在全市2024年党员队伍建设座谈会上的讲话

在全市2024年党员队伍建设座谈会上的讲话

同志们：

今天，我们召开这次全市党员队伍建设座谈会，主要目的是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大和二十届二中、三中全会精神，研究探讨新形势下如何进一步加强我市党员队伍建设，为推动全市经济社会高质量发展提供坚强有力的组织保障。党员队伍是党的肌体的细胞和党的活动的主体，党员队伍建设是党的建设基础工程。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视党员队伍建设，提出一系列新思想新论断新要求，为加强新时代党员队伍建设指明了方向、提供了遵循。

一、统一思想，充分认识加强党员队伍建设的重要性和紧迫性

党的先进性和纯洁性要靠千千万万党员的先进性和纯洁性来体现，党的执政使命要靠千千万万党员卓有成效的工作来完成。只有加强党员队伍建设，才能确保党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列，在应对国内外各种风险挑战的历史进程中始终成为全国人民的主心骨，在坚持和发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强领导核心。

（一）加强党员队伍建设是实现党的历史使命的必然要求。新时代新征程，党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。伟大的事业需要伟大的精神，需要高素质的党员队伍。我市作为全国重点枢纽节点城市，在全省乃至全国发展大局中都肩负着重要使命。当前，我们正处于加快推进"十四五"规划实施的关键时期，面临着诸多机遇和挑战。实现我们的既定目标，迫切需要全市广大党员充分发挥先锋模范作用，团结带领广大群众共同奋斗。只有建设一支信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，才能为实现党的历史使命提供坚实的组织保障，确保我们在新时代新征程上披荆斩棘、行稳致远。

（二）加强党员队伍建设是推进党的建设新的伟大工程的基础工程。党的建设是一项系统工程，包括政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等多个方面。党员队伍建设是党的建设的基础，它贯穿于党的各项建设之中，并对其他各项建设起着基础性作用。党员的思想政治素质决定了党的政治建设的成效，党员的先进性和纯洁性影响着党的思想建设、作风建设和纪律建设的水平，党员队伍的结构和活力关系到党的组织建设的质量。我们要推进党的建设新的伟大工程，就必须把党员队伍建设作为基础工程来抓，从源头上把好党员"入口关"，加强党员教育管理，提高党员素质，增强党员党性修养，使党员队伍始终保持蓬勃生机与旺盛活力，从而为党的建设各项任务的顺利完成奠定坚实基础。

（三）加强党员队伍建设是应对当前复杂多变形势的现实需要。当今世界正面临百年未有之大变局，国际形势复杂多变，国内改革发展稳定任务艰巨繁重。在这样的背景下，我们党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验将长期存在，精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险将长期存在。这些考验和危险在我市党员队伍中也不同程度地存在。比如，有的党员政治意识不强，对党中央决策部署贯彻落实不够到位；有的党员思想观念保守，缺乏创新精神和担当意识，在推动改革发展中无所作为；有的党员宗旨意识淡薄，脱离群众，甚至侵害群众利益；极少数党员违反党纪国法，走上了违法犯罪的道路。这些问题严重影响了党员队伍的形象和战斗力，削弱了党的创造力、凝聚力、战斗力。因此，我们必须加强党员队伍建设，切实解决存在的突出问题，使党员队伍能够更好地适应新形势新任务的要求，有效应对各种风险挑战。

二、强化认识，准确把握我市党员队伍建设的现状和存在的问题

近年来，我市高度重视党员队伍建设，认真贯彻落实新时代党的组织路线，坚持把政治标准放在首位，严格党员发展程序，加强党员教育培训，强化党员管理监督，党员队伍结构不断优化，整体素质明显提高，在全市经济社会发展中发挥了重要作用。截至今年11月底，全市共有党员XX万名，其中，35岁及以下党员XX万名，占XX％；大专及以上学历党员XX万名，占XX％；女党员XX万名，占XX％。广大党员在脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等重点工作中冲锋在前、勇挑重担，涌现出了一大批先进典型，为全市人民树立了榜样。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，我市党员队伍建设还存在一些不容忽视的问题。

