精神，以钉钉子精神纠"四风"树新风，以实际行动为XXXX高质量发展保驾护航。二是制定印发《2024年XXX期间纠"四风"树新风提示函》《关于在2024年度XXXX假期廉洁自律工作提醒》《关于做好2024年"XX"、XX期间廉洁过节的通知》等进行节前廉洁提醒XXX次，持续释放重大节日、重要时间节点纪律警示，严格要求XXXXX履行主体责任，引导广大党员知敬畏、存戒惧、守底线，远离"节日病"，持续巩固拓展作风建设成效，推动化风成俗、成为习惯，切实防止"四风"问题反弹回潮。同时XXXX召开专题会议传达学习习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述，根据XXX具体工作举措和XX实际工作，XXX主动认领，包保解决群众反映急难愁盼问题。
7.坚守意识形态主阵地。XXXX高度重视意识形态工作，不断加强对落实意识形态主体责任的组织领导、统筹谋划和科学指导，贯彻落实意识形态工作责任制，定期分析研判意识形态领域情况、阶段性听取各企业党组织意识形态工作开展情况等，进一步牢固树立党管意识形态工作的鲜明导向。XXXXX党委开展自建信息化业务系统、工作群组、政务公众号排查及登记备案工作，对XXX及下属企业网站、微信公众号等进行全面摸排登记，要求XXXXX个公众号严格执行信息发布审查制度，按照"谁使用谁管理谁负责"的原则强化阵地建设与管理，对公开发布信息进行保密审查，认真把好信息源头的政治关、政策关和保密关，XXXX依托XXX微信公众号上半年发布XXX条信息进行党务企务公开，积极创造健康向上的思想政治氛围。
8.促党建业务融合，提升企业经营质效。深入贯彻落实习近平总书记关于新质生产力的重要论述，全面贯彻新发展理念，主动把XXXX＼XXXXX相关决策部署贯彻到工作各方面、全过程，制定《XXXX关于贯彻落实"十项行动"2024年度实施方案》《XXXXXXXX2024年工作要点》，明确工作任务、确立工作目标，细化责任清单、实施路径及具体举措，推进培育发展新质生产力、国企改革深化提升、支持配合城市更新、资产盘活等方面重点项目工作。持续推动开展"创新创业创收"三创年活动，制定《XXXXX工作指引》，结合实际XXX，建立XXXX党支部，完成XXXX，积极对接XXXXXX，共同探索公共数据应用的具体场景及研讨可行实施方案，促进以数据技术创新赋能企业发展，推动"XXXXXX"走深走实、推动"XXXXX"落地落细，切实推动经济实现质的有效提升和量的合理增长。
二、存在的主要问题
2024年上半年XXXXX在落实全面从严治党主体责任方面取得了一定成效，但还存在一些差距和不足。主要体现在：一是政治理论学习引领不够深入，在深层次的思考和领悟方面不够好，在运用党的创新理论指导实践还需加强。二是全面从严治党成效与XXXXXXX方面融合不足，需要持续推动解决。
三、下一步工作打算
1.加强理论武装，突出思想引领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的XX大精神和二十届三中全会精神，持续将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和XXXXX作为思想理论武装的重要组织任务和全年工作的主线，打牢推动发展的思想基础。严格落实理论学习中心组学习制度、"三会一课"制度等，以自学、集中学习、研讨为主要形式，教育引导广大干部不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
2.加强党的建设，提升组织作用。坚持和加强党的全面领导，筑牢国有企业"根"和"魂"，严格落实XXXXX，不断完善XXX发挥"把方向、管大局、保落实"领导作用的方式和途径，持续提升组织建设引领改革发展实效。扛实政治责任，充分发挥全面从严治党引领保障作用，全面加强党的领导，为改革发展提供有力政治保障。坚持把组织建设放在首位，切实把维护权威落实到贯彻党中央重大决策和部署安排、推动企业改革发展、体制机制创新上来，把维护权威融入血脉，见诸行动。
3.加强教育培训，提升干部队伍建设。认真贯彻落实教育管理工作条例，不断丰富干部教育内容、创新干部教育形式、加大干部培训力度，引导全体干部切实做到以学习促提升、以学习助发展。贯彻落实《党史学习教育工作条例》，持续开展党史宣传教育，弘扬组织光荣历史和丰功伟绩，引导广大干部积极主动投身企业改革发展大潮，以自身言行诠释"不忘初心、牢记使命"。牢牢掌握意识形态工作主动权，讲好国企故事，弘扬主旋律，传播好声音。认真开展党纪学习教育，以"线上＋线下""集中＋自学""学习＋观摩"等形式，深化党内法规学习。突出抓好党的创新理论武装和党性教育，通过学习教育，提升干部思想认识，筑牢拒腐防变的思想防线。
4.加强纪律建设，持续全面正风肃纪。始终坚持严的基调，全面加强党的纪律建设，在全链条全周期全覆盖上持续用力，引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，以严明政治纪律带动各项纪律全面从严。坚持以零容忍态度反腐惩恶。深化清廉文化建设，引导党员、干部从思想上正本清源、固本培元，推动清廉建设汇聚成主动担当作为的精神力量。
5.加强基层党组织建设，建成坚强战斗堡垒。进一步强化大抓基层鲜明导向，把基层党组织建设摆在更加突出的位置，以落实"XXX"、开展"XXX""XXX"工作为主线，以XXXXX为抓手，不断加大党建与业务工作深度融合，推动基层党组织建设成坚强战斗堡垒，推动党员干部在各类风险面前发挥先锋模范作用。持续打造党建品牌，开展互比互学互看，稳步推动党建品牌从"一枝独秀"到"百花齐放"，切实提高高质量党建引领保障水平，全力助推XXX企业高质量发展。
