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国企党委书记在集团党建工作会议上的讲话

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同志们,今天的党建会议的主题围绕"运用党的XX届X中X会精神来指导集团发展"为重点内容,关于这个主题,我有以下几点感悟与大家进行交流。

党的XX届X中X会全面总结党的百年奋斗重大成就和历史经验,对推动全党更加坚定、更加自觉地践行初心使命,在新时代夺取新的伟大胜利具有深远意义。XXX在全会上的重要讲话,深刻回答了新时代党和国家事业发展的重大理论和实践问题,为我们提供了强大思想武器、指明了前进方向。学习贯彻党的XX届X中X会精神,是当前和今后一个时期的重要的政治任务。各级党委支部书记,要带领各级党组织和广大党员在学深悟透上下功夫,在融会贯通上求实效,在学以致用上作表率,撸起袖子加油干、扑下身子抓落实,切实把学习成果转化为推动工作的强大动力,加快推进精益高效、数智绿色,持续推动公司发展建设。

一、不断提高政治自觉,强化"政治三力"锤炼,用"政治三力"来引领价值创造。

一是政治判断力,就是明是非。要加强学习型党组织建设,不断提高党员干部的政治判断力。夯实公司领导、中层干部、普通职工"三级学习网络",提升党委理论学习中心组、"三会一课"和周三周五职工集中学习的质效,完善考学、述学、评学制度,做到"自觉主动学、及时跟进学、全面系统学、联系实际学、笃信笃行学",真正用XXX新时代中国特色社会主义思想来武装头脑、指导实践、推动工作。

二是政治领悟力,就是抓重点。要完善"党委会把关定向、职代会民主讨论、班子会科学决策"制度,不断提高广大党员干部的政治领悟力。当前,集团党委会、职代会确定的工作思路和工作主线就是我们的工作重点,我们要紧紧围绕"中心任务"开展工作,把每项工作进行责任分解,按照责任分工工作机制,挂图作战、按图施工,保证各项工作落地见效。

三是政治执行力,就是看行动。要坚持"纠四风、树新风",大力倡导"五个弘扬、五个反对",不断提高广大党员干部的政治执行力。要用铁的纪律保证"中心任务"落地落实,狠抓作风建设,重点抓不落实的人和不落实的事,重点解决表态多、调门高、行动少、落实差等问题,杜绝形式主义、官僚主义。

二、坚持深化党政融合,优化精益管理,用党建引领来激发价值创造。

我们要认真落实新时代党的建设总要求,按照"讲政治、守底线、强融合、蹚新路"的党建工作新思路,构筑运行"党委抓绩效、支部提质量、党员创价值"的工作模式。

一是部门层面。要认真贯彻集团党建工作评价模式,通过日调度、月考评、季督查、年定级,确保集团党委决策部署落实到位。

二是支部层面。严格执行《工作质量标准化考评细则》,按照分类定标、达标创优、督导检查、绩效评价、追责问责五步工作法,将党建工作绩效管理延伸到支部、落实到党员,推动党支部工作标准化、规范化建设。

三是党员层面。大力推行"党员价值管理",重点从"坚定理想信念、严肃组织生活、笃行敬业爱岗、密切联系群众、推动改革发展"五个方面制定党员评价细则,通过党员价值管理引领职工价值创造,切实将"软指标"变成"硬任务",努力实现党建工作标准化、运行规范化、考评精准化、管理数字化,进一步提升党建质量、实现精简高效,以高质量党建引领企业全方位高质量发展。

三、汲取党史成就经验,凝聚奋斗力量,用全面从严治党来检验价值创造。

一方面是坚持以全面从严治党引领全面从严治企。坚决做好巡察"后半篇文章",巩固巡察整改成果。严格落实有关合同管理、法律风险防控、诉讼案件管理等相关法务管理制度,杜绝因违法决策、违法签订合同等违法违规行为导致企业利益受损事件。要紧盯腐败易发的重点领域、权力集中的关键岗位、流程管控的薄弱环节、问题线索反映集中、职工群众反映强烈以及"四风"隐形变异等突出问题。强化廉政文化建设,推动廉政文化触角向基层延伸,使党员干部因敬畏而"不敢",因制度而"不能",因觉悟而"不想",形成求真务实、风清气正的良好氛围。

另一方面是不断深化"创建优质党建品牌、展示新时代共产党员光辉形象"活动。制定贯穿全局的主题活动,通过主题活动,形成"千斤重担人人挑、人人头上有指标"的良好氛围,找准党组织围绕企业生产经营开展工作的着力点,以"党员示范岗、党员突击队、党员志愿者"为载体,把"旧区盘活优化工程、新区集约高效工程"等重点工作作为攻坚项目,引领教育全体党员、干部、职工立足岗位争做贡献,在企业转型攻坚、改革发展进程中展现作为、贡献力量。切实增强战斗堡垒的"强度",提升先锋模范的"硬度",培树旗帜领航、堡垒领先、头雁领衔和党员领跑的标杆典范,让党旗在基层一线高高飘扬。

同志们,我们要始终把学习贯彻党的XX届X中X会精神与集团发展建设结合起来、与精益管理结合起来、与建设清廉集团结合起来,将党的实事求是、调查研究、求真务实、理论联系实际等优良传统引入安全生产、经营管理之中,全方位推动企业高质量发展。以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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