（一）党员队伍结构有待进一步优化。从年龄结构来看，虽然35岁及以下党员占比有所提高，但仍有部分基层党组织党员年龄老化现象较为严重，特别是在一些农村地区和老旧社区，年轻党员数量不足，党员队伍缺乏活力。从学历结构来看，大专及以上学历党员占比与发达地区相比还有一定差距，部分党员文化程度较低，知识更新缓慢，在一定程度上影响了对新政策、新技术、新事物的理解和掌握，制约了党员作用的发挥。从行业分布来看，党员主要集中在机关事业单位和国有企业，非公有制经济组织和社会组织中的党员比例相对较低，存在党的组织覆盖和工作覆盖"空白点"，不利于党的路线方针政策在这些领域的贯彻落实。

（二）党员教育管理还需持续加强。部分基层党组织对党员教育管理重视不够，存在重发展轻教育管理的现象，党员教育管理制度不够健全完善，执行不够严格到位。党员教育培训内容和形式还不够丰富多样，针对性和实效性不强，存在理论学习与实际工作脱节的问题，不能很好地满足党员的学习需求和成长需要。对党员的日常管理监督不够严格，对一些党员的不良行为缺乏及时有效的纠正和处理，个别党员长期不参加组织生活、不按时交纳党费、不认真履行党员义务等问题仍然存在，影响了党员队伍的整体形象。

（三）党员作用发挥不够充分。一些党员党性意识不强，缺乏政治责任感和使命感，在思想上、行动上不能与党中央保持高度一致，对党的事业不够忠诚，存在敷衍了事、得过且过的心态。部分党员服务意识淡薄，没有真正把为人民服务的宗旨落实到行动上，在联系服务群众方面不够积极主动，缺乏奉献精神和担当精神，不能及时有效地解决群众反映的问题和困难。一些党员在工作中缺乏创新意识和进取精神，安于现状，墨守成规，面对新形势新任务新要求，能力不足、本领恐慌的问题较为突出，不能充分发挥先锋模范作用，引领带动群众推动经济社会发展的能力有待进一步提升。

三、狠抓落实，扎实推进全面加强我市党员队伍建设的对策措施

加强党员队伍建设是一项长期而艰巨的任务，需要我们坚持问题导向，采取有效措施，持之以恒地加以推进。

（一）突出政治标准，严把党员"入口关"。政治标准是党员的首要标准。我们要始终把政治标准放在党员发展的首位，确保每一名新发展党员都具有坚定的政治信仰、鲜明的政治立场、正确的政治方向。坚持把政治素质考察贯穿党员发展全过程，通过谈话了解、政治审查、函调外调等方式，深入考察发展对象的政治觉悟、政治素质、政治表现，对政治上不合格的坚决不予发展。加强对入党积极分子的教育培养，通过举办培训班、组织参加社会实践活动、指定培养联系人等方式，帮助他们提高政治觉悟，端正入党动机，坚定理想信念。注重在产业工人、青年农民、高知识群体、非公有制经济组织和社会组织中发展党员，不断优化党员队伍结构。要严格执行党员发展程序，认真落实入党积极分子推荐、确定和考察，发展对象确定、审查和培训，预备党员接收、教育、考察和转正等各个环节的要求，确保党员发展质量。

（二）加强教育培训，提高党员综合素质。党员教育培训是提高党员素质的重要途径。我们要按照中央和省委关于党员教育培训工作的部署要求，结合我市实际，制定切实可行的党员教育培训规划和年度计划，确保党员教育培训全覆盖、常态化、制度化。丰富党员教育培训内容，突出政治理论教育，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育，用党的创新理论武装党员头脑；加强党性教育，强化党章党规党纪学习，引导党员增强党性修养，坚守初心使命；注重业务知识和技能培训，根据不同领域、不同岗位党员的需求，有针对性地开展经济、科技、文化、管理等方面的培训，提高党员的业务能力和工作水平。创新党员教育培训方式方法，充分利用党校、党员远程教育平台、网络新媒体等资源，采取集中培训、专题讲座、现场教学、在线学习、实践锻炼等多种形式，增强教育培训的吸引力和感染力。加强党员教育培训师资队伍建设，选聘一批政治素质好、理论水平高、实践经验丰富的领导干部、专家学者、基层党组织书记、先进模范人物等担任兼职教师，为党员教育培训提供有力的师资保障。

（三）强化管理监督，规范党员言行举止。加强党员管理监督是保持党员队伍先进性和纯洁性的重要举措。要健全完善党员管理制度，建立党员党性定期分析制度，定期组织党员开展党性分析，查找存在的问题，及时进行整改；完善党员民主评议制度，结合年度组织生活会，对党员进行民主评议，对优秀党员进行表彰奖励，对不合格党员按照有关规定进行组织处理；严格执行党的组织生活制度，认真落实"三会一课"、主题党日、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等制度，确保党的组织生活正常化、规范化。加强对党员的日常监督，充分发挥党内监督、群众监督、社会监督的作用，通过设立意见箱、开通举报电话、开展民主监督等方式，对党员的思想、工作、作风等方面进行全方位监督，及时发现和纠正党员的不良行为。建立健全党员激励关怀帮扶机制，注重政治激励，对表现优秀的党员进行表彰宣传，激发党员的荣誉感和责任感；加强人文关怀，关心党员的工作、生活和身心健康，帮助解决实际困难；开展帮扶救助，对生活困难党员、老党员等进行帮扶，让他们感受到党组织的温暖。

（四）搭建实践平台，促进党员作用发挥。党员作用发挥是党员队伍建设的出发点和落脚点。我们要积极为党员搭建发挥作用的实践平台，引导广大党员在各自岗位上建功立业。在农村，深入开展党员带头致富、带领群众致富的"双带"活动，鼓励党员创办领办新型农业经营主体，发展特色产业，带领农民群众增收致富；在城市社区，组织党员积极参与社区治理，开展志愿服务活动，帮助解决社区居民关心的热点难点问题，建设和谐社区；在机关事业单位，推行党员先锋岗、责任区等制度，引导党员立足本职岗位，转变工作作风，提高服务质量和工作效率；在国有企业，开展党员突击队、攻关组等活动，组织党员在企业生产经营、技术创新、改革发展等方面发挥先锋模范作用；在非公有制经济组织和社会组织，通过开展"党员示范岗""党员诚信经营户"等创建活动，引导党员诚信守法经营，积极履行社会责任，促进企业健康发展。同时，要注重在重大任务、重大项目、重大斗争一线培养锻炼党员，让党员在实践中经风雨、见世面、长才干，更好地发挥先锋模范作用。

四、强化保障，切实加强对党员队伍建设工作的组织领导

党员队伍建设是各级党组织的重要职责。全市各级党组织要高度重视，切实加强组织领导，确保党员队伍建设各项任务落到实处。

（一）落实工作责任。各级党委（党组）要把党员队伍建设纳入党建工作总体布局，作为党建工作责任制的重要内容，定期研究部署，加强统筹协调，抓好工作落实。党委（党组）书记要认真履行第一责任人职责，亲自抓、负总责，带头抓好党员队伍建设；分管领导要具体负责，抓好各项工作的组织实施；其他班子成员要履行"一岗双责"，结合分管工作抓好党员队伍建设。各级组织部门要充分发挥职能作用，加强对党员队伍建设工作的指导、协调和监督检查，及时发现和解决存在的问题。基层党组织要切实担负起直接教育、管理、监督党员的责任，认真落实党员队伍建设各项任务，充分发挥战斗堡垒作用。

（二）加强分类指导。不同领域、不同行业的党员队伍特点不同，需求也不同。要根据党员队伍的实际情况，加强分类指导，制定有针对性的工作措施。对农村党员，要注重加强思想政治教育和实用技术培训，提高他们的思想政治素质和致富带富能力；对城市社区党员，要围绕社区治理和服务群众，引导他们积极参与社区建设；对机关事业单位党员，要突出政治素质和业务能力培养，提高服务中心工作的水平；对国有企业党员，要加强党性教育和职业道德教育，引导他们在企业改革发展中发挥先锋模范作用；对非公有制经济组织和社会组织党员，要注重加强党的理论和政策宣传教育，引导他们增强党性观念，自觉遵守党的纪律，发挥党员在企业生产经营和社会发展中的积极作用。

（三）强化考核评价。建立健全党员队伍建设考核评价机制，将党员队伍建设情况纳入各级党组织党建工作考核评价体系，作为领导班子和领导干部考核评价的重要内容。制定科学合理的考核评价指标，加强对党员发展、教育培训、管理监督、作用发挥等方面工作的考核评价，定期对各级党组织党员队伍建设工作进行检查考核，及时通报考核结果。对党员队伍建设工作成绩突出的党组织和个人进行表彰奖励，对工作不力、问题较多的进行问责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

同志们，加强党员队伍建设，使命光荣，责任重大。全市各级党组织和广大党员要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，坚定信心，锐意进取，扎实工作，不断开创我市党员队伍建设新局面，为推动全市经济社会高质量发展作出新的更大贡献！